導(dǎo)語(yǔ)：副市長(zhǎng)在社會(huì)保險(xiǎn)工作發(fā)言一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

同志們

認(rèn)真總結(jié)“十一五”時(shí)期全市社會(huì)平安工作，這次全市社會(huì)平安工作會(huì)議是市政府決定召開(kāi)的主要任務(wù)是貫徹落實(shí)全市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議以及全省社會(huì)平安局長(zhǎng)會(huì)議精神。分析當(dāng)前形勢(shì)，安排布置今年工作任務(wù)。國(guó)祥市長(zhǎng)對(duì)社會(huì)平安工作高度重視，多次指示要繼續(xù)加大保費(fèi)征繳工作力度，提高社會(huì)平安覆蓋面，把這件百姓最直接、最現(xiàn)實(shí)、最受益的民生實(shí)事辦實(shí)辦好，努力為“一核三帶”富民優(yōu)先戰(zhàn)略的實(shí)施發(fā)明一個(gè)和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。剛才，王學(xué)同志作了一個(gè)非常好的演講，希望大家在今年的工作中認(rèn)真抓好落實(shí)。下面，代表市政府強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見(jiàn)。

一、為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)，十一五”期間社會(huì)平安事業(yè)實(shí)現(xiàn)了長(zhǎng)足進(jìn)步。

省社保局和市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，十一五”期間。全市各級(jí)社會(huì)平安部門(mén)緊緊圍繞發(fā)展穩(wěn)定大局，銳意進(jìn)取，攻堅(jiān)克難，為推動(dòng)發(fā)展、改善民生、促進(jìn)和諧做出了重要貢獻(xiàn)，全市社會(huì)平安工作呈現(xiàn)以下幾個(gè)方面的顯著特點(diǎn)：

市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老安全、失業(yè)平安和農(nóng)村新型養(yǎng)老平安等多層次養(yǎng)老平安體系框架初步建立，一是社會(huì)平安制度建設(shè)進(jìn)一步完善。五年來(lái)。城鄉(xiāng)各類(lèi)從業(yè)人員相繼被納入社會(huì)平安統(tǒng)籌范圍，被征地農(nóng)民養(yǎng)老平安實(shí)現(xiàn)了政策全覆蓋。社會(huì)平安基金監(jiān)督制度、審計(jì)制度、內(nèi)控制度和要情報(bào)告制度進(jìn)一步健全，對(duì)企業(yè)年金和社保基金的監(jiān)督管理更加有效，化解和降低社會(huì)平安基金風(fēng)險(xiǎn)的能力明顯提高。失業(yè)平安實(shí)現(xiàn)了市級(jí)統(tǒng)籌，社保的調(diào)劑和保證功能顯著增強(qiáng)，為妥善解決國(guó)企改制等歷史遺留問(wèn)題發(fā)明了條件。

全市城鎮(zhèn)養(yǎng)老平安覆蓋總?cè)藬?shù)達(dá)到51.28萬(wàn)人，二是社會(huì)保證覆蓋面進(jìn)一步擴(kuò)大。截止到2010年末。比“十五”期末增加14.1萬(wàn)人。其中，從業(yè)人員參保35.12萬(wàn)人，比“十五”期末增加7.02萬(wàn)人；離退休人員16.17萬(wàn)人，比“十五”期末增加7.09萬(wàn)人。農(nóng)村新型養(yǎng)老平安試點(diǎn)工作在鐵東和鐵西區(qū)勝利啟動(dòng)試點(diǎn)并取得經(jīng)驗(yàn)，目前，鐵東區(qū)和鐵西區(qū)農(nóng)村養(yǎng)老平安適齡參保率分別達(dá)到81.5%和38.11%截止一季度，兩區(qū)共有14874名60歲以上農(nóng)村老人按月領(lǐng)取了基礎(chǔ)養(yǎng)老金，市本級(jí)在全省率先成為養(yǎng)老平安城鄉(xiāng)全覆蓋的鄉(xiāng)村。失業(yè)平安擴(kuò)面實(shí)現(xiàn)了恢復(fù)性增長(zhǎng)，參保人數(shù)達(dá)到19.68萬(wàn)人，比“十五”期末增加1.06萬(wàn)人。

