區(qū)街道黨政辦環(huán)境衛(wèi)生管理方案
時(shí)間:2022-05-31 09:38:00
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為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理工作,完善社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理體系,打造干凈整潔的城鄉(xiāng)環(huán)境,不斷提升城市品位,根據(jù)區(qū)愛衛(wèi)會(huì)《關(guān)于環(huán)境衛(wèi)生網(wǎng)格化管理的通知》精神,結(jié)合我街道實(shí)際,特制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大、十七屆五中全會(huì)精神,進(jìn)一步健全“條塊結(jié)合,以塊為主”的管理機(jī)制,完善“居民投放、社區(qū)收集、街道清運(yùn)、區(qū)集中處理”的生活垃圾一體化管理模式,全面實(shí)行社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生網(wǎng)格化管理,實(shí)現(xiàn)社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理的常態(tài)化、精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化,健全環(huán)境衛(wèi)生長效機(jī)制。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立由街道辦事處主任任組長,街道辦事處分管副主任任副組長,環(huán)衛(wèi)服務(wù)中心工作人員為成員的街道環(huán)境衛(wèi)生網(wǎng)格化管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由街道環(huán)衛(wèi)服務(wù)中心主任任辦公室主任。
三、工作內(nèi)容
按照區(qū)、街道、社區(qū)(村)“三位一體、條塊結(jié)合、以塊為主、綜合監(jiān)督、職責(zé)明確”的工作管理模式,依托現(xiàn)行環(huán)境衛(wèi)生管理體系,根據(jù)區(qū)、街道、社區(qū)行政區(qū)域?qū)嶋H和道路分布情況,將所轄區(qū)域劃分成若干網(wǎng)格單元,按照“三級(jí)運(yùn)作、三級(jí)監(jiān)管”的工作要求,達(dá)到“縱向到底、橫向到邊、責(zé)任明確、跟蹤及時(shí)”的環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督全覆蓋、動(dòng)態(tài)監(jiān)管的目標(biāo)。
(一)劃分單元網(wǎng)格,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格全覆蓋。各社區(qū)要根據(jù)轄區(qū)區(qū)域、路域、流域分布狀況,結(jié)合保潔實(shí)際,科學(xué)合理地進(jìn)行網(wǎng)格劃分,形成網(wǎng)格劃分示意圖。網(wǎng)格劃分要全面覆蓋、橫向到邊、縱向到底,不留空白區(qū)域,不交叉重疊。屬于街道管轄的街道駐地、道路、河道、農(nóng)貿(mào)市場、工業(yè)園區(qū)、山地等由街道直接劃分;屬于社區(qū)管轄的由社區(qū)劃分。社區(qū)衛(wèi)生網(wǎng)格劃分是環(huán)境衛(wèi)生網(wǎng)格化管理的重中之重,各社區(qū)要實(shí)行村“兩委”成員分片包干,再將各片分成若干管理網(wǎng)格,一個(gè)網(wǎng)格由1名或幾名保潔人員負(fù)責(zé)。保潔人員是網(wǎng)格化管理的網(wǎng)底,是環(huán)境衛(wèi)生管理的最直接執(zhí)行者,各社區(qū)要按不低于總?cè)丝?‰的比例配齊保潔人員,并根據(jù)轄區(qū)特點(diǎn)詳細(xì)劃分衛(wèi)生網(wǎng)格,明確責(zé)任。
(二)完善管理體系,明確工作職責(zé)。在體系建設(shè)和監(jiān)督考核上,實(shí)行層級(jí)監(jiān)管制,即區(qū)愛國衛(wèi)生服務(wù)中心監(jiān)管街道、街道監(jiān)管社區(qū)、社區(qū)監(jiān)管保潔員。區(qū)愛國衛(wèi)生服務(wù)中心為一級(jí)管理網(wǎng)格,街道為二級(jí)管理網(wǎng)格,職責(zé)是監(jiān)管轄區(qū)內(nèi)所有區(qū)域,全面掌握轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作的基本情況,進(jìn)行督促、檢查和考核。社區(qū)為三級(jí)管理網(wǎng)格,職責(zé)是熟知社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生基本情況,督促保潔員做好職責(zé)范圍內(nèi)工作,配合一級(jí)、二級(jí)網(wǎng)格開展其他日常工作。街道、社區(qū)要加強(qiáng)對保潔人員的管理和培訓(xùn),明確保潔人員的工作標(biāo)準(zhǔn)、職責(zé)范圍,強(qiáng)化考核,確保其工資待遇及時(shí)足額發(fā)放。要積極探討將環(huán)境衛(wèi)生網(wǎng)格化管理與信息化管理的有機(jī)結(jié)合,將保潔人員的姓名、保潔區(qū)域、保潔時(shí)間、聯(lián)系電話等實(shí)行動(dòng)態(tài)信息化管理。做到一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對一級(jí)負(fù)責(zé),實(shí)現(xiàn)崗位、責(zé)任雙到位,確保發(fā)現(xiàn)問題能第一時(shí)間落實(shí)責(zé)任。要進(jìn)一步完善環(huán)衛(wèi)設(shè)施投資體系建設(shè),社區(qū)要不斷加強(qiáng)環(huán)衛(wèi)設(shè)施管理,完善投資機(jī)制,及時(shí)更新維護(hù)垃圾車、垃圾桶、地下垃圾中轉(zhuǎn)站,根據(jù)垃圾量合理增加、設(shè)置垃圾桶,以方便居民投放。街道不斷增強(qiáng)垃圾清運(yùn)能力,及時(shí)增加清運(yùn)車輛或采取市場化運(yùn)作的方式,確保生活垃圾得到及時(shí)清運(yùn)。
四、保障措施
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。各社區(qū)要加強(qiáng)對環(huán)境衛(wèi)生網(wǎng)格化管理工作的組織領(lǐng)導(dǎo),要成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,配足配強(qiáng)工作人員,確保人員到位、責(zé)任到崗、管理措施到位。
(二)加強(qiáng)考核,務(wù)求實(shí)效。各社區(qū)要制定切實(shí)可行的環(huán)境衛(wèi)生管理制度和考核辦法,對保潔人員進(jìn)行督查考核,考核結(jié)果與保潔人員收入和社區(qū)干部的獎(jiǎng)金掛鉤。形成層層考核機(jī)制,將環(huán)境衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)化管理落到實(shí)處。