黨政管理監(jiān)督的實(shí)施意見(jiàn)

時(shí)間:2022-06-19 09:11:00

導(dǎo)語(yǔ):黨政管理監(jiān)督的實(shí)施意見(jiàn)一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢(xún)客服老師,歡迎參考。

黨政管理監(jiān)督的實(shí)施意見(jiàn)

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣直屬各單位黨委(黨組):

為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央提出的“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”的要求,根據(jù)《中共浙江省委關(guān)于加強(qiáng)對(duì)黨政“一把手”管理監(jiān)督的意見(jiàn)》和中共*市委《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)黨政“一把手”管理監(jiān)督的實(shí)施意見(jiàn)》精神,結(jié)合本縣實(shí)際,現(xiàn)就加強(qiáng)對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣機(jī)關(guān)企事業(yè)單位黨政“一把手”管理監(jiān)督工作,制訂如下規(guī)定:

一、適用范圍

本實(shí)施意見(jiàn)的適用范圍是:各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng);縣直屬各單位黨政主要負(fù)責(zé)人;副局級(jí)單位的正職;縣重點(diǎn)工程建設(shè)指揮部主要負(fù)責(zé)人。

二、監(jiān)督內(nèi)容

對(duì)黨政“一把手”的監(jiān)督,主要體現(xiàn)在思想作風(fēng)、重大決策、干部任用、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和廉潔自律等五個(gè)方面。即監(jiān)督“一把手”能否全面正確地貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)方針政策,堅(jiān)持黨的群眾路線(xiàn)和全心全意為人民服務(wù)的宗旨,解放思想,實(shí)事求是,開(kāi)拓進(jìn)?。荒芊駡?jiān)持和維護(hù)黨的民主集中制,實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度,特別是對(duì)重大問(wèn)題的決定,要充分發(fā)揚(yáng)民主,實(shí)行民主決策和科學(xué)決策;能否嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》,按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)選拔任用干部,自覺(jué)帶頭抵制選人用人上的不正之風(fēng);能否嚴(yán)格遵守財(cái)政、金融、稅務(wù)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)等有關(guān)法規(guī)和紀(jì)律;能否嚴(yán)格遵守中央關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。

三、加強(qiáng)縣委對(duì)“一把手”的管理監(jiān)督

1、建立對(duì)黨政“一把手”工作和思想狀況分析制度??h委常委會(huì)根據(jù)平時(shí)掌握的情況和年度考核情況,每年至少召開(kāi)一次專(zhuān)題會(huì)議,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子“一把手”的工作和思想狀況進(jìn)行全面分析,針對(duì)存在的問(wèn)題,提出改進(jìn)和加強(qiáng)的辦法、措施。紀(jì)檢、組織部門(mén)要認(rèn)真落實(shí)對(duì)“一把手”管理監(jiān)督的各項(xiàng)要求,經(jīng)常分析研究干部考察、民主評(píng)議和信息信訪(fǎng)等渠道所反映的“一把手”存在的問(wèn)題,及時(shí)采取針對(duì)性的措施。對(duì)干部群眾反映的有關(guān)問(wèn)題,組織部門(mén)應(yīng)區(qū)別不同情況,采取當(dāng)面談話(huà)或函詢(xún)的形式,要求本人向黨組織如實(shí)地作出答復(fù)。需書(shū)面回復(fù)的,應(yīng)在15天內(nèi)寫(xiě)出回復(fù)材料。屬思想、工作作風(fēng)方面的問(wèn)題,要視情進(jìn)行批評(píng)教育,或?qū)嵭姓]勉,限期改正;對(duì)性質(zhì)比較嚴(yán)重的,要進(jìn)行專(zhuān)門(mén)調(diào)查,構(gòu)成違紀(jì)的,要堅(jiān)決查處。

