導語：黨員隊伍現(xiàn)狀調查思考一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

隨著非公有制經(jīng)濟的蓬勃發(fā)展與國有企業(yè)改制工作的進一步深入，相當一部分黨員先后成為私營企業(yè)主、合伙企業(yè)主及各類經(jīng)濟組織中的控股、參股人員（以下統(tǒng)稱為業(yè)主黨員）。這支以較強勢頭不斷壯大的業(yè)主黨員隊伍，是發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟中涌現(xiàn)出的一個特殊的黨員群體。最近，我們對**市郊區(qū)業(yè)主黨員隊伍的情況進行了摸底調查，調查結果顯示，目前該區(qū)業(yè)主黨員隊伍已呈現(xiàn)出四個明顯的特點：

1、過去的“鳳毛麟角”已變成今天的“羽毛漸豐”，且有繼續(xù)快速增長的勢頭。截止今年5月份，**市郊區(qū)共有私營企業(yè)556家，股份制企業(yè)71家。其中，私營企業(yè)主是黨員的有81人，占同類企業(yè)法人代表數(shù)的15%；股份制企業(yè)中控股、持大股的黨員有67人，占同類企業(yè)法人代表數(shù)的94.4%；另外，在股份制企業(yè)中，參股的黨員有117人。經(jīng)過分析對比我們發(fā)現(xiàn)，黨的十五大以來，在國家鼓勵、支持非公有制經(jīng)濟發(fā)展的大環(huán)境中，各類非公經(jīng)濟組織逐年遞增的速度相當迅速，有一定數(shù)量的原區(qū)、鄉(xiāng)、村黨員干部，國有、集體企業(yè)中的有技術、懂市場的黨員職工已經(jīng)或正在積極準備領頭興辦各類非公經(jīng)濟組織，事實說明，業(yè)主黨員隊伍的數(shù)量和蓬勃發(fā)展的各類非公經(jīng)濟組織發(fā)展的速度呈正比例增長。

2、突出的致富能力和對社會作出較大貢獻的事實充分說明業(yè)主黨員是黨員隊伍中的優(yōu)秀群體之一。業(yè)主黨員大都處在經(jīng)濟建設的一線，直接經(jīng)受市場的磨煉，他們在自己搭建的經(jīng)濟舞臺上，接收新信息、新知識、新技術，在實踐中，已經(jīng)并且還在繼續(xù)積累豐富的經(jīng)營、管理經(jīng)驗，他們從事經(jīng)濟建設的素質都比較高，致富能力都比較強。在個人先富的同時，他們帶動了群眾職工的共富，為社會作出了較大的貢獻。主要表現(xiàn)在：一是擴大了稅源，增加了稅收。**年，**市郊區(qū)業(yè)主黨員所在的企業(yè)共納稅5908.7萬元，占該區(qū)企業(yè)稅收的52.3%。二是吸納了社會勞動力，緩解了就業(yè)矛盾。據(jù)不完全統(tǒng)計，目前在**市郊區(qū)業(yè)主黨員所在企業(yè)就業(yè)的職工人數(shù)已達1.6萬人。三是熱心為社會事業(yè)作貢獻。大多數(shù)富裕起來的業(yè)主黨員一直關心著家鄉(xiāng)的社會事業(yè)發(fā)展，關愛著社會的弱勢群體。據(jù)統(tǒng)計，近年來，**市郊區(qū)業(yè)主黨員個人先后數(shù)次主動為社會、為他人捐款60多萬元。

