導(dǎo)語：黨建工作經(jīng)驗交流會上的講話一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

同志們：

這次經(jīng)驗交流會，是縣委研究決定召開的。這次會議的主要任務(wù)是總結(jié)交流我縣20*年度非公有制企業(yè)“五好”黨組織創(chuàng)建工作經(jīng)驗，部署今年非公有制企業(yè)黨建工作特別是“五好”創(chuàng)建工作任務(wù)，全面推進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作“十家示范、百家指導(dǎo)、千家覆蓋”活動。剛才，龍港鎮(zhèn)委和兩個黨建工作示范點代表作了很好的發(fā)言，有很多經(jīng)驗值得借鑒，今年的創(chuàng)建單位代表也作了表態(tài)性發(fā)言，表明了決心。下面，我講三點意見。

一、肯定成績，正視問題，客觀評價我縣非公有制企業(yè)黨建工作

非公有制企業(yè)黨建工作是*地區(qū)的一大亮點，在全面的影響比較大，我縣怎么樣呢？歸納起來有四句話“起步比較早，基礎(chǔ)比較好，發(fā)展提高不夠快，影響力不夠大。”目前在全市來講處于落實的位置，與其他縣（市、區(qū)）相比有一定的差距。究其原因，我認(rèn)為主要在三個方面，一是與我縣的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、企業(yè)規(guī)模、企業(yè)主的素質(zhì)有關(guān)；二是各級黨組織重視不夠，工作力度不夠大；三是非公有制企業(yè)主對黨的認(rèn)識、對黨建工作重要性的認(rèn)識不夠，支持力度不夠。針對這樣的狀況，去年縣委采取了三個措施：一是召開全縣性非公有制企業(yè)黨建工作會議進(jìn)行部署，縣委副書記、常務(wù)副縣長都參加了會議，成為我縣一次規(guī)格最格最高的非公黨建工作會議；二是出臺了三年規(guī)劃，開展了“十、百、千”活動；三是明確了以典型帶一般的工作思路，狠抓33家企業(yè)黨組織的“五好”創(chuàng)建工作。去年，全縣33個創(chuàng)“五好”黨組織中，經(jīng)黨組織自評、縣委考評和市委抽查驗收，31個企業(yè)黨組織達(dá)到“五好”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)建合格率為96.9%。取得了一定的成績，主要體現(xiàn)在四個方面：

（一）黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)有新的加強。在開展“五好”創(chuàng)建活動中，各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和企業(yè)黨組織將支部領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為創(chuàng)建工作的首要任務(wù)，使支部班子力量配備有新的加強。一是領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步健全。通過“五好”創(chuàng)建活動，大部分正式黨員達(dá)到7人以上的非公有制企業(yè)黨組織成立了支部委員會，配齊了領(lǐng)導(dǎo)班子，由黨員業(yè)主兼任支部書記的，配備了專職副書記。靈溪鎮(zhèn)黨委為推進(jìn)“五好”創(chuàng)建工作，對全鎮(zhèn)非公有制企業(yè)黨支部進(jìn)行換屆選舉，按照“五好”標(biāo)準(zhǔn)配強黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，使黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子力量進(jìn)一步壯大。二是支部書記隊伍整體素質(zhì)得到提高。通過內(nèi)選、外聘等方式選配支部書記，使支部書記隊伍的整體素質(zhì)有一個全面的提升，有一批政治素質(zhì)較好、組織能力較強，懂經(jīng)營善管理，熟悉黨務(wù)工作，在職工群眾中享有較高威信的黨員被選配到書記崗位上來，優(yōu)化了黨務(wù)工作者隊伍。三是支部書記作用發(fā)揮比較好。大部分非公有制企業(yè)黨支部書記通過富有成效的黨建工作，在企業(yè)管理和決策中發(fā)揮了一定作用。據(jù)統(tǒng)計，在去年的創(chuàng)建單位中，80％以上支部書記擔(dān)任企業(yè)中層以上干部，進(jìn)入企業(yè)管理層，并有1/3以上支部書記進(jìn)入企業(yè)的決策層。浙江錫星工貿(mào)有限公司支部書記何松甫，開展支部工作做到盡責(zé)不越位、幫忙不添亂，使公司董事長切身感受到黨建工作的重要性，公司的重大會議，都邀請他參加會議，公司的重大決策，都與他商量通氣，黨組織的合理化建議被公司較好地采納，從而提高黨組織地位，樹立黨組織威信。

