導語：經(jīng)開區(qū)作風建設階段總結一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

按照經(jīng)開區(qū)黨工委、管委會的統(tǒng)一工作部署，經(jīng)開區(qū)辦公室深入貫徹落實2012年作風建設主題活動精神，扎實開展多項活動，較好完成了第一階段的目標任務。

一、及時動員部署，統(tǒng)一思想突主題

為深入貫徹落實主題活動動員大會精神，切實提高辦公室服務質(zhì)量和辦事效率，辦公室于2月29日及時召開了作風建設主題活動動員會，對主題活動的開展進行了統(tǒng)一安排部署，并提出了工作要求。一是成立了辦公室作風建設主題活動領導小組，辦公室副主任張慧勝為組長，抽調(diào)各科室精兵強將，負責主題活動的具體安排、協(xié)調(diào)和組織。二是加強認識，統(tǒng)一思想，充分調(diào)動辦公室全體干部職工的積極性，當好服務員、戰(zhàn)斗員，提振精氣神，提升服務質(zhì)量，提高工作效率，以飽滿的精神，高度的熱情投入到工作中，從而掀起了辦公室作風建設主題活動第一輪新高潮。

二、精心制定方案，有序推進保實效

辦公室嚴格按照主題活動目標要求，以強化學習、轉變作風為切入點，以主動“學”、勇于“比”、敢于“爭”為活動的主要內(nèi)容，分為集中學習、查找整改、建章立制、總結考核四個階段，研究制定了《經(jīng)開區(qū)辦公室作風建設主題活動實施方案》，提出了分月工作計劃，實行分月考核，加強督查考評。

三、豐富活動載體，營造學習好氣氛

辦公室作為經(jīng)開區(qū)對外開放窗口，要做好示范帶頭作用，結合“精細服務提效率，創(chuàng)新工作促發(fā)展”主題活動，摒棄精神狀態(tài)不佳，工作能力不強，辦事效率不高，精細服務不夠，引領作用不力的現(xiàn)象，全面提高辦公室干部職工整體素質(zhì)，培養(yǎng)一支想干事、能干事的高效隊伍。

在集中學習階段，辦公室規(guī)定每周一下午四點召開學習交流會，每周確定一個學習主題，并圍繞該主題開展了一系列主題活動。

一是組織2011年優(yōu)秀女職工赴南京學習，到大全集團總部參觀交流，學習先進管理經(jīng)驗，助推創(chuàng)先爭優(yōu)。

二是創(chuàng)建讀書屋，開設讀書專柜、購買理論書籍；堅持每天半小時理論知識學習，不斷提升自我修養(yǎng)與水平；印發(fā)專門的讀書筆記本，撰寫讀書筆記和心得，明確每人讀書筆記不得少于1.5萬字（駕駛員不得少于6千字），副科級以上干部撰寫學習心得不得少于2篇，一般干部不得少于1篇。

三是會同建設局、萬投司、玉羅司等單位聯(lián)合開展3.12植樹活動，在植樹節(jié)前夕組織經(jīng)開區(qū)干部職工到大橋北橋頭種植香樟樹20余棵。

四是及時組織辦公室全體干部職工傳達學習了全國“兩會”、全市干部大會、全區(qū)干部大會等重要會議精神，要求辦公室要緊緊圍繞會議精神統(tǒng)一思想，轉變作風，提高效率。

五是開展學習雷鋒月活動，統(tǒng)一購買了《雷鋒日記》書籍10余本以供傳閱，組織辦公室干部職工進行了集中學習，舉辦學習沙龍交流心得體會，并按學習要求抽查了每人讀書筆記，抽查結果，辦公室每個同志均已完成第一階段學習筆記。

六是組織辦公室干部職工集中觀看黨風廉政專題宣傳片，要求辦公室要牢牢把握科學發(fā)展主題、轉變發(fā)展方式主線，以更加務實的作風、更加有力的舉措，深入推進辦公室黨風廉政建設。

通過第一階段集中學習活動，使辦公室作風建設主題活動有了良好的開端，從而為下階段活動開展打下了堅實的基礎。下一步辦公室將繼續(xù)圍繞經(jīng)開區(qū)“精細服務提效率，創(chuàng)新工作促發(fā)展”主題活動的目標要求，力爭實現(xiàn)“走在前，出經(jīng)驗”的目標。