3、較強的經(jīng)濟實力與特殊的法人地位，造成其在一定范圍內的社會影響力日益突出。隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展，業(yè)主黨員個人的資產在不斷積聚，不少人已形成了相當?shù)囊?guī)模。據(jù)不完全統(tǒng)計，**市郊區(qū)81名黨員私營企業(yè)主個人的資產總額已達2億元，平均每人247萬元；股份制企業(yè)控股、持大股的黨員個人占有企業(yè)資產52627.5萬元，占71個股份制企業(yè)資產總額的69.8%。與此同時，業(yè)主黨員個人在企業(yè)中的法人及股東的角色，形成了他們在其經(jīng)濟組織中的支配、控制地位，他們的言和行不僅直接影響著企業(yè)中的黨員，而且還影響著企業(yè)廣大職工乃至周邊群眾。事實已經(jīng)證明，在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的今天，個人資產或多或少的業(yè)主黨員在一個地方的社會影響力已經(jīng)達到、甚至今后可能取代原計劃經(jīng)濟時期黨員干部在一個地方的社會影響力，并且這種影響力正日益擴大。

4、物質上的富有加之身份上的變化，業(yè)主黨員經(jīng)受著比普通黨員更多的考驗。和非黨員業(yè)主相比，業(yè)主黨員因多年來受到黨的教育，他們中的絕大多數(shù)對黨的感情較深，感激黨的富民政策及黨的培養(yǎng)，對履行黨員義務有較高的自覺性，能做到積極響應地方黨委的號召，在企業(yè)中開展黨的工作，努力發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，在經(jīng)營中帶頭遵紀守法，在實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展的同時也注重回報社會。但伴隨著物質上的富有、身份的變化，加之部分黨組織對他們的“放鴨式”管理，在市場經(jīng)濟的大潮中，部分業(yè)主黨員的人生觀、價值觀發(fā)生了動搖，甚至有的思想在逐步蛻變。嚴重的已經(jīng)表現(xiàn)為：在政治上沒有了追求，平時不愿參加組織活動，不向組織匯報思想狀況；對在非公經(jīng)濟組織開展黨的工作持漠視甚至反對態(tài)度，認為黨員參加組織生活和冬訓班學習是浪費時間，干擾了企業(yè)的生產經(jīng)營活動；少數(shù)業(yè)主黨員變得唯利是圖，為賺錢不擇手段；更有極個別的業(yè)主黨員經(jīng)不住市場經(jīng)濟的一些誘惑，貪圖吃喝玩樂的享受，追求奢侈的生活方式，喪失了共產黨員的本色，等等。

如何對業(yè)主黨員隊伍加強教育管理？通過調查，結合近年來**市郊區(qū)加強業(yè)主黨員隊伍建設的實踐，我們對加強業(yè)主黨員隊伍建設有以下幾點思考：

思考之一：業(yè)主黨員是黨的隊伍在發(fā)展市場經(jīng)濟中涌現(xiàn)出的先進生產力的優(yōu)秀代表，各級黨組織應該投放象抓黨的干部隊伍建設那樣的精力，把這支隊伍的教育管理擺上位置、落在實處。

