導(dǎo)語：黨員進(jìn)村活動實(shí)施方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為扎實(shí)推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，進(jìn)一步促進(jìn)園區(qū)黨員干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升服務(wù)群眾的能力和水平，根據(jù)縣委安排，園區(qū)黨委決定，在園區(qū)深入開展“黨員進(jìn)村、競賽當(dāng)‘五員’”（政策宣傳員、技能推廣員、矛盾調(diào)解員、民意調(diào)查員、群眾勤務(wù)員）活動，特制定本方案。

一、活動目的

通過深入開展“黨員進(jìn)村、競賽當(dāng)‘五員’”活動，進(jìn)一步推動園區(qū)黨員干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)，自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，增強(qiáng)服務(wù)意識，在緊密聯(lián)系服務(wù)群眾中爭做群眾貼心人；進(jìn)一步鞏固深化“大走訪”活動成果，組織園區(qū)黨員干部誠心與群眾交朋友，扎實(shí)為群眾辦實(shí)事，妥善化解矛盾糾紛，實(shí)現(xiàn)“大走訪”常態(tài)化、長效化、制度化；進(jìn)一步推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，及時解決群眾反映的合理利益訴求，打通服務(wù)群眾的“最后一公里”，密切黨群干群關(guān)系，不斷提升群眾的滿意度，構(gòu)建黨群連心、合力干事創(chuàng)業(yè)的良好局面。

二、參加人員

園區(qū)機(jī)關(guān)、站所全體在職黨員。

三、活動內(nèi)容

引導(dǎo)和激勵園區(qū)黨員干部圍繞爭當(dāng)政策宣傳員、技能推廣員、矛盾調(diào)解員、民意調(diào)查員和群眾勤務(wù)員，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉，提高能力水平，樹立為民務(wù)實(shí)清廉良好形象。

1、爭當(dāng)政策宣傳員。自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高政策理論水平，善于用群眾語言，積極宣傳黨的路線方針政策，宣傳中央、省委、市委和縣委的重大決策部署，宣傳改革發(fā)展的重大成果，最廣泛地把廣大黨員群眾的思想和行動統(tǒng)一到黨委、政府的決策部署上來，聚集改革發(fā)展穩(wěn)定的正能量。

2、爭當(dāng)技能推廣員。堅持干一行、學(xué)一行、愛一行、專一行，帶頭學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技能，向群眾傳授創(chuàng)業(yè)技能。要以就業(yè)為導(dǎo)向，組織有一技之長的黨員干部發(fā)揮幫帶作用，針對相關(guān)群體開展實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，增強(qiáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，帶領(lǐng)群眾一起開創(chuàng)更加幸福美好的生活。

3、爭當(dāng)矛盾調(diào)解員。在與群眾直接打交道的過程中，加強(qiáng)與群眾的聯(lián)系，提高做群眾思想工作、協(xié)調(diào)利益關(guān)系、化解矛盾糾紛的能力。善于運(yùn)用政策、法律手段和耐心細(xì)致的思想工作，積極調(diào)處矛盾糾紛，化解信訪積案，努力把不穩(wěn)定因素解決在萌芽狀態(tài)，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，提升綜治民調(diào)水平。

4、爭當(dāng)民意調(diào)查員。暢通群眾反映意見、表達(dá)利益訴求的渠道，經(jīng)常深入到群眾中走訪調(diào)研，主動與群眾交朋友，面對面交流溝通，結(jié)合“集中調(diào)研月”活動，傾聽群眾呼聲，了解社情民意，收集群眾的合理利益訴求和對村、園區(qū)管委會的意見建議，及時把群眾的所思所想所盼傳遞到黨委政府，幫助協(xié)調(diào)解決反映強(qiáng)烈的突出問題，并向群眾反饋辦理結(jié)果。

5、爭當(dāng)群眾勤務(wù)員。圍繞學(xué)有所教、勞有所得、住有所居、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、困有所幫，順應(yīng)群眾的多元化需求，從小事做起，從具體事情做起，真心實(shí)意為群眾辦實(shí)事、解難事。采取全程代辦、上門服務(wù)等形式，為群眾提供細(xì)致周到、溫暖貼心的服務(wù)，做到群眾有所盼，黨員干部有所為。特別是要真情幫扶弱勢群體、困難群眾，幫助解決好生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難，讓他們感受到黨和政府的溫暖。

