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一、考評對象

市紀(jì)委、監(jiān)察局機(jī)關(guān)各室。

二、考評指標(biāo)及權(quán)重設(shè)置

績效考評指標(biāo)分為職能工作指標(biāo)、共性工作指標(biāo)、創(chuàng)先爭優(yōu)指標(biāo)和一票否決指標(biāo)四個(gè)部分：

（一）職能工作指標(biāo)：

突出省紀(jì)委考評任務(wù)和市紀(jì)委重點(diǎn)工作落實(shí)，設(shè)置機(jī)關(guān)各室考評指標(biāo)，總分100分。具體內(nèi)容以《市紀(jì)委監(jiān)察局機(jī)關(guān)各室職能目標(biāo)考核指標(biāo)》（附后）為準(zhǔn)。

（二）共性工作指標(biāo)：

1、信息調(diào)研工作考評指標(biāo)：全面完成紀(jì)檢監(jiān)察信息和調(diào)研工作任務(wù)。由辦公室、調(diào)研室按照《市紀(jì)檢監(jiān)察信息和調(diào)研工作考核辦法》的規(guī)定折算計(jì)分。其中：基本分10分，加分最高不超過5分。

2、日常管理考評指標(biāo)：（1）嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)管理制度，對無故不參加機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)、會(huì)議及有關(guān)活動(dòng)的，每人每次扣0.5分；節(jié)假日值班不到崗或委局機(jī)關(guān)抽查工作紀(jì)律不在崗的，每人每次扣0.5分。由辦公室、干教室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)。（2）全面完成上級轉(zhuǎn)辦件、領(lǐng)導(dǎo)批示件，未能完成的每件次扣0.5分。由信訪室、案管室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)。

（三）創(chuàng)先爭優(yōu)指標(biāo)：

1、受表彰加分。綜合工作和單項(xiàng)工作（不包括個(gè)人創(chuàng)作）受到中央國家機(jī)關(guān)各部委或省委、省政府表彰的（以文件、獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)牌、證書為準(zhǔn)，下同），分別加9分、5分；受到省級國家機(jī)關(guān)各委辦廳局表彰的，分別加5分、2分。本級特色工作被評為全省紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)特色工作項(xiàng)目的，每項(xiàng)加6分；評為優(yōu)秀的，每項(xiàng)加3分。

2、交流發(fā)言加分。工作經(jīng)驗(yàn)在中央國家機(jī)關(guān)各部委（不含內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)）召開的全國性會(huì)議或省委、省政府和省紀(jì)委監(jiān)察廳（不含內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)）召開的全省性會(huì)議上交流發(fā)言的，加5分；在除省紀(jì)委監(jiān)察廳以外的省級國家機(jī)關(guān)各委辦廳局（不含內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)）召開的全省性會(huì)議上交流發(fā)言的，加2分。

3、領(lǐng)導(dǎo)批示加分。工作經(jīng)驗(yàn)、政策建議、特色工作、信息受到黨和國家領(lǐng)導(dǎo)批示肯定的，每項(xiàng)加5分；受到中央國家機(jī)關(guān)各部委領(lǐng)導(dǎo)、省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)和省紀(jì)委主要領(lǐng)導(dǎo)批示肯定的，加2分；受到省紀(jì)委監(jiān)察廳領(lǐng)導(dǎo)批示肯定的，每項(xiàng)加1分。

4、經(jīng)驗(yàn)成果宣傳加分。工作經(jīng)驗(yàn)、成果被《人民日報(bào)》、《求是》等國家級報(bào)刊長篇刊載的（1000字以上），加3分；被《中國紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)》、《中國監(jiān)察》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)》、《光明日報(bào)》等中央級報(bào)刊長篇刊載的（1200字以上），加2分；被《日報(bào)》、《政策》等省級黨報(bào)黨刊和《鄂紀(jì)辦通報(bào)》、《楚天風(fēng)紀(jì)》長篇刊載的（1500字以上），加1分。（公開發(fā)表的理論文章、先進(jìn)人物通訊、評論文章等不在此列）

調(diào)研文章被省紀(jì)委評為一等獎(jiǎng)的，加2分。

5、查辦案件加分。辦理自辦案件（由委局立案、調(diào)查、處理、發(fā)文的案件）數(shù)量每超過1件，加1分，加分最高不超過5分；辦理大案要案（1、涉及鎮(zhèn)辦或市直部門“一把手”且受到撤職以上處分的經(jīng)濟(jì)案件；2、個(gè)人違紀(jì)資金不含挪用款項(xiàng)在30萬元以上且受到開除黨籍處分的案件）數(shù)量每超過1件，加2分；案件被評為全省優(yōu)質(zhì)案件的，加5分。

（四）一票否決指標(biāo)：

年度內(nèi)有下列情形之一的，不得評為當(dāng)年度先進(jìn)室：發(fā)生安全事故的；因人為因素造成省紀(jì)委年終績效考評扣分的。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

委局機(jī)關(guān)各室績效考評在市紀(jì)委常委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，年底成立委局機(jī)關(guān)績效考評組，由市紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長魏尚艷任組長、市紀(jì)委副書記李遠(yuǎn)宏任副組長，辦公室、干教室、調(diào)研室、黨風(fēng)室、信訪室、案管室共同參加，負(fù)責(zé)組織實(shí)施考評工作。

四、績效考評程序及方法

委局機(jī)關(guān)各室績效考評按以下程序進(jìn)行：

（一）各室自評。12月中旬，各室對照年度績效考核指標(biāo)逐項(xiàng)進(jìn)行自評，對相關(guān)資料進(jìn)行收集整理，并將自評情況以及相關(guān)證明材料送辦公室。

（二）組織考評。12月下旬，委局機(jī)關(guān)成立績效考評組。根據(jù)各室提供的相關(guān)材料，考評組對照年度績效考評指標(biāo)對各室進(jìn)行量化打分，并匯總各室綜合得分。

各室綜合得分=職能工作指標(biāo)得分+共性工作指標(biāo)得分+創(chuàng)先爭優(yōu)考評得分。

（三）復(fù)審復(fù)核?？荚u組將核算得分情況反饋各室，聽取各室意見，并形成最終得分。

五、績效考評結(jié)果的確定及運(yùn)用

績效考評結(jié)束后，市紀(jì)委常委會(huì)將根據(jù)考評情況，評定3至5個(gè)先進(jìn)室予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

（一）綜合匯總，提出考評建議?？荚u組對各室考評情況進(jìn)行綜合匯總，并按綜合保障類、執(zhí)紀(jì)監(jiān)督類、案件檢查類三個(gè)類別進(jìn)行分類排序。

（二）集體研究，確定考評結(jié)果?？荚u組向市紀(jì)委常委會(huì)匯報(bào)考評情況，提出年度先進(jìn)室表彰建議，由市紀(jì)委常委會(huì)研究決定。

（三）通報(bào)表彰，嚴(yán)格考評獎(jiǎng)勵(lì)。召開委局機(jī)關(guān)全體干部大會(huì)，通報(bào)各室績效考評情況，對年度先進(jìn)室進(jìn)行表彰，并按委局機(jī)關(guān)有關(guān)制度進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。