認識是行動的指南。各級黨組織要按照江總書記在紀念建黨80周年大會上的講話精神要求，形成“不能不抓、非抓不可、一定要抓好”的加強業(yè)主黨員隊伍建設的共識。

1．要形成真抓的共識。各級黨組織要從以下幾個方面進一步提高加強業(yè)主黨員隊伍教育管理的認識：第一，這是時代的要求。江總書記在“七一”講話中充分肯定了民營科技企業(yè)的創(chuàng)業(yè)人員和技術人員、個體戶、私營企業(yè)主等社會階層為發(fā)展社會主義社會的生產力和其他事業(yè)作出的貢獻，并明確指出他們也是有中國特色社會主義事業(yè)的建設者。這支隊伍中的先進分子——業(yè)主黨員因其突出的致富能力與社會貢獻、不斷增強的經(jīng)濟實力而形成的日益突出的社會影響力，已成為發(fā)展市場經(jīng)濟中黨的隊伍中涌現(xiàn)出的一支最具活力、最具影響力的新生力量。在兩個文明建設中，他們既是代表本地區(qū)先進生產力水平的優(yōu)秀群體，也是社會生活中精神世界復雜多變、矛盾集中、困惑較多的一個特殊群體。在全面加強黨的隊伍建設中，這支黨員隊伍的教育管理已是擺在各級黨組織面前的一項重要而緊迫的戰(zhàn)略任務。如果這支隊伍抓不好，我們黨就會在這個階層缺乏吸引力、削弱影響力。第二，這是發(fā)展的需要。在國家鼓勵、支持非公有制經(jīng)濟發(fā)展的大環(huán)境中，目前業(yè)主黨員這支隊伍的數(shù)量已經(jīng)較多，隨著經(jīng)濟的發(fā)展，加之更多追求進步的業(yè)主積極向黨組織靠攏，這支隊伍將繼續(xù)以正比例的速度遞增。業(yè)主黨員這支隊伍數(shù)量不斷發(fā)展壯大的事實，要求各級黨組織對這支隊伍不僅不能不抓，而且必須要好好抓。第三，這是黨組織的職責?！饵h章》規(guī)定，每個黨員都要參加黨的組織并在其中活動。業(yè)主黨員不能因其身份特殊而成為特殊黨員。在抓業(yè)主黨員隊伍教育管理中，各級黨組織要克服因怕影響業(yè)主發(fā)展的積極性而產生的“不能抓”和因業(yè)主日益增強的社會影響力而產生的“不好抓”等心理障礙，理直氣壯地把業(yè)主黨員的教育管理擺上位置，并切實抓實抓好。

2.要理清實抓的思路。今后一個時期，業(yè)主黨員教育管理工作要以江總書記“七一”重要講話精神為指導。結合近年來**市郊區(qū)區(qū)委在加強業(yè)主黨員隊伍教育管理中的實踐，根據(jù)現(xiàn)階段業(yè)主黨員自身存在的發(fā)展的先進性、經(jīng)營的復雜性、經(jīng)濟的富裕性、理想的模糊性等特點，我們認為，業(yè)主黨員教育管理的目標可定位在發(fā)揮業(yè)主黨員的“四個作用”上：一是要充分發(fā)揮業(yè)主黨員加快發(fā)展的先鋒作用。即通過深入開展“致富思源、富而思進”以及“比、學、趕、幫、超”等教育活動，積極鼓勵、引導業(yè)主黨員以發(fā)展經(jīng)濟、增加社會財富作為自己的首要任務，摒棄“小富即安、貪圖享樂”的小農意識，促使企業(yè)不斷上規(guī)模、產品不斷上檔次、管理不斷上水平。二是要充分發(fā)揮業(yè)主黨員守法經(jīng)營的示范作用。即通過發(fā)揮各級黨組織、工會組織的有效監(jiān)督，通過深入開展黨員業(yè)主承諾制經(jīng)營、掛牌經(jīng)營等活動，促使業(yè)主黨員做依法經(jīng)營、依法納稅的帶頭人，做守信用、講信譽、重信義的帶頭人，做維護經(jīng)濟秩序、抵制不正當競爭的帶頭人，做安全生產、保護環(huán)境的帶頭人。三是要充分發(fā)揮業(yè)主黨員共同致富的幫帶作用。即通過開展結對幫扶、結對共建等活動，使業(yè)主黨員認識到帶頭致富的目的在于帶領群眾共同富裕，這是義不容辭的歷史責任；在此基礎上，鼓勵、引導業(yè)主黨員積極投身于“光彩事業(yè)”和扶貧攻堅計劃的偉大事業(yè)之中，帶頭弘揚中華民族的傳統(tǒng)美德，以自己先富起來的經(jīng)驗帶領廣大群眾共同致富，促進區(qū)域經(jīng)濟共同繁榮，爭當扶貧濟困的帶頭人、共同富裕的帶頭人。四是要充分發(fā)揮業(yè)主黨員實踐宗旨的模范作用。即通過建立“業(yè)主黨員聯(lián)系戶”、“黨員社會責任區(qū)”等活動，促使業(yè)主黨員牢記全心全意為人民服務的宗旨，以自己的實際行動，做促進社會生產力發(fā)展的模范，做社會主義精神文明建設和黨風廉政建設的模范，做全心全意為人民服務的模范。