四、工作措施

重點(diǎn)建立三項(xiàng)制度，堅持以制度化推動“黨員進(jìn)村、競賽當(dāng)‘五員’”活動常態(tài)化長效化。

1、建立健全黨員干部結(jié)對聯(lián)系群眾制度

確定聯(lián)系對象。認(rèn)真開展在職黨員到村報到工作。建立黨員聯(lián)系群眾“1+N”模式，以網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)為依托，每名在職黨員要在報到村的一個網(wǎng)格內(nèi)聯(lián)系若干戶群眾，結(jié)交一批群眾朋友，聯(lián)系群眾的數(shù)量結(jié)合黨員自身能力和村實(shí)際確定。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、黨代表要帶頭聯(lián)系上訪戶、意見戶和家庭有矛盾、有困難的群眾。具體聯(lián)系對象由村黨組織提供，并建立結(jié)對聯(lián)系臺賬，確保每戶群眾都有黨員負(fù)責(zé)聯(lián)系。

定期聯(lián)系溝通。在職黨員要詳細(xì)了解聯(lián)系對象的住址、家庭成員、生產(chǎn)生活等方面的情況，并將本人的單位職務(wù)、聯(lián)系方式告知聯(lián)系對象。利用節(jié)假日休息時間與聯(lián)系對象保持經(jīng)常聯(lián)系，通過電話、網(wǎng)絡(luò)、上門走訪等多種形式，聽取意見建議，增進(jìn)與聯(lián)系對象的感情，做到有事幫把忙、無事拉家常。要認(rèn)真記錄民情走訪和聯(lián)系情況，原汁原味記錄聯(lián)系對象反映的問題，解決問題的辦法措施等。

及時幫解難題。認(rèn)真收集整理群眾反映的意見建議，力所能及地在第一時間予以解決；對群眾反映較多、涉及面較廣的問題，要及時園區(qū)黨組織報告或反饋給相關(guān)職能部門，爭取協(xié)調(diào)解決，努力實(shí)現(xiàn)小事在網(wǎng)格中解決，大事不出園區(qū)。同時，結(jié)合園區(qū)在職黨員到村報到工作，整合各類資源，組成服務(wù)團(tuán)隊(duì)，主動為群眾提供各種形式的服務(wù)。

2、建立選派園區(qū)機(jī)關(guān)、站所黨員干部到村掛牌服務(wù)制度

選派辦法。園區(qū)機(jī)關(guān)、站所每個月選派1-2名有一定政策理論水平、善于做群眾工作的黨員干部，輪流到聯(lián)點(diǎn)村“駐點(diǎn)走訪、掛牌服務(wù)”，每周工作不少于1天；并在村公布所在單位、姓名、職務(wù)和聯(lián)系電話，與村干部一道參與村服務(wù)，接受村民的咨詢和監(jiān)督。

明確職責(zé)。掛牌服務(wù)人員的職責(zé)主要是指導(dǎo)村開展創(chuàng)建基層服務(wù)型黨組織活動，提升村服務(wù)水平；利用村道德講堂開展政策宣講活動；開展實(shí)用技術(shù)和創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)，幫助下崗失業(yè)人員再就業(yè)；上門走訪群眾，了解社情民意，排查不穩(wěn)定因素，調(diào)處矛盾糾紛，促進(jìn)村和諧；指導(dǎo)村開展文明創(chuàng)建，引導(dǎo)群眾自覺參與公共環(huán)境、公共秩序整治和文明城市創(chuàng)建活動；發(fā)揮本單位職能優(yōu)勢，為村解決一些實(shí)際問題；針對群眾的服務(wù)需求，組織到村報到的在職黨員認(rèn)領(lǐng)服務(wù)項(xiàng)目，廣泛開展“微服務(wù)”活動，及時解決民生訴求。

