黨員發(fā)展工作經(jīng)驗交流
時間:2022-04-08 09:35:00
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我縣共有59個黨委,47個黨組,73個黨總支,1556個黨支部,截至20*年底止,共有黨員42572名。近三年來,我縣始終按照“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的十六字方針,嚴格遵守發(fā)展黨員工作程序,認真落實發(fā)展黨員工作責任,全縣共發(fā)展黨員2800名,其中20*年發(fā)展970名,20*年發(fā)展1029名,20*年發(fā)展801名,建設了一支素質(zhì)較高,結(jié)構(gòu)合理,規(guī)模適當,作用突出的黨員隊伍,為全縣經(jīng)濟、社會全面發(fā)展提供了堅強的組織保證。
一、制訂發(fā)展規(guī)劃,調(diào)優(yōu)隊伍結(jié)構(gòu)。近年來,我縣以調(diào)優(yōu)黨員隊伍結(jié)構(gòu)為重點,結(jié)合實際,科學制定工作規(guī)劃。一是明確發(fā)展黨員的指導性計劃。全縣每年發(fā)展新黨員確定為900名左右,同時根據(jù)各基層黨組織實際情況,分別下達了黨員發(fā)展指導性計劃。二是明確發(fā)展黨員的結(jié)構(gòu)比例。在宏觀上注重把握了五個比例:即新發(fā)展黨員與每年退休黨員比例基本平衡,隊伍逐漸壯大;與入黨積極分子保持基本固定比例,不盲目培訓;生產(chǎn)一線的比例適當增加,力求向一線傾斜;35歲以下的比例逐年增加;具有高中以上學歷的比例逐年增加。通過努力,近三年新發(fā)展的黨員中,青年黨員、高中以上文化程度黨員、生產(chǎn)一線黨員都實現(xiàn)了規(guī)劃的目標,保持了發(fā)展對象、入黨積極分子、入黨申請人1:2:3的塔式結(jié)構(gòu)。三年來發(fā)展的2800名黨員中,農(nóng)民黨員1101名,占總數(shù)的39%;婦女黨員616名,占總數(shù)的15%;35歲以下的黨員2*1名,占總數(shù)的72%;新發(fā)展黨員中高中以上學歷的2125名,占總數(shù)的76%。三是明確發(fā)展黨員的工作責任??h委及時研究解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,把發(fā)展黨員工作納入黨建工作總體目標,列入對各基層黨組織年度黨建工作的考核內(nèi)容,堅持并完善責任制,明確各基層黨組織及黨務工作者的責任。對長期不重視發(fā)展黨員工作,平時不注重培養(yǎng)入黨積極分子的基層黨組織進行整頓力度,確保發(fā)展黨員工作規(guī)范有序地進行。
二、加強組織引導,充實后備力量。為了進一步凝聚人心,吸引更多的黨外優(yōu)秀分子向黨組織靠攏,縣委采取了多種措施進行組織引導。一是加強宣傳教育,讓群眾更加認識黨。注重從農(nóng)民群眾切身感受出發(fā),開展黨的基本綱領(lǐng)、基本理論、基本路線、基本經(jīng)驗進村組入農(nóng)戶和“雙學雙思”(學黨史、學黨章,致富思源、富而思進)教育活動,增強了黨組織的向心力。二是充分發(fā)揮黨員作用,讓群眾更加信任黨。近三年來,在全縣建立“黨員示范崗”、“黨員責任區(qū)”1000余個,有效地增強了黨員的模范意識,使黨在群眾中樹立良好形象。同時,做到大事黨員先知,難事黨員先議,實事黨員先行,充分尊重黨員的主體地位,提高群眾入黨議事的積極性。此外,每年“七一”、年度民主評議都表彰一批優(yōu)秀黨員,總結(jié)他們的先進事跡,組織巡回演講,宣傳了本縣心系基層的倪本利、科技興農(nóng)的何際軍、獻身教育的胡社生等一批優(yōu)秀黨員干部,使群眾感受到黨員就是不一樣。三是優(yōu)化服務,讓群眾更加向往黨。近年來,在全縣廣泛開展了“黨內(nèi)互助行動”,成立黨員服務中心,開展黨員與群眾“結(jié)親幫扶”,面向黨員和群眾開展服務,同時,每年從縣管黨費中列支20—30萬元(占黨費總額的30%)支持貧困村興辦公益事業(yè),幫助貧困黨員解決實際問題,為老百姓的生產(chǎn)生活創(chuàng)造有利條件,使黨的恩惠讓群眾看得見、摸得著,大大增強了黨組織的吸引力。通過以上措施,近年來,我縣每年向黨組織遞交入黨申請書的優(yōu)秀青年有較大幅度增長,各級黨組織每年收到入黨申請書總數(shù)均在1500份以上。