2、建立健全談心談話(huà)制度??h委與下級(jí)黨政“一把手”談心談話(huà),每年至少一次。可以統(tǒng)一安排時(shí)間,也可以在考察考核時(shí)進(jìn)行。遇有以下情況時(shí),必須及時(shí)談話(huà):(1)職務(wù)發(fā)生變動(dòng)和離、退休時(shí);(2)在理解和貫徹執(zhí)行黨的方針政策、上級(jí)指示精神出現(xiàn)偏差時(shí);(3)個(gè)人遇有重大事項(xiàng)時(shí);(4)全面考察和年終考核后;(5)領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部出現(xiàn)不團(tuán)結(jié)苗頭時(shí);(6)群眾對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、道德品質(zhì)、廉潔自律等方面有反映,有必要給予提醒時(shí);(7)遇到其他需要談話(huà)的情況時(shí)。同“一把手”談話(huà)要堅(jiān)持嚴(yán)格要求,抓住重點(diǎn),針對(duì)干部的思想和工作情況,適時(shí)地提醒、告誡、鼓勵(lì)。要認(rèn)真做好談話(huà)記錄,及時(shí)向組織部門(mén)反饋。

干部談心談話(huà),實(shí)行分工負(fù)責(zé)的辦法分別由縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)談話(huà)。談話(huà)計(jì)劃由縣委組織部在每年年初提出。雙重管理單位“一把手”的談話(huà),按照干部管理權(quán)限,以主管方為主,協(xié)管方配合。

3、建立黨政“一把手”年度總結(jié)報(bào)告制度?!耙话咽帧泵磕?2月底前都要向縣委寫(xiě)出年度總結(jié)報(bào)告,可與領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核和執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制年度總結(jié)報(bào)告相結(jié)合,報(bào)告本人的思想作風(fēng)、工作情況、執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制以及自身廉潔自律情況,并在一定范圍內(nèi)接受民主評(píng)議。民主評(píng)議可以與年度考核和民主生活會(huì)前征求群眾意見(jiàn)相結(jié)合??h委、縣政府領(lǐng)導(dǎo),縣委組織部負(fù)責(zé)人,可以委托考察考核組,認(rèn)真負(fù)責(zé)地、及時(shí)地將民主評(píng)議、考察考核的情況和群眾的意見(jiàn)如實(shí)地向本人反饋。

4、加強(qiáng)對(duì)黨政“一把手”的個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告的審核監(jiān)督。黨政“一把手”應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定,及時(shí)如實(shí)地向組織報(bào)告本人及直系親屬建造、買(mǎi)賣(mài)、出租住房,身邊工作人員提拔,配偶及子女經(jīng)商、辦企業(yè)、戶(hù)口農(nóng)轉(zhuǎn)非、招工招干、參軍、工作調(diào)動(dòng)、出國(guó)出境定居、公費(fèi)或自費(fèi)留學(xué),家庭成員違反計(jì)劃生育政策,家庭成員違紀(jì)違法等個(gè)人重大事項(xiàng)對(duì)應(yīng)報(bào)不報(bào),或不按規(guī)定延期報(bào)告,以及所報(bào)情況與事實(shí)存在大出入和其他不正常情況的,縣紀(jì)檢、組織部門(mén)應(yīng)進(jìn)行調(diào)查和核實(shí),并視情節(jié)輕重,責(zé)令報(bào)告人作出檢查,限期改正,必要時(shí)可在一定范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng),涉及違紀(jì)的,應(yīng)給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。