全市征繳養(yǎng)老平安費(fèi)34.85億元，三是基金支撐能力進(jìn)一步增強(qiáng)。五年來(lái)。十五”期間的2.4倍，年平均增長(zhǎng)幅度為16.7%其中2010年征繳9.51億元，逾越計(jì)劃的14.6%征繳失業(yè)保費(fèi)2.2億元，十五”期間的1.8倍，年平均增長(zhǎng)幅度為15.1%其中，2010年征繳4934萬(wàn)元，逾越計(jì)劃的15%截止到2010年末，全市養(yǎng)老平安基金結(jié)余15.8億元，十五”期末的11.8倍，其中，可用于當(dāng)期發(fā)放的統(tǒng)籌基金10.9億元，支撐能力為7.7個(gè)月；個(gè)人賬戶做實(shí)基金5.5億元；失業(yè)平安基金結(jié)余1億元，十五”期末的2.3倍。

市社會(huì)平安經(jīng)辦能力建設(shè)得到全面加強(qiáng)。去年，四是社保經(jīng)辦基礎(chǔ)工作進(jìn)一步夯實(shí)。省、市政府和省社保局的高度重視下。市社保局從省里爭(zhēng)取到專(zhuān)項(xiàng)資金700萬(wàn)元，用于市社保局新經(jīng)辦大樓的裝修和設(shè)備購(gòu)置，新經(jīng)辦大廳面積達(dá)到原來(lái)的4倍，面貌煥然一新。信息化建設(shè)取得了長(zhǎng)足進(jìn)步，實(shí)現(xiàn)了省市縣統(tǒng)一聯(lián)網(wǎng)，建立了基本統(tǒng)一的經(jīng)辦規(guī)則，實(shí)現(xiàn)了財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)全面接口，實(shí)行了農(nóng)保數(shù)據(jù)全市集中管理。社保軟硬件建設(shè)水平的大幅度提升，進(jìn)一步夯實(shí)了社保經(jīng)辦工作的基礎(chǔ)。

積極配合，五是歷史遺留問(wèn)題得到進(jìn)一步解決。全市社保系統(tǒng)自覺(jué)以大局為重。主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，科學(xué)分析社?；鸬倪\(yùn)行態(tài)勢(shì)，積極穩(wěn)妥推進(jìn)了未參保集體企業(yè)退休職工、廠辦大集體職工和“五七家屬工”參保續(xù)保工作，完全消除了這部分職工的后顧之憂，為維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定做出了重要貢獻(xiàn)。

王學(xué)同志的帶領(lǐng)下，六是班子建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)水平進(jìn)一步提高。省社保局和市委、市政府高度重視我市社保系統(tǒng)的班子建設(shè)。市社保局新班子組建后。班子成員嚴(yán)于律己、率先垂范，全體職工中樹(shù)立起了風(fēng)清氣正、團(tuán)結(jié)干事的嶄新形象。以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、效能型、廉潔型”社保為奮斗目標(biāo)，全系統(tǒng)開(kāi)展了以“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象、忠誠(chéng)奉獻(xiàn)、爭(zhēng)創(chuàng)一流”為主題的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，制定和出臺(tái)了一系列規(guī)章制度，各項(xiàng)工作均得到有效規(guī)范，社保工作人員的服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)，社保系統(tǒng)的服務(wù)質(zhì)量顯著提高，社會(huì)形象顯著提升，受到省社保局和市委、市政府的充分肯定。

省社保局和市委、市政府加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、高度重視的結(jié)果，這些效果來(lái)之不易。全市社會(huì)各方面全力支持配合的結(jié)果，更是全市社保系統(tǒng)廣大干部職工努力拼搏、默默奉獻(xiàn)的結(jié)果。此，代表市委、市政府，代表喜杰書(shū)記和國(guó)祥市長(zhǎng)，向辛勤工作在全市社保戰(zhàn)線上的廣大干部職工表示親切的慰問(wèn)和衷心的感謝！