3.要落實硬抓的責任。一要明確地方黨組織的主管責任。鑒于目前業(yè)主黨員在一個鄉(xiāng)、村數(shù)量較少而在縣以上區(qū)域數(shù)量較多的發(fā)展現(xiàn)狀，建議現(xiàn)階段業(yè)主黨員的教育管理由縣以上黨委牽頭負責，并明確由黨委組織部門主抓，宣傳、紀檢等部門配合管理。近年來，**郊區(qū)區(qū)委組織部按照區(qū)委的要求，及時把業(yè)主黨員的教育管理擺上工作的重要議事日程，一年來，該部定期召開黨務干部研討會，探討加強業(yè)主黨員教育管理的方式方法，多次召開黨員業(yè)主座談會、聯(lián)誼會，促使業(yè)主黨員在相互交流中受到啟發(fā)、在獻計獻策中實現(xiàn)價值。二要落實有關部門的共管責任。由于業(yè)主黨員所在的經(jīng)濟組織絕大多數(shù)屬于無主管的經(jīng)濟組織，光靠地方黨組織管理可能管不到位、管不有力。因此，在加強業(yè)主黨員教育管理中，各級黨委要明確、落實和業(yè)主黨員經(jīng)濟組織有較多工作業(yè)務聯(lián)系的工商、稅務、勞動、金融等部門的共管責任。三要努力促成行業(yè)黨組織的協(xié)管責任。工商聯(lián)、個私協(xié)會、行業(yè)商會等是企業(yè)之間自發(fā)成立的群眾組織，所屬成員之間知情知心，有著共同的目標與興趣，在條件成熟的行業(yè)或組織中，可借鑒社區(qū)黨建聯(lián)誼會的形式，成立行業(yè)黨組織聯(lián)誼會，把業(yè)主黨員的“政治型”的教育管理融入到行業(yè)協(xié)會“經(jīng)濟型”自發(fā)性相互教育管理之中。為加強業(yè)主黨員教育管理的針對性，**市郊區(qū)平山鄉(xiāng)黨委結合本地區(qū)域經(jīng)濟特點，成立了玩具行業(yè)協(xié)會，并以此為依托建立了玩具行業(yè)黨支部，受到了業(yè)主黨員的普遍歡迎。

思考之二：在市場經(jīng)濟大潮中，業(yè)主黨員比較普通黨員，面臨著更多的發(fā)展與競爭的壓力，經(jīng)受著更多的生存和生活的嚴峻考驗，各級黨組織有義務、有責任全力給業(yè)主黨員更多的關愛。

有為才有位。黨的形象是在全心全意為人民謀利益的服務中不斷樹立起來的。要加強對“社會自然人”的業(yè)主黨員的教育管理，更需要我們各級黨組織做到在服務中管理、在管理中教育。

1.素質上要幫助提高。由于事業(yè)發(fā)展的需要，業(yè)主黨員比普通黨員更渴望高層次的培訓。在黨課教育中，各級黨組織要舍得花資金，聘請高層次的專家學者為他們傳授現(xiàn)代科技、經(jīng)營管理、市場營銷、法律法規(guī)及有關世界貿易等方面的知識，不斷提高業(yè)主黨員駕馭市場經(jīng)濟的能力。在各級各類人才培訓、境外考察、外出參觀學習等活動中，各級黨組織也不能忘記業(yè)主黨員，要積極為他們提供機會，使他們享受與國企負責人一樣的“國民”待遇。此外，可根據(jù)業(yè)主黨員自身發(fā)展的需求，聯(lián)合大專院校，對業(yè)主黨員開展多層次學歷教育，專題舉辦英語、計算機、MBA等課程培訓班，以全面拓寬業(yè)主黨員的知識面。近幾年郊區(qū)城東鄉(xiāng)、雙橋鄉(xiāng)、湯汪鄉(xiāng)與揚大及市委黨校聯(lián)合舉辦的專業(yè)證書班，大專、本科學歷培訓班等，均受到了業(yè)主黨員的歡迎。