（二）黨員發(fā)展和教育工作有新的加強。一是在黨員發(fā)展方面。各創(chuàng)建企業(yè)黨支部都把發(fā)展黨員作為支部的重要工作來抓，結(jié)合本企業(yè)實際，制定培養(yǎng)發(fā)展黨員計劃，把發(fā)展黨員的工作重點放在科技管理骨干和生產(chǎn)一線工人上。去年，33個創(chuàng)建企業(yè)黨組織共發(fā)展了80名黨員，占全縣非公有制企業(yè)黨組織發(fā)展黨員總數(shù)的37.4%。二是在黨員教育方面。各企業(yè)黨組織通過加強對黨員的教育和開展一些有教育意義的活動，增長了黨員的見識，提高了黨員素質(zhì)。浙江曙光印務(wù)有限公司黨支部每月的組織生活會要求黨員匯報自己的學(xué)習(xí)、工作、生活情況，并開展黨日主題教育活動；華利集團(tuán)黨支部在黨員和入黨積極分子中開展黨的知識和政治理論知識測試，增強了黨員的黨性觀念，豐富了黨員的知識。三是在黨員活動陣地建設(shè)方面。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的指導(dǎo)下，各創(chuàng)建企業(yè)黨支部注重在硬件上的投入，按照“五好”活動室的要求搞好黨員活動室建設(shè)。金田集團(tuán)公司利用廠房搬遷，投入3萬多元對黨員活動進(jìn)行重新裝修。據(jù)統(tǒng)計，去年全縣創(chuàng)建企業(yè)黨組織在活動室規(guī)范化建設(shè)上投入的資金累計達(dá)30多萬元，縣委組織部也專門從黨費中撥出10萬多元，補助非公有制企業(yè)黨員活動室規(guī)范化建設(shè)。一些企業(yè)主對黨員活動的開展提供了經(jīng)費支持。如華利集團(tuán)黨支部為了加強黨員的教育，企業(yè)專門撥出3萬多元，于去年10月上旬和11月下旬組織黨員到太姥山、楠溪江學(xué)習(xí)考察，參觀楠溪江紅十三軍根據(jù)地和烈士紀(jì)念館。

（三）黨組織制度建設(shè)有新的加強。各創(chuàng)建企業(yè)黨組織結(jié)合企業(yè)實際和支部自身的特點，都建立健全了“”等規(guī)章制度，認(rèn)真落實每月一次的黨日活動，制定學(xué)習(xí)、黨課、評議、思想分析等相關(guān)制度，規(guī)范支部活動。特別是黨員民主評議、流動黨員及“隱型”黨員管理、黨員電化教育等制度在各創(chuàng)建黨組織中得到落實。浙江港發(fā)軟包裝有限公司黨支部建立了外出黨員季度電話匯報制度和“隱型”黨員列入組織生活會制度，加強了對流動黨員和“隱型”黨員的管理。該公司還認(rèn)真做好黨員電化教育，除了播放上級黨組織下發(fā)的電教片外，結(jié)合公司和員工需求，自選了8集電教片《團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力提升》和《海爾真經(jīng)》，做到播后有討論，黨員和職工深受教育。