5、加強(qiáng)對(duì)黨政“一把手”經(jīng)濟(jì)責(zé)任的審計(jì)監(jiān)督。要對(duì)負(fù)有經(jīng)濟(jì)責(zé)任的部門(mén)和鄉(xiāng)鎮(zhèn),特別是經(jīng)濟(jì)部門(mén)、企業(yè)事業(yè)單位的黨政“一把手”,進(jìn)行任期內(nèi)和晉升、調(diào)任、轉(zhuǎn)任、退休、辭職等離任前的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。每年年初依據(jù)上年對(duì)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子考核的總體評(píng)價(jià)和財(cái)務(wù)管理狀況,由縣委組織部確定年度審計(jì)對(duì)象和審計(jì)順序,向縣審計(jì)局提出審計(jì)任務(wù)建議書(shū),由縣審計(jì)局結(jié)合實(shí)際情況列入年度審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃,付諸實(shí)施。特殊情況,需臨時(shí)提出的,也可商縣審計(jì)局按程序?qū)嵤?。縣審計(jì)局根據(jù)審計(jì)結(jié)果出具具有法律效力的審計(jì)意見(jiàn)書(shū)和審計(jì)結(jié)果報(bào)告送縣委組織部;審計(jì)局認(rèn)為被審計(jì)者存在嚴(yán)重問(wèn)題的,應(yīng)向縣紀(jì)委、監(jiān)察局提出給予黨政紀(jì)處分的建議。

四、增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體對(duì)“一把手”的監(jiān)督約束

1、嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制??h機(jī)關(guān)、企事為單位要建立和完善黨委(黨組)議事制度,進(jìn)一步規(guī)范議事內(nèi)容和程序,加強(qiáng)集體領(lǐng)導(dǎo)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要嚴(yán)格執(zhí)行《永嘉縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府議事規(guī)定》。堅(jiān)持對(duì)重大問(wèn)題實(shí)行科學(xué)民主的決策?!耙话咽帧眰€(gè)人不能擅自決定重大問(wèn)題,需要黨委(黨組)集體研究決定的重大問(wèn)題包括:(1)涉及貫徹黨的路線(xiàn)方針政策的大事;(2)重要工作任務(wù)的部署;(3)干部的任免、調(diào)動(dòng)和獎(jiǎng)懲;(4)大額資金的安排和使用;(5)重點(diǎn)工程項(xiàng)目的確定和招、投標(biāo);(6)其他需要研究的重大問(wèn)題。對(duì)重大問(wèn)題的決策,必須在充分調(diào)查研究、分析論證的基礎(chǔ)上,根據(jù)規(guī)定的原則和程序,經(jīng)過(guò)集體討論后作出決定,實(shí)行行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制的領(lǐng)導(dǎo)班子,也必須認(rèn)真貫徹民主集中制,規(guī)范辦事程序,實(shí)行民主的科學(xué)的決策,防止“一把手”個(gè)人說(shuō)了算。書(shū)記辦公會(huì)議不是一級(jí)決策機(jī)構(gòu),不能用書(shū)記辦公會(huì)的形式代替黨委(黨組)會(huì)做出決定。黨委(黨組)會(huì)應(yīng)將貫徹執(zhí)行民主集中制的情況列入民主生活會(huì)議題,每年至少檢查一次。

2、切實(shí)提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量?!耙话咽帧币獛ь^開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng);領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員要敢于開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),敢于開(kāi)展正常的黨內(nèi)思想斗爭(zhēng),增強(qiáng)班子解決自身問(wèn)題的能力。民主生活會(huì)上,提倡多談思想,多交心,多找缺點(diǎn),多提問(wèn)題,以切實(shí)提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量??h委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢、組織部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)要分頭參加下級(jí)黨組織民主生活會(huì),加強(qiáng)指導(dǎo)和督促。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員要尊重和支持“一把手”的工作,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,同時(shí),對(duì)“一把手”思想作風(fēng)和廉潔自律方面存在的嚴(yán)重問(wèn)題,應(yīng)及時(shí)向上級(jí)黨委和紀(jì)檢機(jī)關(guān)、組織部門(mén)報(bào)告?!耙话咽帧币杂X(jué)堅(jiān)持參加雙重組織生活制度,充分發(fā)揮黨組織的監(jiān)督作用。