二、進(jìn)一步增強(qiáng)做好新時(shí)期社會(huì)平安工作的責(zé)任感和緊迫感，準(zhǔn)確掌握當(dāng)前形勢(shì)。

也必需清醒地看到當(dāng)前社會(huì)平安工作中還存在許多矛盾和問(wèn)題，肯定成果的同時(shí)。社會(huì)平安工作的形勢(shì)依然比較嚴(yán)峻。首先，社會(huì)平安費(fèi)征繳源頭增長(zhǎng)乏力，擴(kuò)面難度加大。特別是隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不時(shí)發(fā)展，社保擴(kuò)面的重點(diǎn)已從國(guó)有轉(zhuǎn)向非公經(jīng)濟(jì)從業(yè)人員、個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員以及進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)民。目前，對(duì)這部分人員尚缺乏促其參保的有效措施，擴(kuò)面的難度大大提高。其次，社會(huì)平安費(fèi)征繳不到位，收支矛盾仍十分突出。由于我市屬于老工業(yè)基地，面臨巨大的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整壓力，勞動(dòng)密集型企業(yè)多，生產(chǎn)高附加值和高科技含量產(chǎn)品的企業(yè)少，利潤(rùn)率普遍偏低，企業(yè)繳費(fèi)能力不強(qiáng)，致使社會(huì)平安費(fèi)支出總量始終大于基金征繳總量，每年都存在發(fā)放缺口，加之近幾年因企業(yè)改制，離退休和失業(yè)人員不時(shí)增加，待遇不時(shí)提高，每月剛性支出的待遇總量繼續(xù)增大，基金收不抵支的緊張局面仍沒(méi)有得到有效改善，確保發(fā)放的工作壓力仍十分沉重。第三，社會(huì)平安體系尚不完善，亟待深化改革。隨著“一核三帶”富民優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施，十二五”時(shí)期，城鎮(zhèn)化將加速發(fā)展，肯定出現(xiàn)人員在城鄉(xiāng)之間頻繁流動(dòng)的問(wèn)題，而我市社會(huì)平安體系建設(shè)明顯滯后于經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平，很大一局部非公經(jīng)濟(jì)從業(yè)人員、個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員以及進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民仍然游離于社會(huì)保證體系之外，現(xiàn)行的征收機(jī)制已不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求。一些事業(yè)單位養(yǎng)老平安仍空帳運(yùn)轉(zhuǎn)，不少自收自支事業(yè)單位和差額撥款事業(yè)單位離退休人員無(wú)法享受養(yǎng)老保證，社保管理服務(wù)機(jī)制亟待改革?？傊瑢?duì)全市社會(huì)平安工作面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)必需有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí)，決不能掉以輕心，麻痹松懈。

既要準(zhǔn)確分析和正視問(wèn)題，面對(duì)新的形勢(shì)。又要看到做好社會(huì)平安工作的各種機(jī)遇和有利條件。首先，從中央到地方，各級(jí)黨委、政府對(duì)社會(huì)保證工作高度重視。黨的十七屆三中、四中、五中全會(huì)《決定》都專(zhuān)門(mén)闡述了社會(huì)平安工作。近年來(lái)，省人大也相繼出臺(tái)了社會(huì)平安費(fèi)征繳條例》等地方法規(guī)。新修訂的憲法》首次將“國(guó)家建立健全同經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)的社會(huì)保證制度”寫(xiě)入國(guó)家根本大法。2010年10月，全國(guó)人大出臺(tái)了社會(huì)平安法》憲法》和社會(huì)平安專(zhuān)門(mén)法的出臺(tái)，對(duì)于規(guī)范社會(huì)平安關(guān)系，維護(hù)公民參與社會(huì)平安和享受社會(huì)平安待遇的合法權(quán)益，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定，提供了強(qiáng)有力的法律支撐。今年，市委、市政府已把社會(huì)保證工作納入到全市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的總體目標(biāo)之中，列為政府要辦的十二件民生實(shí)事范圍，而且目前我市上下已基本形成了黨政一把手負(fù)總責(zé)、一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的良好局面，這為我做好社會(huì)平安工作提供了強(qiáng)有力的組織保證。其次，近年來(lái)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)堅(jiān)持了快速發(fā)展勢(shì)頭，就業(yè)和守業(yè)環(huán)境進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，城鎮(zhèn)就業(yè)總量繼續(xù)增長(zhǎng)，居民收入水平不時(shí)提高，為社保工作的順利推進(jìn)提供了有利條件。第三，人民群眾對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)不時(shí)提高，越來(lái)越多的參保人員體驗(yàn)到參與社會(huì)平安所帶來(lái)的實(shí)惠，為社會(huì)平安工作的深入開(kāi)展奠定了廣泛的群眾基礎(chǔ)。