（四）黨組織作用發(fā)揮有新的加強。各企業(yè)黨組織圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展工作，充分發(fā)揮作用，為促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。具體表現(xiàn)在：一是通過建言獻(xiàn)策，企業(yè)黨組織的決策參與作用得到發(fā)揮。泰安大酒店黨支部通過努力使企業(yè)改變了以處罰為主的管理模式，實行以思想教育為主的“人本”管理模式，受到廣大職工群眾的歡迎，職工違反制度現(xiàn)象比以前少了，服務(wù)水平比以前更好，企業(yè)主比較滿意。員工的入黨積極性也調(diào)動了，去年共有24名員工向黨組織遞交了入黨申請書。二是圍繞生產(chǎn)經(jīng)營，黨員的先鋒模范作用得到發(fā)揮。特別是去年的非典時期，充分體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員在急、難、險、重任務(wù)面前，沖鋒在前的真正本色。浙江新雅印刷有限公司黨支部在去年的防治“非典”工作中，組織全體黨員輪流值班、設(shè)立體溫檢測點，對進(jìn)廠人員進(jìn)行體溫測量，嚴(yán)把非典防治第一關(guān)，為企業(yè)健康有序發(fā)展起到了很好的作用。三是密切聯(lián)系群眾，黨組織凝聚力進(jìn)一步加強。各企業(yè)黨組織通過實施“凝聚力工程”，開展扶貧幫困等活動，注意傾聽職工呼聲，關(guān)心職工疾苦，幫助解決實際困難，促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，增強了職工群眾的凝聚力、向心力。浙江港發(fā)軟包裝有限公司黨支部創(chuàng)辦了“港發(fā)之聲”廣播室，通過“港發(fā)你早”、“特別時間”、“黃昏特寫”等欄目對員工進(jìn)行全方位、多角度宣傳教育，并為員工生日、婚慶等送上祝福。大多數(shù)黨組織開展了扶貧幫困、結(jié)對扶貧等活動，積極為社會公益事業(yè)作出貢獻(xiàn)。*泰昌膠粘制品有限公司黨支部積極開展扶貧幫困活動，組織員工為岱嶺鄉(xiāng)扶貧捐款15000多元。此外，在企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，工會、共青團(tuán)的活動也積極開展起來，充分發(fā)揮作用。華正塑業(yè)公司工會在黨支部的指導(dǎo)下開展《工會法》的教育，應(yīng)對入世后國際國內(nèi)的競爭，對廣大職工開展了入世知識教育。四是為企業(yè)協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系提供保障。企業(yè)黨組織在企業(yè)內(nèi)部問題上，積極處理好與董事會的關(guān)系、公司與職工的關(guān)系，為維護(hù)職工利益作出努力。*永豐公司黨支部主動幫助協(xié)調(diào)勞資關(guān)系，辦理職工勞動合同、員工社會養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，有效地激勵職工的工作熱情。在處理企業(yè)外部關(guān)系上，企業(yè)黨支部同樣發(fā)揮了積極的作用。吉龍公司由于電力緊缺，企業(yè)生產(chǎn)自發(fā)電噪聲大，周邊居民很有怨言，針對這一情況，黨支部主動出面幫助企業(yè)處理與周邊居民的關(guān)系，調(diào)整了發(fā)電時間，并向居民解釋情況，居民們看到黨組織出面，很快地達(dá)成了共識。五是通過企業(yè)黨組織卓有成效的工作，促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展。企業(yè)黨組織通過各方面作用的發(fā)揮，帶領(lǐng)黨員積極投入企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營，有力地促進(jìn)了企業(yè)生產(chǎn)效率和經(jīng)濟(jì)效益的提高，各企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績呈良好發(fā)展勢頭。浙江瑞教文具實業(yè)有限公司黨支部通過積極建言獻(xiàn)策，全年公司擴大了再生產(chǎn)，職工收入同比增長超過10個百分點，勞資糾紛為零，工業(yè)年產(chǎn)值8150萬元，產(chǎn)品銷售額與上年同比增長65%。

在充分肯定成績的同時，我們也應(yīng)該清醒地看到創(chuàng)建工作存在的問題和不足，主要是：各企業(yè)黨組織之間還存在差距和不平衡，尚需進(jìn)一步加強建設(shè)和提升檔次；個別企業(yè)黨組織發(fā)展黨員力度不夠；少數(shù)黨組織定位不準(zhǔn)確、黨組織書記位置擺不正和黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠等等。這些都需要我們在今后的工作中加以認(rèn)真研究解決。

二、提高認(rèn)識，突出重點，扎實開展非公有制企業(yè)黨組織“五好”創(chuàng)建工作

今年1月初，縣委和各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，全縣確定了浙江富康包裝有限公司黨支部等48家企業(yè)黨組織作為今年“五好”黨組織創(chuàng)建單位，為確?！拔搴谩眲?chuàng)建工作順利開展和黨組織規(guī)范化建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，必須緊緊圍繞“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好”的內(nèi)容，突出重點、強化措施；以“五好”為載體，認(rèn)真落實三年規(guī)劃和“十、百、千”活動，以狠抓16家非公有制企業(yè)黨建工作示范點建設(shè)為重點，發(fā)揮典型示范作用，力爭出精品，創(chuàng)特色，上臺階，爭一流。要著重強調(diào)六個方面的工作：

（一）進(jìn)一步提高對開展“五好”創(chuàng)建工作的認(rèn)識。第一，開展“五好”創(chuàng)建工作，是深入貫徹落實黨的十六大精神和“三個代表”重要思想的根本要求。在非公有制企業(yè)黨組織中開展“五好”創(chuàng)建活動，就是要按照黨的十六大精神和“三個代表”重要思想的要求，切實加強和改進(jìn)非公有制企業(yè)黨組織建設(shè)，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，充分體現(xiàn)并保持黨的先進(jìn)性。更好地推動非公有制企業(yè)發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力和先進(jìn)文化，維護(hù)好、實現(xiàn)好和發(fā)展好最廣大職工群眾的根本利益。

