導(dǎo)語(yǔ)：縣干部學(xué)習(xí)工作大會(huì)發(fā)言一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

同志們：

今天參加會(huì)議的除了22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨委書(shū)記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)外，都是去年經(jīng)過(guò)“公推直選”走上工作崗位的村支書(shū)。村黨支部換屆后，新上任的村支書(shū)文化更高、年紀(jì)更輕、致富能力更強(qiáng)、群眾基礎(chǔ)更好、為群眾服務(wù)的熱情更高，但新的形勢(shì)對(duì)村干部特別是村黨支部書(shū)記在能力、素質(zhì)方面提出了更新更高的要求，作為一名村支書(shū)，只有通過(guò)不斷的工作、學(xué)習(xí)和努力，才能不斷地提高自身的能力素質(zhì)，才能真正當(dāng)好人民滿意的好支書(shū)。因此，按照會(huì)議安排，我著重講一下怎樣當(dāng)好一名村黨支部書(shū)記和怎樣抓好今年的農(nóng)建工作。

怎樣當(dāng)好村（社區(qū)）黨支部書(shū)記村黨支部書(shū)記作為各個(gè)村的帶頭人，擔(dān)負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)、組織全村其它組織和黨員開(kāi)展村務(wù)工作、帶領(lǐng)群眾致富的重任。要當(dāng)好一名村黨支部書(shū)記必須樹(shù)立四種意識(shí)，具備四種能力，處理好四個(gè)關(guān)系，掌握三種工作方法。

（一）樹(shù)立四種意識(shí)

一是責(zé)任意識(shí)。強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感是干好工作的前提和保證，作為一名村黨支部書(shū)記首先應(yīng)具有強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)。如果缺乏責(zé)任心，在這個(gè)崗位上肯定干不好。我接觸的一些支部書(shū)記，為了解決村民問(wèn)題，幾天幾夜睡不著覺(jué)；有的為了搞好村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)自己墊支幾萬(wàn)元，這就是有強(qiáng)烈責(zé)任心的體現(xiàn)。村黨支部書(shū)記如果能對(duì)支部和黨員存在的問(wèn)題感到憂心；能把當(dāng)?shù)匾粌汕说陌参＠渑瘨煸谛纳?，村上的工作就一定能干好。如果一切都為了自己，出發(fā)點(diǎn)都從自身來(lái)考慮，那就肯定干不好。

二是發(fā)展意識(shí)。發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，帶領(lǐng)群眾致富奔小康，是村黨支部書(shū)記的重要職責(zé)。而我們有少數(shù)村遇事等上級(jí)、靠領(lǐng)導(dǎo)、要錢(qián)物，現(xiàn)在如果還是等、靠、要，就什么事也辦不成。鄧小平同志說(shuō)“發(fā)展才是硬道理”。如果一個(gè)村不發(fā)展經(jīng)濟(jì)，群眾收入不能增加，就解決不好吃飯、穿衣、住房、交通和養(yǎng)老等問(wèn)題，就會(huì)產(chǎn)生各種各樣的問(wèn)題和矛盾，這個(gè)村就會(huì)落后于周?chē)渌?，就?huì)落后于時(shí)代，而村干部的工作當(dāng)然也得不到群眾的認(rèn)可。因此，村黨支部書(shū)記必須增強(qiáng)發(fā)展意識(shí)，堅(jiān)定不移地把發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù)，工作的重中之重，結(jié)合本村實(shí)際千方百計(jì)找路子、調(diào)結(jié)構(gòu)、抓引進(jìn)、促發(fā)展，帶領(lǐng)群眾致富奔小康。

三是民主意識(shí)。從對(duì)村級(jí)班子屆期考察中反映出有的班子鬧不團(tuán)結(jié)，主要問(wèn)題就是支部書(shū)記或村主任缺乏民主意識(shí)，作風(fēng)霸道，什么事都自己說(shuō)了算，使班子形不成合力，缺乏戰(zhàn)斗力。所以，村黨支部書(shū)記要帶頭樹(shù)立民主意識(shí)，自覺(jué)接受上級(jí)組織的監(jiān)督；要定期向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府匯報(bào)工作和財(cái)務(wù)收支情況，自覺(jué)接受上級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)。村黨支部書(shū)記還要自覺(jué)接受黨內(nèi)監(jiān)督。黨支部要堅(jiān)持黨的組織生活制度，定期召開(kāi)支委會(huì)、黨員大會(huì)，及時(shí)通報(bào)工作情況，還要堅(jiān)持民主評(píng)議干部、評(píng)議支部和支部民主生活會(huì)制度，做到班子成員互相監(jiān)督并接受廣大黨員的監(jiān)督。同時(shí)要自覺(jué)接受群眾的監(jiān)督。要在實(shí)踐中堅(jiān)持和不斷完善村務(wù)公開(kāi)、黨員議事會(huì)、村民代表議事會(huì)等制度，實(shí)行民主理財(cái)，增強(qiáng)村務(wù)管理的透明度，做到“給群眾一個(gè)明白，保干部一個(gè)清白”。