五、進(jìn)一步拓寬加強(qiáng)對(duì)“一把手”監(jiān)督的渠道

1、加強(qiáng)人大和政協(xié)的監(jiān)督。人大常委會(huì)要進(jìn)一步做好對(duì)依法任免的政府部門(mén)“一把手”的法律監(jiān)督;政協(xié)和派要發(fā)揮廣泛聯(lián)系社會(huì)各界人士的優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)對(duì)各級(jí)“一把手”工作的民主監(jiān)督。

2、進(jìn)一步推行政務(wù)公開(kāi)。領(lǐng)導(dǎo)班子的工作制度、決策程序、辦事規(guī)則,“一把手”的重要政務(wù)活動(dòng),都應(yīng)以適當(dāng)方式公開(kāi)。重大決策的實(shí)施,要定期向群眾公開(kāi)進(jìn)展情況,事后向群眾通報(bào)結(jié)果。凡是與人民群眾利益密切相關(guān)的重大事項(xiàng)必須予以公布,接受人民群眾和社會(huì)各界的監(jiān)督。

3、切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督。堅(jiān)持和完善民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部制度,換屆前和任期內(nèi)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的民主評(píng)議,要突出對(duì)黨政“一把手”的評(píng)議。重視群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng),了解和掌握社情民意,做好調(diào)查核實(shí)工作。注意多方面聽(tīng)取離退休老干部的意見(jiàn),發(fā)揮老干部在“一把手”監(jiān)督方面的重要作用。加強(qiáng)新聞?shì)浾摫O(jiān)督,形成正確和輿論導(dǎo)向,創(chuàng)造有利于開(kāi)展監(jiān)督工作的輿論環(huán)境。

六、認(rèn)真落實(shí)對(duì)“一把手”管理監(jiān)督的責(zé)任,健全保障機(jī)制

1、抓好對(duì)“一把手”的管理監(jiān)督,要統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé)。要堅(jiān)持一級(jí)抓一級(jí),上級(jí)“一把手”抓下級(jí)“一把手”。縣委常委、副縣長(zhǎng)要帶頭履行自己在管理監(jiān)督方面的職責(zé),按照具體分工做好下級(jí)“一把手”的談心談話(huà)工作,定期聽(tīng)取有關(guān)“一把手”隊(duì)伍建設(shè)的情況匯報(bào),分析存在的問(wèn)題,提出解決辦法。

2、健全完善干部監(jiān)督工作聯(lián)系通報(bào)制度。聯(lián)系通報(bào)會(huì)議一般每季召開(kāi)一次。重點(diǎn)通報(bào)縣管領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是黨政“一把手”的遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況,溝通信息,交換意見(jiàn),分析問(wèn)題,研究對(duì)策,協(xié)調(diào)工作。

3、建立巡視制度。縣委決定建立巡視制度,巡視組由縣委派出,巡視內(nèi)容包括了解、檢查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直屬部門(mén)單位領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨政“一把手”貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針、政策,執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、遵守黨的紀(jì)律,廉潔從政等方面的情況。黨政“一把手”在一個(gè)單位、部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)班子中和全局工作中處于核心地位,起著關(guān)鍵作用,負(fù)有全面責(zé)任??h委、縣政府要上級(jí)黨組織要充分信任、理解和支持下級(jí)黨政“一把手”的工作,經(jīng)常聽(tīng)取“一把手”對(duì)縣委、縣政府的意見(jiàn)、建議和要求,及時(shí)幫助他們解決思想、學(xué)習(xí)、工作上的困難;要熱情關(guān)心他們,幫助他們解除后顧之憂(yōu)。各級(jí)黨政“一把手”應(yīng)該充分認(rèn)清自己肩負(fù)的歷史使命和重大責(zé)任,在各方面嚴(yán)格要求、嚴(yán)格自律,勤政廉政,干凈干事,為建設(shè)現(xiàn)代化新永嘉做出更大貢獻(xiàn)。