第二，開展“五好”創(chuàng)建工作，是研究新情況，探索新辦法，全面開創(chuàng)非公有制企業(yè)黨建工作新局面的客觀需要。近幾年來，全縣非公有制黨組織堅持開拓創(chuàng)新，積極工作，取得的成績是明顯的。但從總體上看，目前黨組織建設(shè)與新形勢、新任務(wù)的要求還不盡適應(yīng)，在工作中還存在薄弱環(huán)節(jié)。一些企業(yè)黨組織戰(zhàn)斗力和凝聚力不強；少數(shù)黨員黨性觀念淡薄，不能發(fā)揮先鋒模范作用；在一些企業(yè)黨組織中黨的政治優(yōu)勢還沒有充分地發(fā)揮，等等。開展“五好”創(chuàng)建活動，正是進(jìn)一步加強非公有制企業(yè)黨建工作，改進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作方式、方法的重大創(chuàng)新；是切實解決非公有制企業(yè)黨組織建設(shè)中出現(xiàn)的新問題，增強黨組織戰(zhàn)斗力和發(fā)揮黨員先鋒模范作用的重要途徑；是落實非公有制企業(yè)黨建工作責(zé)任制，實現(xiàn)非公有制企業(yè)黨組織建設(shè)整體推進(jìn)、常抓不懈的有效機制。

第三，開展“五好”創(chuàng)建工作，是加快全縣經(jīng)濟(jì)與社會協(xié)調(diào)發(fā)展，全面促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要保證。開展“五好”創(chuàng)建活動，就是要建設(shè)一批精干高效、團(tuán)結(jié)協(xié)作、戰(zhàn)斗力強的好班子，培養(yǎng)和造就一支素質(zhì)比較高、黨性比較強的好隊伍，形成和堅持一套規(guī)范有序、效用顯著的好機制，創(chuàng)造出企業(yè)發(fā)展的好業(yè)績，最終得到職工群眾的好評價。因此，開展“五好”創(chuàng)建活動有利于深入貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針；有利于加強和改進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，鞏固黨在職工群眾中的政治核心地位；有利于激發(fā)非公有制企業(yè)黨組織的內(nèi)在動力，調(diào)動非公有制企業(yè)黨組織的積極性，推動全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步，為全面建設(shè)小康社會、推進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展提供堅強有力的組織保證。

（二）以提高黨組織書記素質(zhì)為核心，增強非公有制企業(yè)黨建工作力量。非公有制企業(yè)黨組織是否有作為、有地位取決于黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是否有力，取決于黨組織書記素質(zhì)是否高。要發(fā)揮非公有制企業(yè)黨組織在職工群眾中的政治核心地位，首要任務(wù)就要抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，優(yōu)化非公有制企業(yè)黨組織力量配置。一是要選好配強黨組織書記。非公有制企業(yè)黨組織書記是企業(yè)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)者和執(zhí)行者，大量的黨務(wù)工作都要經(jīng)過他們的手去做，他們素質(zhì)的高低，直接關(guān)系到黨建工作的成效，也關(guān)系到黨組織和職工群眾的關(guān)系，同樣也關(guān)系到黨在職工群眾中的形象。要通過內(nèi)選、外聘、推薦選派等方式，將那些政治素質(zhì)好、懂經(jīng)營管理、組織能力強、熟悉黨務(wù)工作、會做思想政治工作的黨員選配到黨組織書記崗位上來。黨組織書記要帶頭學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想，帶頭堅持民主集中制原則，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策；要善于與企業(yè)經(jīng)營管理層合作共事，創(chuàng)造性地開展工作。對一些中、小型企業(yè)，黨組織書記可兼任工會主席，這樣做有利于黨組織做好職工的思想政治工作，引導(dǎo)、監(jiān)督企業(yè)依法經(jīng)營，健康發(fā)展；便于黨組織運用《工會法》保護(hù)職工利益和合法權(quán)益，維護(hù)黨組織地位，支持工會開展工作。二是要建立健全支部委員會。對7名以上黨員的企業(yè)黨組織，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要督促成立黨的支部委員會，指導(dǎo)做好支部委員的換屆選舉工作，使支委內(nèi)部分工明確，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)；班子成員要努力學(xué)習(xí)，不斷提高思想素質(zhì)和理論水平，增強維護(hù)職工合法權(quán)益、幫助職工解決實際問題的能力，保證整體素質(zhì)的提高，保證能在企業(yè)管理層中占有一定比例。黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子要經(jīng)常與業(yè)主進(jìn)行溝通，了解他們的思想和發(fā)展計劃，向他們宣傳黨的政策，宣傳在非公有制經(jīng)濟(jì)組織中加強黨的建設(shè)的重要意義，使他們了解黨組織和黨員在企業(yè)中的任務(wù)和作用，激發(fā)企業(yè)主對黨組織的信賴和支持。三是提高黨務(wù)工作者指導(dǎo)水平。重點是提高黨建示范點黨建工作指導(dǎo)員和“五好”創(chuàng)建單位創(chuàng)建工作指導(dǎo)員的素質(zhì)，要通過開展培訓(xùn)、座談會、經(jīng)驗交流會等方式幫助他們提高政策理論水平和指導(dǎo)實際工作能力，使他們成為黨的組織觀念強、有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感的黨建指導(dǎo)員。黨建指導(dǎo)員到企業(yè)后，一定要積極主動地開展工作，幫助企業(yè)黨組織制定規(guī)章制度、工作計劃等，促進(jìn)黨組織規(guī)范化建設(shè)，力爭指導(dǎo)出水平，工作出特色。并為其他企業(yè)黨組織提供示范借鑒作用。