四是廉潔意識(shí)。村黨支部書(shū)記要加強(qiáng)自身修養(yǎng)，具有大公無(wú)私的良好品德和廉政廉潔的良好形象，不斷強(qiáng)化廉潔意識(shí)，不能因自己“官”小、村集體收入低而放松廉潔自律要求。首先，要時(shí)刻牢記“立黨為公、執(zhí)政為民”的宗旨，工作中始終以黨的紀(jì)律約束自己，勤儉廉潔，不謀私利，遇事先考慮集體和群眾的利益。其次，要建立健全反腐敗的有關(guān)制度，落實(shí)責(zé)任制，堅(jiān)決制止各種腐敗和浪費(fèi)行為。特別是財(cái)務(wù)管理要透明，不能用公款請(qǐng)客送禮、大吃大喝、鋪張浪費(fèi)。班子成員有不廉潔的現(xiàn)象要及時(shí)批評(píng)教育，認(rèn)真加以糾正。問(wèn)題比較嚴(yán)重的，要報(bào)上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察組織并協(xié)助處理。同時(shí)，要堅(jiān)持原則，辦事要公道。在拍板決定村里各種事情的時(shí)候，不能優(yōu)親厚友、有遠(yuǎn)有近，要一碗水端平，寧愿自己吃虧，多為群眾造福。

（二）具備四種能力

1、致富和帶領(lǐng)群眾致富能力?！稗r(nóng)村要致富，關(guān)鍵在支部，支部要堅(jiān)強(qiáng)，關(guān)鍵在班長(zhǎng)”。我們大家都知道，在以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心的今天，農(nóng)村群眾欽佩帶領(lǐng)他們致富奔小康的能人。要當(dāng)一名合格的村黨支部書(shū)記就必須不斷增強(qiáng)調(diào)整結(jié)構(gòu)、帶領(lǐng)群眾共同致富的能力。我們要求支部書(shū)記要有“雙重身份”，能夠行使“兩種職能”。所謂“雙重身份”就是村黨支部書(shū)記既是這個(gè)村黨的工作負(fù)責(zé)人，又是這個(gè)村產(chǎn)業(yè)帶頭人；行使“兩種職能”就是行使領(lǐng)導(dǎo)管理村務(wù)的職能和指導(dǎo)產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)運(yùn)作的職能。在一個(gè)村，支部書(shū)記致富能力強(qiáng)，發(fā)展了一個(gè)項(xiàng)目，在技術(shù)、市場(chǎng)等方面先走一步，打下了一定基礎(chǔ)，老百姓跟著你一起干就能解決技術(shù)和銷(xiāo)售等問(wèn)題。這樣，老百姓就信服你，就支持你的工作?！爸赂灰?，全靠科技帶”。村支部書(shū)記要帶頭學(xué)科技、用科技，帶頭做科技致富的典型，成為熟悉農(nóng)村致富實(shí)用技術(shù)的“通才”。村支部書(shū)記還要立足本地優(yōu)勢(shì)，瞄準(zhǔn)市場(chǎng)需求，找準(zhǔn)全村發(fā)展經(jīng)濟(jì)的突破口和啟動(dòng)點(diǎn)，大力發(fā)展“拳頭”產(chǎn)品，努力形成規(guī)模效益，引導(dǎo)村民選準(zhǔn)發(fā)展路子，找準(zhǔn)致富項(xiàng)目。同時(shí)要注意解決“有錢(qián)辦事”的問(wèn)題，采用村集體資產(chǎn)優(yōu)化盤(pán)活、農(nóng)業(yè)資源開(kāi)發(fā)、合作經(jīng)濟(jì)服務(wù)等形式發(fā)展好村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。

