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同志們：

剛才，省委組織部視頻會議對在全省組織系統(tǒng)開展“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”學習實踐活動進行了安排部署。開展“講黨性、重品行、作表率”活動，是當前全國組織系統(tǒng)的一項重大任務。下面，我就貫徹落實省委組織部視頻會議精神，在全市組織系統(tǒng)開展“講黨性、重品行、作表率”活動講三點意見：

一、要提高認識抓落實

各級組織部門一定要充分認識開展這項活動的重要性、緊迫性和必要性，以高度的政治責任感，把這項工作抓緊、抓好，抓出成效。

1、從講政治的高度認識活動的重要性。開展“講黨性、重品行、作表率”活動是黨中央對組織系統(tǒng)提出的重大要求。黨的十七大提出，全黨同志特別是領導干部都要講黨性、重品行、作表率。在前不久召開的全國組織工作會議上，等中央領導同志對組織部門自身建設提出了新要求，強調(diào)要以開展“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動為載體，建設一支高素質(zhì)的組工干部隊伍。2月29日,中組部召開了全國組織系統(tǒng)“講黨性、重品行、作表率”活動視頻會議，決定從**年開始，用3年時間，在全國組織系統(tǒng)深入開展“講黨性、重品行、作表率”活動。剛才，省委組織部也對在全省開展這項活動進行了安排部署。開展“講黨性、重品行、作表率”活動，是一項嚴肅的政治任務，是加強組織部門自身建設和提高組工干部自身素質(zhì)的重大舉措，是當前全市組織系統(tǒng)各項工作的重中之重。

2、從抓機遇的高度認識活動的緊迫性。近年來，我市組織系統(tǒng)圍繞堅持公道正派、加強能力和作風建設、永葆共產(chǎn)黨員先進性，先后開展了一系列學習教育和主題實踐活動，收到了明顯效果，組織部門自身建設不斷得到加強。但也要清醒地看到，與組織工作面臨的新形勢新任務相比，與帶頭講黨性、重品行、作表率的要求相比，組織部門在思想觀念、工作作風和機制方法等方面仍有不少需要加強和改進的地方，組工干部在黨性觀念、思想品行、能力素質(zhì)等方面還存在一些不適應、不符合的問題，距離干部群眾對組織工作和組工干部的期望還存在一定差距。在全市組織系統(tǒng)開展“講黨性、重品行、作表率”活動，是建設政治強、業(yè)務精、作風正、形象好的高素質(zhì)組工干部隊伍的大好機遇。各級組織部門一定要珍惜這次機遇，切實抓住機遇，認真把這項活動開展好，確保取得實實在在的成效。

3、從促發(fā)展的高度認識活動的必要性。當前，我市經(jīng)濟社會發(fā)展站在了新的歷史起點上。全市組織部門擔負著為“建設魅力信陽、爭做中原崛起生力軍”提供組織保證和人才支持的重要職責。扎實開展好“講黨性、重品行、作表率”活動,能夠促進全市組織系統(tǒng)進一步加強政治建設、能力建設、作風建設，使組工干部以更加飽滿的政治熱情、更加扎實的工作作風、更加過硬的素質(zhì)能力，推進領導班子、干部隊伍、人才隊伍、基層黨組織和黨員隊伍建設，使組織工作更好地服務全市改革發(fā)展穩(wěn)定的大局。

二、要明確要求抓落實

“講黨性、重品行、作表率”活動是全國組織系統(tǒng)的一項統(tǒng)一行動，各級組織部門要準確把握中組部，省、市委組織部的要求。

1、把握指導思想。開展“講黨性、重品行、作表率”活動，要以黨的十七大精神為指導，按照等中央領導同志對組織部門自身建設提出的新要求，突出“講黨性、重品行、作表率”這個主題，教育引導組工干部加強理論武裝，強化黨性鍛煉，堅持公道正派，提高道德修養(yǎng)，著力解決在政治堅定性、品德純潔性、行為先進性等方面存在的突出問題，引導組工干部落實“三勤”（勤學習、勤思考、勤工作）、“三嚴”（嚴教育、嚴管理、嚴要求）、“三實”（講實話、辦實事、求實效）、“三高”（高標準、高質(zhì)量、高效率）的要求，爭做“四個模范”（認真貫徹黨的路線方針政策的模范、全面正確地執(zhí)行黨的組織路線和干部路線的模范、堅持清正廉潔的模范、堅持民主集中制的模范），真正把組織部門建設成為高舉中國特色社會主義偉大旗幟、深入貫徹落實科學發(fā)展觀的模范部門，把組工干部隊伍建設成為講黨性、重品行、作表率的過硬隊伍，使組織工作更好地為全黨、全國、全省和全市工作大局服務，為黨員、干部和各類人才服務，為人民群眾服務，讓中央，省、市委滿意，讓全市人民滿意。