（三）以發(fā)展黨員為重點，加強非公有制企業(yè)黨員隊伍建設(shè)。一支素質(zhì)高、黨性強的黨員隊伍是黨組織發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員發(fā)揮先鋒模范作用的基礎(chǔ)，各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和企業(yè)黨組織要把黨員隊伍建設(shè)作為黨建工作的基礎(chǔ)性工作抓緊抓好。一是發(fā)展壯大黨員隊伍。按照市委、縣委的要求，今年非公有制企業(yè)發(fā)展黨員要比上年增長50%，作為黨建示范點和今年“五好”黨組織創(chuàng)建單位目標(biāo)之一。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要指導(dǎo)各企業(yè)黨組織加快黨員發(fā)展步伐，糾正片面規(guī)定指標(biāo)和人為限制發(fā)展的做法。要善于發(fā)現(xiàn)、挖掘企業(yè)中的優(yōu)秀分子，將他們吸收到黨內(nèi)來，要突出在科技骨干、經(jīng)營管理骨干和優(yōu)秀工會干部、團(tuán)干部和生產(chǎn)一線工人中發(fā)展黨員，努力把黨員培養(yǎng)成科技骨干、經(jīng)營管理骨干和優(yōu)秀工團(tuán)干部，并建立一支有數(shù)量、有質(zhì)量的入黨積極分子隊伍。黨建示范點和今年“五好”黨組織創(chuàng)建單位必須要發(fā)展新黨員。同時，新的社會階層發(fā)展黨員試點工作即將結(jié)束，關(guān)于新的社會階層發(fā)展黨員有關(guān)規(guī)定出臺后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和企業(yè)黨組織要認(rèn)真總結(jié)，善于挖掘，及時將那些思想政治素質(zhì)好、要求進(jìn)步，積極向黨組織靠攏，努力為社會做出貢獻(xiàn)的私營企業(yè)主吸收到黨內(nèi)來。特別是龍港鎮(zhèn)要有新的突破。二是提高黨員隊伍素質(zhì)。提高黨員隊伍素質(zhì)，加強培訓(xùn)教育是關(guān)鍵，應(yīng)以不斷創(chuàng)新載體為抓手，形成長效機制。要通過采取多種方式和途徑對非公有制企業(yè)黨員進(jìn)行教育培訓(xùn)，采取參觀革命紀(jì)念地，進(jìn)行黨的基本理論、基本綱領(lǐng)基本路線、基本經(jīng)驗，著力提高他們的綜合素質(zhì)，增強他們的黨性和保持黨員先進(jìn)性。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和各企業(yè)黨組織要做好非公有制企業(yè)黨員先進(jìn)性教育的前期準(zhǔn)備工作。三是加強對“隱型”黨員的梳理和管理。針對非公有制企業(yè)中還存在不愿公開黨員身份和不愿轉(zhuǎn)入組織關(guān)系的黨員，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和企業(yè)黨組織要在深入調(diào)查，摸清底數(shù)的基礎(chǔ)上，加大宣傳力度，積極引導(dǎo)這部分黨員進(jìn)入企業(yè)黨組織。對人在企業(yè)組織關(guān)系不在企業(yè)而在*市內(nèi)的“隱型”黨員，在原黨組織又不擔(dān)任職務(wù)的，要將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入所在企業(yè)黨組織；因特殊原因不能轉(zhuǎn)移組織關(guān)系的黨員，工作崗位不穩(wěn)定的黨員，都要納入流動黨員范圍進(jìn)行管理，通過黨員證明信或流動黨員證的方式，參加企業(yè)黨組織的生活，通過這種方式來鞏固黨的階級基礎(chǔ)。同時，企業(yè)黨組織要積極開展黨員“責(zé)任區(qū)”、“先鋒崗”、“示范崗”等活動，實施凝聚力工程，使黨員在非公有制企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié)和各個崗位真正把黨員的先鋒模范作用展現(xiàn)出來，在急、難、險、重任務(wù)面前吃苦在前、享受在后，把黨組織的形象樹立起來，影響和帶動廣大職工做好本職工作。

