導(dǎo)語：市委老干部局工作安排一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

編者按：本文主要從老干部思想政治建設(shè)要有新舉措；老干部服務(wù)工作要有新突破；老干部活動中心和老年大學(xué)的功能要有新拓展；信息調(diào)研成果轉(zhuǎn)化要有新成效；老干部發(fā)揮作用要有新載體；隊伍建設(shè)要有新抓手進(jìn)行講述。其中，主要包括：要求全市對老干部黨支部工作進(jìn)行一次認(rèn)真的調(diào)研，調(diào)整充實班子成員、各地各級抓實老干部黨支部學(xué)習(xí)活動陣地建設(shè)，確保每個老干部黨支部活動學(xué)習(xí)有固定陣地、各地各級要在老干部學(xué)習(xí)資料的增對性和實效性上下功夫、組織形式要靈活多樣，能緊貼老干部實際情況、建好老干部工作部門、主管部門、老干部原單位、老干部家庭、老干部居住地社區(qū)“五位一體”的綜合工作體系、重點明確，完善社區(qū)老干部服務(wù)體系、服務(wù)規(guī)范、增設(shè)富于時代氣息的新的活動學(xué)習(xí)項目、強(qiáng)化思想政治建設(shè)功能、增強(qiáng)調(diào)查研究的針對性、健全調(diào)研課題會商機(jī)制、搭建社區(qū)載體，完善城市社區(qū)老干部發(fā)揮作用組織機(jī)制、搭建部門載體、繼續(xù)以主題活動的形式加強(qiáng)工作隊伍建設(shè)、創(chuàng)建老干部工作品牌建設(shè)工程等，具體材料請詳見：

市委老干部局在**年工作的指導(dǎo)思想是：以黨的十七大和十七屆四中全會精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，突出抓好黨員的政治理論教育，提高黨員的基本素質(zhì)，增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，并結(jié)合**年走訪老干部工作的基礎(chǔ)上，明確**年工作總體思路、基本目標(biāo)和重點工作，制定了《**年全市老干部工作要點》。力求在**年全市老干部工作上進(jìn)一步加大創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)力度。

一、老干部思想政治建設(shè)要有新舉措

做到四個“有”。一是有好班子。要求全市對老干部黨支部工作進(jìn)行一次認(rèn)真的調(diào)研，調(diào)整充實班子成員。按照守信念、講奉獻(xiàn)、能力強(qiáng)、威望高的要求，進(jìn)一步配好黨支部班子特別是支部書記。二是有固定陣地。各地各級抓實老干部黨支部學(xué)習(xí)活動陣地建設(shè)，確保每個老干部黨支部活動學(xué)習(xí)有固定陣地。三是有好資料。各地各級要在老干部學(xué)習(xí)資料的增對性和實效性上下功夫。市委老干部局定期編發(fā)的學(xué)習(xí)參考資料進(jìn)一步緊扣時事和老干部思想實際。四是有好形式。組織形式要靈活多樣，能緊貼老干部實際情況。除了系統(tǒng)單位和老干部部門組織的學(xué)習(xí)活動外，因地制宜，建立社區(qū)型、老干部社團(tuán)型、老年大學(xué)、老干部活動中心（室）、關(guān)工委等老干部學(xué)習(xí)活動小組。

二、老干部服務(wù)工作要有新突破

要求做到體系健全、重點明確、服務(wù)規(guī)范。一是建好老干部工作部門、主管部門、老干部原單位、老干部家庭、老干部居住地社區(qū)“五位一體”的綜合工作體系。體系要凸現(xiàn)老干部工作部門的主導(dǎo)作用，主管部門和原單位的主管作用，社區(qū)補(bǔ)充作用，家庭的責(zé)任作用。二是重點明確，完善社區(qū)老干部服務(wù)體系。重點完善四就近工作機(jī)制，搭建好四個平臺，即搭好學(xué)習(xí)平臺，組織老干部就近學(xué)習(xí)。搭好活動平臺，組織老干部就近參加社區(qū)文化體育和公益活動。搭好服務(wù)平臺，建立社區(qū)黨員義工和青年志愿者助老服務(wù)隊伍，成立老干部互助協(xié)會，開展經(jīng)常性的助老服務(wù)活動。搭好發(fā)揮作用平臺，組織老干部為建設(shè)和諧社區(qū)發(fā)揮作用。**年末，市委老干部局和有關(guān)社區(qū)社區(qū)黨組織召開了聯(lián)席會議，就共建活動進(jìn)行了商討，共同做好社區(qū)老干部“四就近”工作。**年，市委老干部局每個處室與市區(qū)老干部較多的社區(qū)開展結(jié)對共建。三是服務(wù)規(guī)范。重點推行“一站式服務(wù)”和首問負(fù)責(zé)制，對老干部反映的問題做到責(zé)任明確，會辦迅速，解決及時，跟蹤服務(wù)。