總書(shū)記明確提出，剛剛結(jié)束的省部級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部社會(huì)管理及其創(chuàng)新專(zhuān)題研討班上。要做好社會(huì)管理工作，必需加快推進(jìn)以保證和改善民生為重點(diǎn)的社會(huì)建設(shè)，要把保證和改善民生作為加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的根本動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn)，對(duì)社會(huì)保證工作提出了新的更高的要求。民生聯(lián)系千家萬(wàn)戶，關(guān)乎社會(huì)和諧，扎扎實(shí)實(shí)做好社會(huì)保證工作，讓廣大人民群眾切身感受到黨的溫暖，享受到社會(huì)發(fā)展的效果，對(duì)于黨的根本宗旨的實(shí)現(xiàn)和服務(wù)政府、法治政府、責(zé)任政府形象的樹(shù)立，都具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。全市社保系統(tǒng)的同志要進(jìn)一步堅(jiān)定信心，理清思路，完善體系，牢牢抓住提高社會(huì)保證能力這條主線，強(qiáng)化措施，突出重點(diǎn)，不時(shí)將我市社會(huì)保證工作提高到一個(gè)新的水平。

三、全面開(kāi)創(chuàng)我市社會(huì)平安工作的新局面，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

也是社會(huì)平安法》實(shí)施的第一年，今年既是十二五”規(guī)劃的開(kāi)局之年和實(shí)現(xiàn)加快轉(zhuǎn)變、加快趕超、加快隆起的關(guān)鍵一年。做好今年的社會(huì)平安工作意義十分重大。全市上下特別是各級(jí)社會(huì)平安部門(mén)一定要站在踐行科學(xué)發(fā)展觀，維護(hù)改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局的戰(zhàn)略高度，牢固樹(shù)立正確的政績(jī)觀和科學(xué)的發(fā)展觀，堅(jiān)持“以人為本”以昂揚(yáng)的斗志、豐滿的熱情、堅(jiān)定的信念，團(tuán)結(jié)一致，攻堅(jiān)克難，扎實(shí)推進(jìn)，把這項(xiàng)關(guān)乎民心、涉及到社會(huì)穩(wěn)定的社會(huì)平安大事抓緊抓實(shí)抓好，確保今年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成。

把社會(huì)平安工作納入重要議事日程，一是要繼續(xù)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)政府要切實(shí)強(qiáng)化對(duì)社會(huì)平安工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。及時(shí)協(xié)助解決工作中遇到困難和問(wèn)題。擴(kuò)大社保覆蓋面、加強(qiáng)養(yǎng)老平安費(fèi)和失業(yè)平安費(fèi)征繳上，要全力支持社會(huì)平安部門(mén)認(rèn)真執(zhí)行《社會(huì)平安法》和國(guó)務(wù)院兩個(gè)暫行條例工作，監(jiān)督符合條件的企業(yè)登記參保，已參保的企業(yè)及時(shí)申報(bào)繳費(fèi)，做到不給任何人開(kāi)口子。同時(shí)，支持執(zhí)法部門(mén)對(duì)拒絕參保繳費(fèi)的用人單位要給予經(jīng)濟(jì)的行政的法律的處分，促使其規(guī)范社保行為。一定水平上講，抓好社保擴(kuò)面、征繳與發(fā)放，就是關(guān)注民生，就是提高民眾的幸福指數(shù)，就是執(zhí)政為民。今后，市政府將把社保覆蓋率、及時(shí)足額發(fā)放率等項(xiàng)指標(biāo)納入到各級(jí)政府及相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)干部的績(jī)效考核目標(biāo)，并嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。