（四）以創(chuàng)新工作機制為動力，提高非公有制企業(yè)黨組織自身建設(shè)水平。要根據(jù)企業(yè)形勢的發(fā)展，找準(zhǔn)黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的結(jié)合點，使黨建工作與規(guī)范企業(yè)管理、建設(shè)企業(yè)文化、培養(yǎng)企業(yè)精神相結(jié)合。一是完善各項制度建設(shè)。要建立健全非公有制企業(yè)黨建工作會議制度，保證全縣每年一次非公有制企業(yè)黨建工作專題會議，研究部署黨建工作內(nèi)容和任務(wù)。完善黨組織書記例會制度，各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要執(zhí)行好每季至少一次的黨組織書記例會制度，研究和部署非公有制企業(yè)黨建工作。要完善黨建工作指導(dǎo)員（聯(lián)系員）的選派制度，加強對黨建工作指導(dǎo)員（聯(lián)系員）的管理，幫助企業(yè)黨組織開展工作。各企業(yè)黨組織要認(rèn)真執(zhí)行“”制度，保證每月一次的黨員活動。落實電化教育制度，做到播前有記錄，播后有討論；要嚴(yán)格發(fā)展黨員程序，建立“公示、推優(yōu)”等制度，發(fā)展黨員要有計劃、有落實；堅持一年一度的黨員民主評議制度，按規(guī)定收繳和黨費管理制度。二是建立季報和通報制度。各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要及時掌握更新企業(yè)黨組織的變化情況，每季必須匯總上報一次非公有制企業(yè)黨建工作有關(guān)數(shù)據(jù)和工作動態(tài)；縣委組織部負(fù)責(zé)匯總，并分別將有關(guān)情況上報市委組織部和通報各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，形成規(guī)范的上下聯(lián)動的季報制度。同時，各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要將季度內(nèi)抓非公有制企業(yè)黨建工作好的做法和開展“五好”創(chuàng)建工作的做法、經(jīng)驗等上報縣委組織部，在組工信息、“玉蒼松濤”網(wǎng)站等新聞媒體上予以通報。三是創(chuàng)新活動內(nèi)容、方式和工作方法。黨組織工作內(nèi)容和活動方式要與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營緊密結(jié)合，靈活多樣，講求實效，使之為黨員和廣大職工所歡迎，為企業(yè)經(jīng)營管理者所理解和支持。要開展黨員聯(lián)系職工活動，教育和幫助職工學(xué)政治、學(xué)文化、學(xué)技術(shù)，不斷提高職工的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)，發(fā)展積極健康的企業(yè)文化。四是要有黨員活動陣地和經(jīng)費。各創(chuàng)建企業(yè)黨組織要建立規(guī)范的“五有”黨員活動室；要通過多種渠道解決黨組織活動經(jīng)費，保障黨員活動的正常開展。