2.政治上要幫助進步。一要促使業(yè)主黨員認清肩負的發(fā)展責任和社會責任?？赏ㄟ^黨課教育、組織研討，組織學習先進地區(qū)、先進企業(yè)經(jīng)驗，組織走訪困難、破產企業(yè)，慰問貧困戶、下崗職工，聽取社會治安形勢報告等活動，促使業(yè)主黨員不斷認清肩負的發(fā)展責任、社會責任，提高共富的思想境界，不斷堅定理想信念。二要不斷激發(fā)業(yè)主黨員奮勇爭先的士氣。要通過開展多層次、多形式的評比表彰活動，努力在業(yè)主黨員隊伍中營造“你追我趕”的競爭氛圍。各級黨組織可在非公經(jīng)濟組織中開展評比十佳業(yè)主黨員活動，開展爭創(chuàng)優(yōu)秀社會主義企業(yè)家活動。可在已建立黨組織的非公經(jīng)濟組織中，開展評比優(yōu)秀共產黨員、優(yōu)秀黨組織負責人、熱愛中國共產黨優(yōu)秀業(yè)主等活動，以此不斷提高業(yè)主黨員以及其他非公經(jīng)濟人士的精神、理想境界。三要鼓勵業(yè)主黨員參政議政。在條件相同的前提下，要積極推薦優(yōu)秀的業(yè)主黨員擔任行業(yè)組織、個私協(xié)會等社會組織的負責人，在黨代表、人大代表、政協(xié)委員選舉中，要給業(yè)主黨員隊伍安排一定的比例，以充分發(fā)揮他們在當?shù)貎蓚€文明建設中的積極作用。對于德才兼?zhèn)?、群眾公認、符合條件的優(yōu)秀業(yè)主黨員，各級黨組織在加強鄉(xiāng)村基層班子建設、國有企業(yè)領導班子建設中可把他們作為優(yōu)秀人才來考慮；在公開招聘領導干部、大中型企業(yè)負責人工作中，要讓符合條件的業(yè)主黨員享有同等的競爭權利。與此同時，各級黨組織要注意建立非公經(jīng)濟組織人才庫，對優(yōu)秀的業(yè)主黨員和其他非公經(jīng)濟人士可作為黨的后備干部進行重點培養(yǎng)。

3.發(fā)展上要幫助解難。調查中不少業(yè)主反映，他們最大的困難是發(fā)展的困難，改制前，企業(yè)的“婆婆”太多，改制后，他們又成了沒人管的“孤兒”。各級黨組織要通過主動地、全方位地為業(yè)主黨員及其他非公人士解決企業(yè)發(fā)展中的困難，進一步增強我們黨在各類非公經(jīng)濟組織中的凝聚力和影響力。黨組織及政府部門可從以下幾個方面做好服務：一是做好生產資料調劑服務。對有資金困擾，以及土地、廠房設備矛盾的非公經(jīng)濟組織，在條件許可的情況下，要努力幫助調劑需求。二是做好信息技術服務?？山柚ヂ?lián)網(wǎng)，以及政府信息資源，幫助企業(yè)收集和相關信息?？蔂款^做一些一企一廠辦不好、辦不了、辦了不合算的難事，如舉辦本地新技術、新產品信息會，組織企業(yè)聯(lián)手參加大型的國際博覽會和交易會，建立地區(qū)產品目錄，提高本地產品對外宣傳的組織程度等等。三是做好人才服務。要充分發(fā)揮黨組織的組織優(yōu)勢，積極幫助非公企業(yè)推薦、招聘、引進各類人才，并為非公企業(yè)做好提供人才培訓、人事管理等方面的服務。