行使好政府服務(wù)社會(huì)的窗口單位職責(zé)，二是要繼續(xù)提高經(jīng)辦能力。各級(jí)社保部門(mén)要切實(shí)履行好所承擔(dān)的政府社會(huì)保證職能。不時(shí)擴(kuò)大社會(huì)平安覆蓋面，加大基金征繳力度，確保養(yǎng)老金、失業(yè)金及時(shí)足額發(fā)放，保證全市離退休人員、失業(yè)人員的基本生活，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。要充分利用社會(huì)平安現(xiàn)有的經(jīng)辦優(yōu)勢(shì)，更好地為廣大城鄉(xiāng)勞動(dòng)者服務(wù)，更好地為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)，更好地為民生建設(shè)與和諧社會(huì)建設(shè)服務(wù)。

全社會(huì)積極營(yíng)造有利于企業(yè)參保繳費(fèi)的濃厚氛圍，三是要繼續(xù)強(qiáng)化監(jiān)督企業(yè)參保繳費(fèi)工作。要加大對(duì)社會(huì)平安法律條例的宣傳工作力度。引導(dǎo)企業(yè)法人代表樹(shù)立為職工參保繳費(fèi)的法律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，杜絕短期行為。教育和引導(dǎo)企業(yè)法人代表多為企業(yè)的久遠(yuǎn)發(fā)展著想，多為職工的切身利益著想，多為社會(huì)的穩(wěn)定和諧大局著想。今后，各級(jí)政府在懲辦企業(yè)及其法人代表時(shí)，要充分征求社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的意見(jiàn)，堅(jiān)決不讓不參保繳費(fèi)、拖欠社保費(fèi)和無(wú)社會(huì)責(zé)任感的企業(yè)法人代表成為先進(jìn)典型。也就是說(shuō)，這個(gè)問(wèn)題上，要給予社保部門(mén)一票否決權(quán)。各部門(mén)及各執(zhí)法單位對(duì)拒絕參保繳費(fèi)的企業(yè)要視情節(jié)給予行政制約和法律制裁，敦促企業(yè)及時(shí)參保、及時(shí)繳納社會(huì)平安費(fèi)。進(jìn)行工商年檢、財(cái)稅稽察、勞動(dòng)監(jiān)察等方面的檢查時(shí)，都要把企業(yè)是否參保繳費(fèi)作為檢查的一項(xiàng)重要內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)查處，形成全社會(huì)綜合治保的良好機(jī)制。

離不開(kāi)各方面的支持與配合。各級(jí)部門(mén)要從全局出發(fā)，四是要繼續(xù)加強(qiáng)工作上的協(xié)調(diào)與配合。社會(huì)平安工作具有很強(qiáng)的政策性和綜合性。切實(shí)履行好職責(zé)，加強(qiáng)與社會(huì)平安部門(mén)的協(xié)調(diào)配合，推動(dòng)形成黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府主管、部門(mén)負(fù)責(zé)的工作機(jī)制和工作格局，努力形成全社會(huì)共同參與、全體人民共享改革發(fā)展效果的良好局面。各級(jí)社會(huì)平安部門(mén)要加強(qiáng)與政策部門(mén)的協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，定期交流工作進(jìn)展情況，共同研究解決社會(huì)平安工作中的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，采取聯(lián)合攻關(guān)等措施，切實(shí)予以解決。要調(diào)動(dòng)全社會(huì)的資源，動(dòng)員全社會(huì)的力量共同做好社會(huì)平安工作。要加強(qiáng)社會(huì)平安系統(tǒng)內(nèi)部的協(xié)調(diào)配合，使就業(yè)與失業(yè)保險(xiǎn)、職業(yè)培訓(xùn)形成一體化的工作合力，使各項(xiàng)社會(huì)平安政策與經(jīng)辦管理形成相互銜接的工作機(jī)制，使社會(huì)平安與其他各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作協(xié)調(diào)發(fā)展。