2、把握活動主題。開展樹組工干部新形象活動，要突出“講黨性、重品行、作表率”這一主題?！爸v黨性”，就是要堅持“五性”，即：政治立場的堅定性、服務大局的自覺性、組織工作的原則性、改革創(chuàng)新的敏銳性、抵制歪風邪氣的戰(zhàn)斗性?！爸仄沸小?，就是既要重政治品行，又要重生活品行，帶頭實踐社會主義核心價值體系，始終做到高度負責、公道正派、求真務實、廉潔守紀，始終做到守法遵規(guī)、不貪錢色、情趣健康、謹慎交友，保持健康向上的精神追求。“作表率”，就是要做到“五先”，即：要求別人遵守的自己先遵守，要求別人做到的自己先做到，要求別人提倡的自己先提倡，要求別人管好的自己先管好，要求別人不干的自己先不干，時時處處以身作則、率先垂范。

3、把握活動重點。開展“講黨性、重品行、作表率”活動,要突出“三個重點”：一是增強服務大局意識。要自覺以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，明確組織工作在建設魅力信陽、實現(xiàn)“三大跨越”中的科學定位，努力為市委的重大決策服務、為推動全市經(jīng)濟社會發(fā)展服務。二是激發(fā)改革創(chuàng)新活力。要通過活動的開展，激發(fā)廣大組工干部的創(chuàng)新激情，使廣大組工干部以改革創(chuàng)新的精神狀態(tài)、改革創(chuàng)新的思想作風、改革創(chuàng)新的工作方法，努力爭創(chuàng)一流業(yè)績。三是著力解決突出問題。通過開展活動，努力解決好妨礙帶頭講黨性、重品行、作表率的突出問題，解決好組織工作中人民群眾最希望解決的重點難點問題，解決好組織部門自身建設方面存在的主要問題，讓社會各方面看到“講黨性、重品行、作表率”活動帶來的新變化、新面貌、新氣象。

4、把握方法步驟。全市組織系統(tǒng)“講黨性、重品行、作表率”活動從現(xiàn)在開始，至2010年底告一段落。**年為“集中活動年”。重點是抓好黨的十七大精神和全國、省、市組工會議精神的學習，集中解決一些妨礙帶頭落實講黨性、重品行、作表率要求的突出問題，特別是人民群眾最希望干部工作、組織工作解決的重點、難點問題，在思想觀念、工作作風和工作方式方法上有明顯轉(zhuǎn)變。2009年為“深化拓展年”。重點是深化和拓展活動，進一步查找和解決存在的問題，完善和落實整改措施，使人民群眾對組織工作的滿意度有明顯提升。2010年為“鞏固提高年”。重點是對活動開展以來的情況進行“回頭看”，查漏補缺，深化整改，鞏固成果，總結(jié)規(guī)律性認識，進一步推動長效機制的完善和落實。各級組織部門要根據(jù)實際制定出切實可行的實施方案。

三、要加強領導抓落實

開展“講黨性、重品行、作表率”活動,意義重大，社會關注。各級組織部門一定要切實加強領導，精心組織實施。一是迅速動員。以今天的動員會為標志，我市組織系統(tǒng)“講黨性、重品行、作表率”活動正式啟動。各縣區(qū)委組織部要抓緊制定實施方案，迅速召開動員會，把中央、省、市動員會的精神落到實處。二是突出特色。在開展“講黨性、重品行、作表率”活動的過程中，要把中組部、省、市委組織部的要求與信陽實際、與本縣區(qū)、本部門實際有機結(jié)合起來，突出活動的特色。三是務求實效。今年是貫徹落實十七大精神的第一年，是我國實行改革開放30周年，也是我市建設魅力信陽的關鍵之年，組織工作任務十分繁重。一定要把開展“講黨性、重品行、作表率”活動與抓好學習實踐科學發(fā)展觀活動緊密結(jié)合起來，與推動組織部門的各項工作緊密結(jié)合起來，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，合理安排，以開展活動促工作，用各項工作的成效檢驗開展活動的成果，實現(xiàn)“兩不誤、兩促進”。

同志們,開展“講黨性、重品行、作表率”活動是組織部門的一項重要政治任務。我們要在市委的正確領導下，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，把“講黨性、重品行、作表率”活動抓緊抓實抓好，真正把組織部門建設成為高舉中國特色社會主義偉大旗幟、深入貫徹落實科學發(fā)展觀的模范部門，把組工干部隊伍建設成為講黨性、重品行、作表率的過硬隊伍，以改革創(chuàng)新精神努力開創(chuàng)組織工作新局面，為加快魅力信陽建設提供堅強的組織保證！