考核評價。掛牌服務(wù)人員要緊緊依靠村黨組織開展工作，把握好指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)的角色定位。掛牌服務(wù)期間不得在領(lǐng)取任何報酬。工作情況由村黨組織進(jìn)行考核評價，并接受群眾代表滿意度測評，評價結(jié)果向園區(qū)黨委反饋，作為個人評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

3、建立黨代表接待日制度

確定黨代表駐點(diǎn)工作室。在村依托便民服務(wù)廳設(shè)立黨代表工作室，園區(qū)黨代表要到村黨代表工作室接待黨員和群眾。黨代表接待日一般為每周星期五，且要將接待日安排至少提前5個工作日公布，公布內(nèi)容包括黨代表姓名、工作單位及職務(wù)、聯(lián)系方式等信息。每個黨代表工作室均應(yīng)配備1名聯(lián)絡(luò)員、1名黨員志愿者協(xié)助黨代表開展接待工作。

駐點(diǎn)接待與下訪、調(diào)研相結(jié)合。黨代表除到工作室接待黨員和群眾外，還要入戶走訪和開展調(diào)查研究，每名黨代表入戶走訪黨員和群眾每年不少于10戶，調(diào)查研究每年不少于2次。黨代表在接待、走訪和調(diào)查研究中發(fā)現(xiàn)的問題，要幫助黨員和群眾解決或解答；同時，要做好情況記錄，針對群眾反映的突出問題，可以通過提案、提議、詢問和列席會議等方式，向同級黨代表大會或者黨的委員會提出意見建議。各級黨委、政府要認(rèn)真辦理，及時回復(fù)。

接受評議監(jiān)督。接待日制度執(zhí)行情況要作為黨代表述職的重要內(nèi)容，黨代表除應(yīng)當(dāng)向規(guī)定范圍的對象述職外，還要接受所服務(wù)村黨員對其履職情況進(jìn)行評議、測評，測評結(jié)果存入同級黨代表聯(lián)絡(luò)工作機(jī)構(gòu)檔案。

五、工作要求

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開展“黨員進(jìn)村、競賽當(dāng)‘五員’”活動，要堅持穩(wěn)步推進(jìn)、務(wù)求實(shí)效。園區(qū)黨委主要負(fù)責(zé)人要親自抓，帶頭聯(lián)系服務(wù)群眾，帶頭爭當(dāng)“五員”，發(fā)揮示范作用。要指導(dǎo)村認(rèn)真做好網(wǎng)格劃分、完善黨代表工作室和群眾調(diào)查摸底等基礎(chǔ)工作，確保順利承接園區(qū)機(jī)關(guān)、站所在職黨員干部到村報到為群眾服務(wù)工作。

2、建立考核機(jī)制。園區(qū)黨委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對園區(qū)機(jī)關(guān)、站所在職黨員開展“五員”競賽活動不定期進(jìn)行督促檢查。到村報到和掛牌服務(wù)的機(jī)關(guān)、站所在職黨員干部、黨代表要嚴(yán)格遵守中央和省委、市委、縣委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，不準(zhǔn)給基層添負(fù)擔(dān)；個人評先評優(yōu)要征求村黨組織的意見，對沒有按時到村報到結(jié)對聯(lián)系群眾、掛牌服務(wù)群眾不滿意、黨代表履職不到位的，取消評先評優(yōu)資格。

3、注重激勵引導(dǎo)。堅持正面引導(dǎo)，強(qiáng)化輿論宣傳，及時發(fā)現(xiàn)黨員干部中密切聯(lián)系服務(wù)群眾的先進(jìn)典型，采取多種形式大力宣傳活動中涌現(xiàn)出來的無私奉獻(xiàn)、熱心服務(wù)的優(yōu)秀黨員。對服務(wù)意識強(qiáng)、服務(wù)效果好、群眾認(rèn)可度較高的黨員干部，園區(qū)黨委給予表彰，在同等條件下優(yōu)先提拔使用，在廣大黨員中形成見賢思齊、爭當(dāng)“五員”、服務(wù)群眾的濃厚氛圍，把活動不斷引向深入。

4、堅持統(tǒng)籌兼顧。把開展“黨員進(jìn)村、競賽當(dāng)‘五員’”活動與推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)緊密結(jié)合，與作風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合，與完成本職工作任務(wù)緊密結(jié)合。