思考之三：為保證自身及其企業(yè)的健康發(fā)展，已成為“社會自然人”的業(yè)主黨員更需要黨組織的管理與監(jiān)督。各級黨組織要通過建章立制，不斷提高教育管理的規(guī)范化程度。

加強業(yè)主黨員的教育管理是一個新課題，需要各級黨組織不斷實踐探索。總結**市郊區(qū)區(qū)委近年來的實踐，我們認為可通過嘗試建立以下幾種制度來加強管理：

1.建立定期匯報制度。業(yè)主黨員處在市場經(jīng)濟的一線，接觸的新事物、新信息較多，思想意識的發(fā)展變化較快，通過建立業(yè)主黨員定期匯報制度，黨組織可及時掌握其思想動態(tài)，以便進行有針對性地教育。業(yè)主黨員定期向黨組織匯報的內容可包括：思想認識、作風情況，企業(yè)發(fā)展的打算及遇到的困難，對發(fā)展地方經(jīng)濟的建議及加強黨的建設的建議等方面。定期匯報的形式可根據(jù)業(yè)主黨員工作的實際情況，選擇口頭匯報、電話匯報、電子郵件匯報、書面匯報等形式。定期匯報的時間，原則上要求業(yè)主黨員每季度向黨組織至少匯報一次，每年底必須有書面匯報材料。

2.建立黨委成員聯(lián)系業(yè)主黨員制度。一要確定好聯(lián)系對象?？山o各級黨委成員每人聯(lián)系1個重點企業(yè)的業(yè)主黨員，聯(lián)系1－2個發(fā)展中或困難企業(yè)的業(yè)主黨員，聯(lián)系雙方確定后，要在一定范圍內公開，以接受社會的監(jiān)督。二要落實聯(lián)系責任。聯(lián)系人要經(jīng)常地與業(yè)主黨員談心、交心，了解他們的思想及企業(yè)發(fā)展狀況，認真地幫助他們解決困難。同時，要針對他們企業(yè)及自身發(fā)展中存在的問題，及時進行提醒、教育和幫助。三要硬化聯(lián)系業(yè)績的考核。黨委成員對自己在聯(lián)系點上所做的工作，被聯(lián)系人及其企業(yè)發(fā)展情況，要在黨內每年通報一次。如果所聯(lián)系的業(yè)主黨員出問題，要同時追究聯(lián)系人的責任，以此促使黨委成員聯(lián)系業(yè)主黨員制度真正聯(lián)出效果、聯(lián)出進步、聯(lián)出發(fā)展。近幾年，**市郊區(qū)灣頭、雙橋、西湖等鄉(xiāng)鎮(zhèn)先后建立了黨委、政府和非公經(jīng)濟業(yè)主定期溝通制度，定期了解非公經(jīng)濟業(yè)主的所想、所盼、所思，受到了業(yè)主們的好評。

3.建立社會監(jiān)督制度。和普通黨員相比，業(yè)主黨員經(jīng)受著更多的生存和生活誘惑的種種考驗，為確保業(yè)主黨員的健康成長，各級黨組織以及工商、稅務等執(zhí)法部門要給業(yè)主黨員更多的發(fā)展監(jiān)督。與此同時，在征得業(yè)主黨員同意的情況下，可在業(yè)主黨員所在的經(jīng)濟組織和周邊群眾中，建立起由黨員、群眾及社會組織共同參與的對業(yè)主黨員的監(jiān)督機制。

4.建立對業(yè)主黨員嚴格的考核評議制度。要借助一年一度的民主評議黨員的契機，嚴格對業(yè)主黨員的年度考核。在考核評議業(yè)主黨員中，可實行“兩票制”的考核評議辦法。即一票由所在支部的全體黨員對業(yè)主黨員進行評議，另一票由業(yè)主黨員所在的經(jīng)濟組織中的職工代表及周圍群眾代表對業(yè)主黨員進行評議。這樣，通過實行黨員測評與職工、群眾代表測評相結合的辦法，高標準、嚴要求地把好業(yè)主黨員年度考核質量關。對于不合格的業(yè)主黨員，各級黨組織要嚴肅進行組織處置，以促使這支隊伍永葆共產黨員的先進性。

