導(dǎo)語(yǔ)：黨員干部教育管理監(jiān)督工作意見(jiàn)一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，從嚴(yán)從實(shí)教育培養(yǎng)管理干部

（一）認(rèn)真落實(shí)管黨治黨的政治責(zé)任。各黨支部要站在推進(jìn)“兩個(gè)跨越”、全面建成小康社會(huì)和譜寫(xiě)中國(guó)夢(mèng)棗碧篇章的高度，增強(qiáng)管黨意識(shí)，提升治黨水平，自覺(jué)擔(dān)當(dāng)起抓班子、帶隊(duì)伍、正風(fēng)氣的政治責(zé)任，大力營(yíng)造良好的政治生態(tài)和從政環(huán)境。堅(jiān)決落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，主要領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真履行第一責(zé)任人政治職責(zé)，按照重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦的要求，真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在重要位置，加強(qiáng)統(tǒng)籌部署，定期督促檢查，狠抓工作落實(shí)。

（二）加強(qiáng)理想信念和道德品行教育。組織黨員干部深入學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，尤其是持續(xù)抓好系列重要講話精神的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使黨員干部真正領(lǐng)會(huì)貫穿其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法，堅(jiān)定馬克思主義信仰和中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信。深入開(kāi)展政治品質(zhì)教育，引導(dǎo)黨員干部不斷改造主觀世界、自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、持續(xù)加強(qiáng)品格陶冶，做到對(duì)黨和人民忠誠(chéng)老實(shí)、言行一致。深入開(kāi)展社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育，引導(dǎo)黨員干部以身作則、帶頭踐行，講黨性、重品行、作表率，為民、務(wù)實(shí)、清廉，以人格力量感召群眾、引領(lǐng)風(fēng)尚。要把理想信念和道德品行教育列為各黨支部學(xué)習(xí)的重點(diǎn)專(zhuān)題，突出抓好主要領(lǐng)導(dǎo)干部、新任職干部、年輕干部等重點(diǎn)對(duì)象專(zhuān)題培訓(xùn)。

（三）鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，繼續(xù)抓好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)“四風(fēng)”問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理和突出問(wèn)題集中整治，堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)解決問(wèn)題，以實(shí)實(shí)在在的成效取信于民。建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，注重源頭治理、加強(qiáng)監(jiān)督檢查、嚴(yán)肅責(zé)任追究，確保改進(jìn)作風(fēng)規(guī)范化、常態(tài)化、長(zhǎng)效化。堅(jiān)持以整風(fēng)精神嚴(yán)格黨內(nèi)生活，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，從理想信念、黨性修養(yǎng)、宗旨意識(shí)、紀(jì)律觀念等方面深刻剖析，明確整改方向和措施，切實(shí)提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)質(zhì)量，增強(qiáng)黨內(nèi)生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性。

二、嚴(yán)明黨的紀(jì)律，堅(jiān)持用制度管人管權(quán)管事

（四）嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律。牢固樹(shù)立大局觀念、全局意識(shí)和黨章意識(shí)，堅(jiān)持把維護(hù)黨的政治紀(jì)律放在首位，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)為總書(shū)記的黨中央保持高度一致。決不允許在群眾中散布違背黨的理論和路線方針政策的意見(jiàn)；決不允許公開(kāi)發(fā)表與中央、省委決定相違背的言論；決不允許有令不行、有禁不止，在貫徹執(zhí)行中央和省委、市委決策部署上打折扣、做選擇、搞變通；決不允許編造、傳播政治謠言及丑化黨和國(guó)家形象的言論；決不允許以任何形式泄露黨和國(guó)家秘密；決不允許參與各種非法組織和非法活動(dòng)。各黨支部和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)現(xiàn)違反政治紀(jì)律的苗頭性傾向性問(wèn)題要及時(shí)提醒和糾正，對(duì)違反政治紀(jì)律的行為要堅(jiān)決制止。

（五）嚴(yán)明黨的組織紀(jì)律。自覺(jué)堅(jiān)持黨性原則，遵守黨的組織紀(jì)律，堅(jiān)決落實(shí)黨章規(guī)定的“四個(gè)服從”，自覺(jué)接受組織安排和紀(jì)律約束，自覺(jué)維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)組織生活制度特別是請(qǐng)示報(bào)告制度、領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告制度，涉及領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人等重大問(wèn)題、重要事項(xiàng)，必須第一時(shí)間向上級(jí)黨組織請(qǐng)示報(bào)告。

（六）嚴(yán)明黨的財(cái)經(jīng)紀(jì)律。牢固樹(shù)立依法行政觀念，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律。黨員干部不得利用職權(quán)職務(wù)影響干預(yù)和插手市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，為自己或他人謀取不正當(dāng)利益。加強(qiáng)財(cái)政預(yù)算管理，強(qiáng)化預(yù)算約束，嚴(yán)禁不按規(guī)定追加預(yù)算。嚴(yán)禁騙取套取上級(jí)財(cái)政資金，嚴(yán)禁擠占挪用財(cái)政專(zhuān)項(xiàng)資金。

（七）嚴(yán)明黨的工作紀(jì)律。嚴(yán)格規(guī)范從政行為，凈化從政環(huán)境。嚴(yán)禁在重大決策過(guò)程中徇私枉法、泄露消息。嚴(yán)禁為他人承包工程、審批項(xiàng)目、晉升職務(wù)等說(shuō)情、打招呼。嚴(yán)格請(qǐng)假制度，黨員干部在工作時(shí)間離開(kāi)工作所在地，應(yīng)按規(guī)定提前向上一級(jí)黨委、政府或領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人書(shū)面報(bào)備或報(bào)告。