（五）以服務(wù)企業(yè)為重心，促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。非公有制企業(yè)黨組織要堅持從企業(yè)實際出發(fā)，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展黨的活動，形成“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的黨建工作格局。一是要尊重和支持企業(yè)依法經(jīng)營。黨組織在開展工作和活動中，要維護(hù)私營企業(yè)主在生產(chǎn)經(jīng)營活動中的決策指揮權(quán)，要充分考慮非公有制企業(yè)的特點和實際情況，通過采取靈活、有效、豐富多彩的活動，如“建功立業(yè)”、“崗位奉獻(xiàn)”等，激發(fā)廣大黨員職工的工作熱情，為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策，以卓有成效的工作業(yè)績贏得企業(yè)主的理解和信任。二是要加強對企業(yè)主的教育、引導(dǎo)和監(jiān)督。要加大對企業(yè)主的教育培訓(xùn)力度，按照市委、縣委的要求，今年非公有制企業(yè)主的教育面要達(dá)到50%，作為黨建示范點和今年“五好”創(chuàng)建單位的企業(yè)主尤其要積極主動地參加培訓(xùn)，接受教育，提高經(jīng)營管理水平。今年縣委組織部將聯(lián)合縣經(jīng)貿(mào)局等部門，舉辦經(jīng)濟(jì)管理等培訓(xùn)班和外出參觀考察等方式，對業(yè)主進(jìn)行思想政治、道德、法規(guī)、經(jīng)濟(jì)管理等方面的教育和培訓(xùn)。企業(yè)黨組織要履行保證監(jiān)督職責(zé)，時刻關(guān)注企業(yè)決策和生產(chǎn)經(jīng)營情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時研究解決對策。對企業(yè)違法行為要堅決反對和抵制，在維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益的同時，要維護(hù)職工的合法權(quán)益，保護(hù)國家的利益不受侵害。三是要積極建言獻(xiàn)策，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。企業(yè)黨組織要把關(guān)定向，出謀劃策，調(diào)動廣大職工積極性，為企業(yè)出力；幫助企業(yè)擴大再生產(chǎn)，使職工收入穩(wěn)步提高，企業(yè)各項建設(shè)穩(wěn)步向前。同時鼓勵企業(yè)主積極支持社會公益事業(yè)，回報社會。

（六）以服務(wù)職工為根本，增強非公有制企業(yè)黨組織的凝聚力和影響力。非公有制經(jīng)濟(jì)企業(yè)情況復(fù)雜，職工思想比較活躍，黨組織要從實際出發(fā)，有針對性地開展思想政治工作，把尊重、理解和關(guān)心職工作為思想政治工作的基本內(nèi)容，堅持以人為本，做到貼近實際、貼近員工、貼近生活，情理交融，親切可信，使廣大職工緊密團(tuán)結(jié)在黨組織的周圍。一是要培育“四有”職工隊伍。企業(yè)黨組織要積極開展愛國主義、集體主義、社會主義和“三德”教育，要圍繞塑造“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的職工隊伍，組織職工學(xué)習(xí)理論、政策法規(guī)、特別突出“三個代表”重要思想、十六大精神及科技知識等，提高素質(zhì)、增強本領(lǐng)。同時開展一些“多彩多樣”的文化娛樂活動，穩(wěn)定職工隊伍思想。二是維護(hù)職工權(quán)益。企業(yè)黨組織要通過提合理化建議等途徑，維護(hù)員工的休息休假、工資福利、勞動保險等方面的合法權(quán)益；職工遇到困難時，黨組織要主動幫助解決或帶領(lǐng)大家?guī)椭鉀Q。三是要加強對工會和共青團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)。工會、共青團(tuán)組織是黨聯(lián)系廣大職工、青年的橋梁和紐帶，要把在非公有制企業(yè)中建立群團(tuán)組織的工作納入到黨建工作規(guī)劃之中，以黨建帶動群團(tuán)組織建設(shè)，以群團(tuán)組織建設(shè)服務(wù)于黨的建設(shè)。要相互緊密配合，協(xié)同開展活動，做好職工的思想政治工作，團(tuán)結(jié)和依靠職工群眾，關(guān)心和維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益，增強黨組織的凝聚力和影響力。

三、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，確?！拔搴谩眲?chuàng)建工作取得成效

抓好“五好”創(chuàng)建工作具有重要意義，必須嚴(yán)格按照市委2004年非公有制企業(yè)“五好”黨組織要達(dá)到50%的要求，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《浙江省非公有制企業(yè)黨組織工作暫行規(guī)定》（蒼委辦〔2004〕15號）和《在全縣非公有制企業(yè)黨組織中開展“五好”黨組織創(chuàng)建活動的意見》（蒼組〔20*〕55號），狠抓落實，提供堅強的組織領(lǐng)導(dǎo)來保證“五好”創(chuàng)建工作取得成效。