思考之四：要努力搭建有利于業(yè)主黨員實現(xiàn)自身價值的舞臺，促其理想、信念在為社會的奉獻中得到升華。

已經(jīng)為社會作出較大貢獻的業(yè)主黨員，其發(fā)揮作用的潛能還很大。充分發(fā)揮業(yè)主黨員的先鋒模范作用，是各級黨組織進一步提高黨的凝聚力、號召力的新的資源。

1.促使業(yè)主黨員在濟貧中樹立形象。業(yè)主黨員在企業(yè)發(fā)展到一定階段后，大都有回報社會的欲望。各級黨組織要及時掌握他們的思想脈搏，通過組織“手拉手、獻愛心”等活動，為業(yè)主黨員幫助貧困戶、給濟失學兒童、吸收賦閑勞動力就業(yè)等關愛社會弱勢群體的行動牽線搭橋、提供舞臺。對業(yè)主黨員投身“光彩事業(yè)”的先進事跡，各級黨組織要通過新聞媒體、組織事跡報告會、編發(fā)本地新人新事新風資料等途徑及時進行廣泛宣傳報道，讓業(yè)主黨員在增強奉獻光榮感的同時，進一步增強社會責任感。近年來，**市郊區(qū)平山鄉(xiāng)黨委先后組織了20多名業(yè)主黨員聯(lián)系幫扶30多戶貧困戶和多名貧困學生，通過開展結對幫扶活動，不僅使貧困家庭緩解了經(jīng)濟困難，而且也使業(yè)主黨員實現(xiàn)了人生價值。

2.促使業(yè)主黨員在幫富中實現(xiàn)理想。為實現(xiàn)共產主義而奮斗是每一位共產黨員最遠大的理想。業(yè)主黨員作為先富起來的群體，在現(xiàn)階段，要積極以自己先富起來的經(jīng)驗帶領身邊廣大群眾共同富裕。各級黨組織要千方百計地引導業(yè)主黨員充分認識到：就一個地區(qū)來說，同行不一定是冤家，本地、外地區(qū)域特色經(jīng)濟發(fā)展的旺盛生命力告訴我們，同行是市場經(jīng)濟發(fā)展的伙伴；先富起來的業(yè)主黨員只有通過對有條件的群眾輸出技術、提供加工，以自己發(fā)展經(jīng)濟的模范帶頭作用，與廣大群眾一道，把產地發(fā)展成市場，形成經(jīng)濟的規(guī)模特色、區(qū)域特色，才能在發(fā)展市場經(jīng)濟的前進途中，不斷譜寫出帶頭富、帶領富、實現(xiàn)共同富裕的新篇章。

3.促使業(yè)主黨員在貢獻中體現(xiàn)價值。黨組織要積極引導先富起來的業(yè)主黨員正確地、有價值地支配和使用個人財產。以自己博愛的胸懷、無私的奉獻精神體現(xiàn)出當代共產黨人的理想追求。一方面，要積極鼓勵業(yè)主黨員加大投資，加快企業(yè)發(fā)展，努力提高企業(yè)經(jīng)濟效益水平和職工待遇。另一方面，積極引導鼓勵業(yè)主黨員投身公益事業(yè)，為地方的基礎設施建設、光彩事業(yè)、慈善事業(yè)貢獻力量。對于業(yè)主黨員的無私奉獻，各級組織可通過冠名權轉讓、立傳樹碑等形式將他們的業(yè)績載入史冊，以此推進和弘揚愛社會、愛家鄉(xiāng)、愛他人的社會主義新風尚。