三、加強(qiáng)管理監(jiān)督，把從嚴(yán)要求貫穿干部工作全過(guò)程

（八）嚴(yán)格日常管理監(jiān)督。認(rèn)真落實(shí)干部談心談話全覆蓋制度，堅(jiān)持一把手約談一把手、上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部“一對(duì)一”談話和“雙向約談”制度。開(kāi)展經(jīng)常性提醒告誡，對(duì)有苗頭性傾向性問(wèn)題的干部，采取約談、函詢、誡勉等方式教育提醒。實(shí)行新提拔干部任職“雙承諾”制度，以履行承諾情況檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)干部的務(wù)實(shí)作風(fēng)和誠(chéng)信品質(zhì)。充分發(fā)揮群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督的作用，對(duì)舉報(bào)反映的性質(zhì)嚴(yán)重、線索清楚的問(wèn)題，要高度重視、認(rèn)真核查、形成結(jié)論、嚴(yán)肅處理。

四、堅(jiān)持科學(xué)決策，認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制

（九）健全議事規(guī)則和決策程序。認(rèn)真落實(shí)民主集中制原則，以完善和落實(shí)議事規(guī)則、決策程序?yàn)楹诵?，督促領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部嚴(yán)格按照程序、規(guī)則和集體意志辦事。

（十）推進(jìn)決策民主化科學(xué)化。完善調(diào)查研究和協(xié)商溝通制度，對(duì)涉及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局的重大決策，要廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，充分醞釀協(xié)商。實(shí)行公示、聽(tīng)證等制度，對(duì)與群眾利益密切相關(guān)的重大決策，要公開(kāi)聽(tīng)取意見(jiàn)，必要時(shí)舉行聽(tīng)證會(huì)，對(duì)建議意見(jiàn)特別是反對(duì)意見(jiàn)要高度重視、認(rèn)真研究、及時(shí)反饋。

五、推行科學(xué)考評(píng)，創(chuàng)造經(jīng)得起歷史檢驗(yàn)的實(shí)績(jī)

（十一）建立科學(xué)的政績(jī)考核評(píng)價(jià)機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)中央和省委、市委有關(guān)干部考核的新規(guī)定新要求，按照領(lǐng)導(dǎo)班子不同的職能職責(zé)和目標(biāo)任務(wù)，分級(jí)分類(lèi)確定考核內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行差異化考核，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部尊重規(guī)律、注重實(shí)際，自覺(jué)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展。要將考核作為從嚴(yán)管理干部的重要手段，把考核結(jié)果與干部選拔任用、管理監(jiān)督緊密聯(lián)系起來(lái)，對(duì)考核中發(fā)現(xiàn)存在不作為、亂作為等問(wèn)題的干部嚴(yán)格問(wèn)責(zé)。

（十二）提高依法執(zhí)政能力和水平。認(rèn)真貫徹落實(shí)《省依法治省綱要》，推進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)全面納入法治化軌道。黨員干部要帶頭學(xué)法、遵法、守法、用法，強(qiáng)化法治思維，提高依法執(zhí)政能力，引導(dǎo)全鄉(xiāng)形成辦事依法、遇事找法、解決問(wèn)題用法、化解矛盾靠法的良好法治環(huán)境。完善黨務(wù)公開(kāi)制度，除涉及黨和國(guó)家秘密或依照有關(guān)規(guī)定不宜公開(kāi)的事項(xiàng)外，黨委決策事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)向社會(huì)公開(kāi)。

六、弘揚(yáng)清風(fēng)正氣，努力營(yíng)造良好的從政環(huán)境

（十三）錘煉敢于擔(dān)當(dāng)?shù)淖黠L(fēng)。把堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)作為黨員干部必備的基本素質(zhì)，教育引導(dǎo)黨員干部面對(duì)大是大非敢于亮劍，面對(duì)矛盾敢于迎難而上，面對(duì)危機(jī)敢于挺身而出，面對(duì)失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)。強(qiáng)化黨員干部的問(wèn)題意識(shí)，引導(dǎo)其深入基層和一線發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、正視問(wèn)題、解決問(wèn)題。對(duì)堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)、不怕得罪人的干部，要積極支持、切實(shí)保護(hù)、大力褒獎(jiǎng)。

（十四）提高執(zhí)行力和落實(shí)力。發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，落實(shí)重大部署和重要決定要行動(dòng)迅速、強(qiáng)化執(zhí)行、一抓到底。發(fā)揚(yáng)攻堅(jiān)克難精神，把中央和省委的決策部署和本鄉(xiāng)、本村（居）的實(shí)際有機(jī)結(jié)合，具體問(wèn)題具體分析，創(chuàng)造性抓好落實(shí)。按照有權(quán)必有責(zé)、權(quán)責(zé)相統(tǒng)一的要求，建立健全主體明確、職責(zé)清楚、細(xì)則量化的崗位目標(biāo)責(zé)任制。

（十五）建立健全激勵(lì)關(guān)愛(ài)機(jī)制。堅(jiān)持激勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)與加強(qiáng)干部教育管理監(jiān)督并重，充分調(diào)動(dòng)干部積極性。建立健全定期表彰制度，對(duì)受到表彰的優(yōu)先提拔使用。堅(jiān)持典型示范，及時(shí)總結(jié)宣傳群眾身邊的好干部典型和自覺(jué)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求的先進(jìn)模范，形成崇尚先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)尚。定期分析研判干部隊(duì)伍思想動(dòng)態(tài)，多做深入細(xì)致的思想工作，積極為黨員干部的健康成長(zhǎng)排憂解難。