三、注重教育培養(yǎng),提高隊伍素質(zhì)。提高入黨積極分子這支隊伍的素質(zhì),是提高黨員隊伍的整體素質(zhì)有效手段。工作中,注重對入黨積極分子進行經(jīng)常性地思想政治教育,安排他們參加黨支部的政治學習,黨支部委員對各自所聯(lián)系對象的工作、學習和生活進行幫助和指導,進行跟蹤培養(yǎng),積極組織他們參加支部活動,使入黨積極分子能夠逐步成熟。更重要的,我們主要是在工作實踐中鍛煉入黨積極分子,力求培養(yǎng)效果。一是通過掛職鍛煉培養(yǎng)。20*年以來,全縣每年從農(nóng)村、企業(yè)挑選80余名年輕、素質(zhì)較高、有培養(yǎng)潛力的同志,到農(nóng)村和企業(yè)進行交叉掛職培養(yǎng),讓他們在不同的崗位,任不同的職務,進行實踐鍛煉。在防治非典、防治禽流感、防汛抗旱、調(diào)解矛盾糾紛等各項急、難、險、重工作中,還通過自愿報名、組織考察、領(lǐng)導挑選等方式,選派一大批入黨積極分子擔任突擊性工作,提高他們的操作能力和應變能力。二是通過人才輸出培養(yǎng)。近幾年,縣委采取競爭和激勵機制,從鄉(xiāng)土人才庫中選派近百名農(nóng)民到市委組織部金甲嶺培訓基地學習果木種植,到河南學習奶牛養(yǎng)殖,到北京農(nóng)大學習梨棗栽培等技術(shù),既讓農(nóng)民開了眼界、學到本領(lǐng),又增強了基層黨組織的吸引力和向心力。三是通過基地教育培養(yǎng)。在譚子山鎮(zhèn)工聯(lián)村、松柏煤礦、縣看守所分別建立了入黨積極分子德育教育基地,每年組織幾批入黨積極分子到教育基地開展思想政治教育,幫助積極分子培養(yǎng)奮發(fā)向上的生活態(tài)度,樹立正確的人生觀與價值觀。
四、做好“結(jié)合”文章,確保發(fā)展質(zhì)量。一是堅持發(fā)展黨員工作與培養(yǎng)人才工作相結(jié)合。把發(fā)展黨員的過程作為人才培養(yǎng)過程,在農(nóng)村扎實開展了“三培養(yǎng)、三提高”活動,一方面注重著力把符合條件的農(nóng)村優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員。三年來,我縣發(fā)展有一技之長的農(nóng)村黨員670人,占總數(shù)的60%以上。另一方面是把農(nóng)村黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才,依托縣、鄉(xiāng)黨校、縣農(nóng)廣校、產(chǎn)業(yè)基地等培訓陣地,使年齡在50歲以下的黨員基本上掌握了一門以上的實用技術(shù),成為某一行業(yè)、某一領(lǐng)域的“專家”和能手。二是堅持發(fā)展黨員工作與推動地方經(jīng)濟發(fā)展相結(jié)合。近年來,在堅持黨員標準前提下,積極慎重地發(fā)展“雙帶”(帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富)作用發(fā)揮較好的農(nóng)村各類經(jīng)濟人才入黨,把做好發(fā)展黨員工作與推動當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展結(jié)合起來。20*年以來新發(fā)展的1101名農(nóng)村黨員中,其中農(nóng)村專業(yè)戶和科技示范戶786名,占總數(shù)的71%。三是堅持發(fā)展黨員工作與增強黨組織戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力相結(jié)合。對一些軟弱渙散的農(nóng)村黨支部,從改進黨員發(fā)展工作入手,培養(yǎng)新生力量,及時把黨性強、懂管理、作風正、群眾公認的黨員充實到村級班子中。近三年來,全縣共有200余名優(yōu)秀農(nóng)村黨員進入了村級班子,增強了村級班子的活力。
五、嚴格執(zhí)行制度,規(guī)范發(fā)展程序。根據(jù)上級精神,結(jié)合近幾年我縣試行發(fā)展黨員公示制、審查制、責任追究制的有關(guān)情況及開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的經(jīng)驗,縣委下發(fā)了《關(guān)于在發(fā)展黨員工作中實行培訓制、票決制、公示制、責任制的意見》,要求各基層黨組織必須按照《意見》精神,規(guī)范發(fā)展黨員工作程序。同時,近年來,在發(fā)展黨員工作中,我縣還探索執(zhí)行了三種制度。一是預審制度。發(fā)展對象填寫《入黨志愿書》之前,上級黨組織按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》的規(guī)定和有關(guān)發(fā)展黨員工作的程序要求,對基層黨支部申報的發(fā)展對象的綜合材料,即發(fā)展對象的培養(yǎng)教育考察過程、政審情況、黨內(nèi)外群眾意見情況及黨支部的工作程序逐一進行把關(guān)。預審后,將發(fā)展對象的全套入黨材料報縣委組織部審查。二是預備黨員轉(zhuǎn)正公開答辯制度。要求預備黨員在支部大會上匯報完自己的預備期間的表現(xiàn)后,必須對黨支部和黨員提出的黨的基本理論、基本知識、入黨目的進行答辯,支部大會根據(jù)答辯結(jié)果討論決定按期轉(zhuǎn)正或延期轉(zhuǎn)正。三是發(fā)展黨員工作“四訪”制度。每年集中一段時間對發(fā)展黨員工作進行“四訪”,即訪黨支部,檢查各黨支部黨員的發(fā)展情況;訪群眾,廣泛征求群眾對新黨員的意見;訪老黨員,為新黨員找不足;訪新黨員,加強政治思想教育和工作作風教育。通過上述制度的落實和推行,我縣發(fā)展黨員已步入一個規(guī)范有序的良性發(fā)展軌道。