導(dǎo)語：黨員干部“四進(jìn)四提升”系列活動工作方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，縱深推進(jìn)全鎮(zhèn)黨員干部作風(fēng)建設(shè)，鍛造“責(zé)任擔(dān)當(dāng)、改革創(chuàng)新、務(wù)實(shí)落實(shí)”的過硬作風(fēng)，聚精會神把各項工作任務(wù)落實(shí)執(zhí)行到位，著力提升工作成效，加快建設(shè)文明和諧、開放創(chuàng)新、“強(qiáng)富美高”的新，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、社區(qū)治理創(chuàng)新和縣委“聚焦問題找差距、謀劃對策促發(fā)展”大調(diào)研活動，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展“四進(jìn)四提升”系列活動。具體實(shí)施方案如下。

一、總體目標(biāo)

牢固樹立以問題為導(dǎo)向，通過黨員干部大走訪大調(diào)研，全面排查梳理社情民意；問題需求大化解，解群眾所需所盼；服務(wù)能力大提升，有效破解發(fā)展難題，扎實(shí)推進(jìn)“四進(jìn)四提升”系列活動的有效開展，即千名黨員干部進(jìn)社區(qū)，提升基層組織戰(zhàn)斗力和凝聚力；千名黨員干部進(jìn)創(chuàng)業(yè)點(diǎn)，提升大眾創(chuàng)業(yè)成效；千名黨員干部進(jìn)小區(qū)，提升作風(fēng)建設(shè)整體水平；千名黨員干部進(jìn)萬家，提升人民群眾滿意度，實(shí)現(xiàn)基層矛盾一線化解，社區(qū)治理創(chuàng)新工作縱深推進(jìn)，和諧鄉(xiāng)鎮(zhèn)、文明示范村（居）有力有序創(chuàng)建，社會文明和諧程度明顯提高。

二、總體安排

本次“四進(jìn)四提升”系列活動于2016年6月啟動，持續(xù)開展至2016年12月，以深入開展“心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒”慶七一主題歌曲大賽和黨的知識競賽；集中學(xué)習(xí)教育，黨委班子成員專題講黨課；紀(jì)念建黨95周年、慶“七·一”表彰大會；關(guān)愛建國前老黨員、生活困難黨員；專題學(xué)習(xí)教育，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員基層專題講黨課；召開基層組織生活會；文明示范戶、和諧社區(qū)評選活動；社區(qū)“三級協(xié)商平臺”建設(shè)，推動信訪積案大化解；廉政教育活動；社區(qū)“微”治理、業(yè)主“師”生活便民服務(wù)平臺建設(shè)等十大活動為統(tǒng)攬。重點(diǎn)結(jié)合社區(qū)治理創(chuàng)新工作，按照小區(qū)“兩委三中心”管理模式要求，深入基層一線查找問題，提升便民服務(wù)能力。

三、實(shí)施步驟

（一）宣傳啟動階段（2016年6月8日—6月20日）。召開鎮(zhèn)“四進(jìn)四提升”系列活動動員大會，明確工作任務(wù)，職責(zé)定位，通過橫幅、宣傳欄、廣播、微信新媒體等有效的載體，深入基層一線廣泛宣傳系列活動，營造濃厚的氛圍，提高系列活動的群眾知曉率和參與度。

（二）具體實(shí)施階段（2016年6月21日—2016年12月20日）。6月30日前，完成集中學(xué)習(xí)，黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員講黨課；“心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒”慶七一主題歌曲大賽和黨的知識競賽；召開紀(jì)念建黨95周年、慶“七·一”表彰大會，組織開展關(guān)愛建國前老黨員、生活困難黨員活動；7月30日前，社區(qū)“微”治理、業(yè)主“師”生活便民服務(wù)平臺建設(shè)初具規(guī)模；8月30日前，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別開展基層專題講黨課；9月30日前，完成“三級協(xié)商平臺”建設(shè)，達(dá)到提升組織號召力、提升干部感染力、提升基層執(zhí)行力、提升群眾滿意率的目的；10月30日前，完成廉政教育活動；11月30日前，各黨支部開展組織生活會，并做到有內(nèi)容，有照片，有資料；12月20日前，完成社區(qū)文明示范單位（戶）評選活動。

（三）總結(jié)表彰階段（2016年12月21日—12月31日）。鎮(zhèn)黨委召開會議對系列活動開展工作進(jìn)行總結(jié)表彰?？偨Y(jié)各部門、居委會在系列活動中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，對系列活動中表現(xiàn)突出的部門、居委會、個人進(jìn)行表彰。沒有完成系列活動任務(wù)的，將考評結(jié)果作為年終目標(biāo)管理、村級“四有一責(zé)”考評的重要依據(jù)。