重要的干部，五是要繼續(xù)加強(qiáng)社保隊(duì)伍建設(shè)和社保系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。事業(yè)興衰、關(guān)鍵在人。核心在班子。領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)和諧，做好工作、推動(dòng)社保事業(yè)健康發(fā)展的重要保證。積極主動(dòng)自覺(jué)地維護(hù)班子團(tuán)結(jié)是每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員必需具有的政治素質(zhì)和從政品格，黨的紀(jì)律對(duì)每名領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的要求。班子建設(shè)上，班長(zhǎng)”要發(fā)揮統(tǒng)攬全局協(xié)調(diào)各方的作用，工作中既要勇于承擔(dān)責(zé)任、敢于碰硬、積極負(fù)責(zé)、靠前指揮，又要有強(qiáng)烈民主意識(shí)，善于聽(tīng)取各方面意見(jiàn)，積極支持班子成員開(kāi)展工作，調(diào)動(dòng)大家的積極性、發(fā)明性，形成干事守業(yè)的整體合力；班子其他成員要圍繞“一把手”開(kāi)展工作，主動(dòng)當(dāng)好顧問(wèn)和配角，既要用心做好分管工作，又要拾遺補(bǔ)缺，主動(dòng)接受“一把手”交辦的工作任務(wù)，維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。班子成員各有擅長(zhǎng)和不足，個(gè)人性格、工作閱歷、工作作風(fēng)等方面難免存在差別，這就需要從工作大局動(dòng)身，求同存異，寬容大度，做到容人、容事。班子在做出決策之前，要廣泛征求意見(jiàn)，班子成員要暢所欲言，積極建言獻(xiàn)策；一旦形成了決議，就要不折不扣地貫徹落實(shí)。換言之，就是決策前要高度民主，決策后要高度集中”要反對(duì)會(huì)上不說(shuō)、會(huì)后亂說(shuō)，犯自由主義。建立一支素質(zhì)優(yōu)秀的干部隊(duì)伍，完成社保各項(xiàng)工作任務(wù)的重要保證。目前，市社保系統(tǒng)干部職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)是好的市委、市政府也是滿意的但也存在一些如服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、業(yè)務(wù)不精、工作主動(dòng)性差等不容忽視的問(wèn)題，與新時(shí)期社保工作要求還有一定差異，隊(duì)伍建設(shè)亟待加強(qiáng)。為此，各級(jí)社保部門(mén)要從社保事業(yè)發(fā)展的大局動(dòng)身，從提高社保系統(tǒng)整體服務(wù)水平著眼，有針對(duì)性地強(qiáng)化對(duì)社保干部的培訓(xùn)，積極為社保干部提高素質(zhì)發(fā)明條件，使其在政治意識(shí)和精業(yè)務(wù)能力等方面有較大的提高，以滿足新時(shí)期新任務(wù)對(duì)社保干部提出的新要求。要樹(shù)立正確的用人導(dǎo)向，堅(jiān)持公平公正地使用干部，調(diào)動(dòng)全體干部投身社保事業(yè)發(fā)展的積極性。

做到國(guó)祥市長(zhǎng)在今年政府工作演講中強(qiáng)調(diào)的用公權(quán)、守規(guī)矩”近年來(lái)，全市社保系統(tǒng)要把喜杰書(shū)記在市紀(jì)委五屆七次全會(huì)上的講話作為今后一個(gè)時(shí)期黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的指導(dǎo)思想。個(gè)別社保工作人員因違法違紀(jì)問(wèn)題受到黨紀(jì)、政紀(jì)甚至法律的追究，影響了社保系統(tǒng)的對(duì)外形象，這種狀況必需完全改變。社保系統(tǒng)的廣大干部特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員要按照為民、務(wù)實(shí)、清廉的要求，堅(jiān)持做人有準(zhǔn)則，做事有原則，工作有規(guī)則，做到講黨性、重品行、作表率。自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng)，提高拒腐防變能力，慎用手中權(quán)力，時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵(lì)，嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。常懷律已之心、常思貪欲之害，用黨紀(jì)國(guó)法嚴(yán)格約束自己，守住道德防線，做一個(gè)讓組織和群眾信賴的人、讓同事和朋友敬重的人、讓親屬子女引以為榮的人、自己回顧人生問(wèn)心無(wú)愧的人。希望大家掌握住自己，掌握好自己。如果在廉政建設(shè)方面出了問(wèn)題，于紀(jì)于法不容，于情于理不該，于家于子不值。一個(gè)干部違紀(jì)違法，受影響的絕不僅是干部個(gè)人，還會(huì)影響到整個(gè)社保系統(tǒng)和市的對(duì)外形象，更重要的會(huì)影響事業(yè)發(fā)展。培養(yǎng)一名干部不容易，對(duì)干部自身的生長(zhǎng)來(lái)說(shuō)也不容易，請(qǐng)大家深思。