一要落實創(chuàng)建責(zé)任。開展“五好”創(chuàng)建活動是一項長期而重要的任務(wù)，各級黨組織必須以高度的責(zé)任感、扎實的工作作風(fēng)，把這項工作落到實處?？h委非公有制企業(yè)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對創(chuàng)建工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，并把聯(lián)席會議作為指導(dǎo)“五好”創(chuàng)建工作的常設(shè)機構(gòu)，通過召開定期例會，解決創(chuàng)建工作中出現(xiàn)的新情況，遇到的新問題。各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要進(jìn)一步強化“打基礎(chǔ)、強責(zé)任、求實效”的意識，黨委書記要落實第一責(zé)任人的責(zé)任，把開展此項工作作為抓好當(dāng)前非公有制企業(yè)黨建工作的有效抓手，納入基層黨建工作責(zé)任制，明確工作目標(biāo)，制訂工作計劃，采取有力措施，抓好工作落實；鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員要主動參與此項工作，落實領(lǐng)導(dǎo)分片責(zé)任制和聯(lián)系企業(yè)制度；黨建工作指導(dǎo)員，特別是今年下派到創(chuàng)建單位擔(dān)任創(chuàng)建工作指導(dǎo)員的縣直機關(guān)干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要做到主動抓、經(jīng)常抓、具體抓，爭取創(chuàng)出典型、創(chuàng)出一流。全縣各創(chuàng)建企業(yè)黨組織作為“五好”創(chuàng)建工作的主體，要把創(chuàng)建工作作為中心任務(wù)來完成，要結(jié)合實際，制訂切實可行的創(chuàng)建計劃，積極行動，主動參與，力爭早日達(dá)到“五好”標(biāo)準(zhǔn)。

二要加強督查考核。縣委組織部將成立督查小組，對全縣創(chuàng)“五好”企業(yè)黨組織進(jìn)行全面的不定期督查指導(dǎo)，通過走訪企業(yè)和召開座談會等形式，深入了解各企業(yè)黨組織“五好”創(chuàng)建工作的開展和落實情況，幫助解決創(chuàng)建工作中出現(xiàn)的問題。各創(chuàng)建企業(yè)黨組織要認(rèn)真對照《*縣非公有制企業(yè)黨組織“五好”考核評分表》的要求，逐條對照檢查、查漏補缺、自加壓力，努力提高黨組織各方面工作水平。嚴(yán)格核實考評。年終，縣委將結(jié)合黨建檢查對“五好”創(chuàng)建工作進(jìn)行專項考核，對申報驗收的非公有制企業(yè)黨組織進(jìn)行逐個核實考評，通過聽取企業(yè)黨組織書記匯報，召開座談會、查閱資料檔案，廣泛聽取企業(yè)管理層、黨員和職工對黨組織的評價和意見。在縣委考核前，各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要把好考核關(guān)口，對沒有通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委考核驗收的，縣委一律不予考核、表彰。

三要進(jìn)一步加大宣傳力度。為形成一個“五好”創(chuàng)建工作開展的良好輿論范圍，縣委組織部將充分利用組工信息、廣播電視、黨建網(wǎng)站等輿論工具，及時總結(jié)在“五好”創(chuàng)建工作中涌現(xiàn)出來的典型事例，及時交流好做法、好經(jīng)驗、好的典型。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要通過召開企業(yè)主、黨組織書記座談會等形式，對廣大企業(yè)主和黨組織負(fù)責(zé)人、黨員進(jìn)行廣泛的宣傳發(fā)動。各創(chuàng)建企業(yè)黨組織要在黨員和廣大職工中積極宣傳，使“五好”創(chuàng)建工作成為非公有制企業(yè)黨組織和黨員的內(nèi)在要求和自覺行動。各黨建工作示范點要繼續(xù)發(fā)揮典型示范和以點帶面的輻射作用，要力爭不斷使工作上水平、上檔次，為推動我縣非公有制企業(yè)黨建工作上新臺階奠定基礎(chǔ)。

同志們，我們一定要認(rèn)真按照上級黨委的部署，進(jìn)一步加強領(lǐng)導(dǎo)，扎扎實實推進(jìn)“五好”創(chuàng)建工作開展和黨組織規(guī)范化建設(shè)，不斷增強非公有制企業(yè)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，使之成為“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者，為促進(jìn)我縣非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展上一個新臺階，提供強有力的思想和組織保證。