四、相關(guān)要求

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。開展“四進(jìn)四提升”系列活動，是新形勢下統(tǒng)籌推進(jìn)全鎮(zhèn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、社區(qū)治理創(chuàng)新、文明創(chuàng)建、扶貧幫困、作風(fēng)建設(shè)等工作的一個重要抓手，是強(qiáng)化鎮(zhèn)工作凝聚力和向心力，提升群眾滿意度和獲得感的一個有效舉措。各項活動牽頭負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)，具體負(fù)責(zé)的部門、居委會要認(rèn)真履行職責(zé)，超前謀劃、精心組織，確保各項活動按章有序推進(jìn)。鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)所有工作人員、居委會干部要高度重視、積極參與，對照要求、認(rèn)真落實(shí)，主動融入到系列活動中，發(fā)揮黨員干部表率引領(lǐng)的作用。鎮(zhèn)黨委成立“四進(jìn)四提升”系列活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由王克波同志任組長，王修武同志任副組長，其他班子成員為成員，下設(shè)由鎮(zhèn)組織、紀(jì)委、宣傳、信訪、民政、扶貧辦、創(chuàng)衛(wèi)辦、小區(qū)管理辦等組成的辦公室，鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)單位負(fù)責(zé)人、各居委會支部書記為辦公室成員，張武同志兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)系列活動的組織協(xié)調(diào)和督促指導(dǎo)工作。

（二）統(tǒng)籌兼顧，豐富內(nèi)涵。本次活動，所有走訪調(diào)研的黨員干部都要認(rèn)真填寫《鎮(zhèn)黨員干部“四進(jìn)四提升”大調(diào)研活動一覽表》，走訪調(diào)研的范圍在各自創(chuàng)衛(wèi)責(zé)任區(qū)，每名工作人員走訪不低于10戶家庭，其中信訪戶、貧困戶以及曾在政府“12345”平臺投訴反應(yīng)問題戶要作為重點(diǎn)走訪對象，具體工作由包片領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌安排，各居委會也要組織轄區(qū)內(nèi)廣大黨員同步開展。同時，每人要形成不低于1000字的問題排查梳理、解決情況及意見建議的調(diào)研報告，于7月30日前一并上交至鎮(zhèn)“兩學(xué)一做”辦公室（組織辦401）。要針對系列活動開展過程中查找出來的突出問題加以歸類整理，對征求到的意見建議進(jìn)行梳理分析，認(rèn)真落實(shí)整改措施，鎮(zhèn)活動辦公室定期對系列活動開展情況進(jìn)行督促檢查，對重視不夠、組織不力、工作不實(shí)、效果不好的居委會、部門、個人，將予以責(zé)任追究并落實(shí)整改，本次活動的考核結(jié)果也將作為年終評優(yōu)評先的重要依據(jù)。同時，要把系列活動的開展作為推動工作的重要契機(jī)，與奮力沖刺全年各項目標(biāo)任務(wù)緊密結(jié)合起來，把握活動節(jié)奏，分清輕重緩急，切實(shí)以加強(qiáng)自身建設(shè)、提升群眾滿意度的實(shí)際成效推進(jìn)各項工作的開展，以活動階段性的圓滿完成作為檢驗(yàn)工作成效的重要依據(jù)。

（三）面向群眾，注重實(shí)效。要明確系列活動根基在群眾，目的也是為了群眾?；顒舆^程要充分發(fā)揮群眾的主體作用，提高他們參與活動的積極性，密切干群、鄰里關(guān)系，讓群眾得到更多的實(shí)惠，激發(fā)他們共同參與小區(qū)管理、文明和諧創(chuàng)建等工作的熱情。認(rèn)真總結(jié)系列活動開展中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，并及時宣傳報道，展現(xiàn)全鎮(zhèn)廣大黨員干部精神面貌發(fā)生的新變化以及工作狀態(tài)的顯著提升。要突出問題導(dǎo)向，從活動實(shí)施、群眾評價、社會輿論中找準(zhǔn)工作的薄弱環(huán)節(jié)和切入點(diǎn)，與鎮(zhèn)黨委、政府抓工作亮點(diǎn)、特色的導(dǎo)向有機(jī)結(jié)合起來，實(shí)現(xiàn)黨員干部與基層群眾的良性互動，增強(qiáng)系列活動的感召力和社會影響力，取得預(yù)期工作成效。