三、老干部活動中心和老年大學(xué)的功能要有新拓展

按照市委組織部、老干部局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)市管退休干部管理服務(wù)意見》精神，加強(qiáng)對退休干部活動學(xué)習(xí)的組織工作，拓展新的功能。一是增設(shè)富于時代氣息的新的活動學(xué)習(xí)項目。通過研究退休干部與離休干部精神文化生活需求的差異，老年大學(xué)重點建設(shè)地方特色課程，為建設(shè)文化城市、精致城市培養(yǎng)老年人才；老干部活動中心增設(shè)具有當(dāng)代特點的老年人文體活動項目，定期舉辦當(dāng)代老年文體活動知識和心理保健講座。二是強(qiáng)化思想政治建設(shè)功能。老干部文體社團(tuán)的工作與思想政治活動相結(jié)合，配合全市中心工作開展主題活動。加強(qiáng)學(xué)校和中心的宣傳陣地建設(shè)，弘揚正氣，做好正確的輿論導(dǎo)向。三是發(fā)揮老年工作的示范作用。通過有影響的系列活動，打造全市老年工作的精品工程。

四、信息調(diào)研成果轉(zhuǎn)化要有新成效

一是增強(qiáng)調(diào)查研究的針對性。市、縣（區(qū)）兩級老干部部門根據(jù)實際情況，明確重點調(diào)研課題，減少泛泛調(diào)研，寧少勿濫。二是健全調(diào)研課題會商機(jī)制。調(diào)研成果形成后，及時提交局長辦公會研究，落實課題成果轉(zhuǎn)化責(zé)任處室和牽頭負(fù)責(zé)人（一般由分管局長擔(dān)任）。及時召開有關(guān)部門和單位聯(lián)席會議，研究落實解決問題。對牽涉全局的重大問題，提請市委研究落實。三是建立調(diào)研成果轉(zhuǎn)化督查機(jī)制。有關(guān)責(zé)任處室根據(jù)聯(lián)席會議精神，組織督查，確保按序時進(jìn)度落實到位。四是建立交流評比制度。適時召開全市老干部工作調(diào)研成果轉(zhuǎn)化工作會議，交流落實情況，對成果轉(zhuǎn)化顯著的單位給予表彰。

五、老干部發(fā)揮作用要有新載體

根據(jù)發(fā)揮老干部作用的基本原則和揚州經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)的需要，為老干部發(fā)揮作用建設(shè)新的載體。一是搭建社區(qū)載體，完善城市社區(qū)老干部發(fā)揮作用組織機(jī)制。成立社區(qū)老干部發(fā)揮作用聯(lián)絡(luò)小組，由老干部局、社區(qū)黨組織、社區(qū)老干部協(xié)會共同負(fù)責(zé)。二是搭建部門載體。由老干部較多的部門和老干部工作建設(shè)，部門老干部專兼職干部、老干部黨支部書記和老干部局定期研究，確定發(fā)揮作用的主題和組織方式。

六、隊伍建設(shè)要有新抓手

一是繼續(xù)以主題活動的形式加強(qiáng)工作隊伍建設(shè)，**年開展“老干部工作基層服務(wù)年”活動。以紀(jì)念揚州老干部局（部分縣市區(qū)局）建局30周年為契機(jī)，進(jìn)一步完善全市老干部工作機(jī)制。全局工作人員加強(qiáng)與掛鉤結(jié)對單位地聯(lián)系，通過指導(dǎo)開展工作，強(qiáng)化政策業(yè)務(wù)能力，并進(jìn)一步促進(jìn)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。二是創(chuàng)建老干部工作品牌建設(shè)工程。在全部門創(chuàng)建有社會影響的服務(wù)品牌，進(jìn)一步提升老干部工作的水平。