2、處理復(fù)雜問(wèn)題的能力。村黨支部書(shū)記作為農(nóng)村基層干部，整天與農(nóng)民群眾打交道，經(jīng)常會(huì)遇到各種民事糾紛、經(jīng)濟(jì)糾紛等問(wèn)題，能否正確處理好這些矛盾，直接關(guān)系到農(nóng)村改革、發(fā)展和穩(wěn)定。因此，村黨支部書(shū)記必須具備處理這些矛盾和問(wèn)題的能力。工作中，要堅(jiān)持預(yù)防為主，教育在先，分類(lèi)處理。一是要切實(shí)負(fù)起責(zé)任。真心實(shí)意地為群眾著想，為群眾辦事，為群眾排憂解難，這是正確處理矛盾和問(wèn)題的關(guān)鍵；二是必須嚴(yán)格掌握政策。處理問(wèn)題要以政策為準(zhǔn)繩，不能憑個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)和好惡，還要防止個(gè)別問(wèn)題群體化，簡(jiǎn)單問(wèn)題復(fù)雜化，經(jīng)濟(jì)問(wèn)題政治化。三是要有敏感性。善于發(fā)現(xiàn)帶傾向性、苗頭性的問(wèn)題，并及早處理，避免矛盾的激化和擴(kuò)大。對(duì)群眾反映強(qiáng)烈和涉及群眾利益的問(wèn)題，要多做解釋、疏導(dǎo)工作，想方設(shè)法予以解決，決不能推托、回避，更不能采取簡(jiǎn)單粗暴的方法激化矛盾。實(shí)在解決不了的，要及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)，求得幫助解決。四是認(rèn)真研究農(nóng)村中各類(lèi)矛盾的規(guī)律、特點(diǎn)和解決辦法，注意處理問(wèn)題的方法和藝術(shù)，針對(duì)不同問(wèn)題，運(yùn)用思想教育、經(jīng)濟(jì)、法律、行政的手段和調(diào)整完善具體政策等辦法，正確進(jìn)行處理。

3、教育管理能力。俗話說(shuō)：“沒(méi)有規(guī)矩，不成方圓”。任何一個(gè)組織沒(méi)有制度，缺乏管理必然是一盤(pán)散沙。一個(gè)合格的村黨支部書(shū)記一定要有較強(qiáng)的教育管理能力。一是要重視制度建設(shè)。村黨支部要嚴(yán)格按照黨章和其他有關(guān)規(guī)定，建立健全支委會(huì)集體領(lǐng)導(dǎo)制度、“”制度、黨員學(xué)習(xí)制度、黨支部和黨員目標(biāo)管理制度、民主評(píng)議黨員制度、黨組織議事規(guī)則等各種制度。制定制度時(shí)，要廣泛征求黨員意見(jiàn)，經(jīng)支部黨員大會(huì)通過(guò)后方可生效。制度制定好后，支部書(shū)記要帶頭執(zhí)行各項(xiàng)制度，并督促黨員遵守和執(zhí)行各項(xiàng)制度，使制度真正地落到實(shí)處。執(zhí)行過(guò)程中，對(duì)不完備的部分，要及時(shí)進(jìn)行修改和完善。二是要加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真開(kāi)展“三項(xiàng)培養(yǎng)”活動(dòng)，把黨員培養(yǎng)成致富能手，把致富能手培養(yǎng)成黨員，把優(yōu)秀的黨員致富能手培養(yǎng)成村社干部。要對(duì)黨員隊(duì)伍加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，努力提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)，使黨員在幫助貧困戶脫貧致富和創(chuàng)建文明戶、文明村等活動(dòng)中走在前頭，為群眾樹(shù)立榜樣，保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。三是要做好黨員發(fā)展工作?，F(xiàn)在農(nóng)村黨員老齡化問(wèn)題嚴(yán)重，與保持黨的先進(jìn)性要求很不適應(yīng)，改變這種狀況的重要途徑就是積極發(fā)展年輕優(yōu)秀積極分子入黨，優(yōu)化黨員隊(duì)伍的年齡結(jié)構(gòu)和知識(shí)結(jié)構(gòu)。因此，我們要求每個(gè)村每年至少要發(fā)展1至2名35歲以下的農(nóng)村優(yōu)秀青年入黨，對(duì)不合格的黨員也要及時(shí)按程序清除出黨。四是要做好群眾的思想政治工作。把幫助群眾學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)，提高覺(jué)悟、遵守社會(huì)公德、移風(fēng)易俗等各項(xiàng)工作做到戶，做到人。