市黨政領導班子專題會上的發(fā)言
時間:2022-10-09 10:52:00
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一、市黨政領導班子在貫徹落實科學發(fā)展觀等方面存在的突出問題,我作為班長應負主要責任
收到《征求意見和建議的情況綜合》后,我認真地進行了對照檢查??偟母杏X,廣大干部群眾對我市黨政領導班子近年來的工作給予了充分肯定,如認為“市黨政班子抓發(fā)展、謀發(fā)展理念先進,思路清晰,規(guī)劃科學,措施得力”,“面對國際金融危機,市黨政班子能團結(jié)和依靠全市人民,繼續(xù)解放思想,堅持改革開放,創(chuàng)新發(fā)展舉措,積極克服國際金融危機的不利影響,在化‘?!癁椤畽C’方面做了大量切實有效的工作”,“市黨政班子是一個堅持以民為本理念,心系群眾,服務基層的好班子”,“市黨政領導班子是民主團結(jié)、務實創(chuàng)新、廉潔高效的班子”,等等,這是人民群眾對我們的鼓勵和鞭策。
同時,《情況綜合》里面還對領導班子及班子成員提出了許多有價值的意見和建議,這些意見和建議反映了廣大干部群眾對我們班子的新期待新愿望,值得我們認真思考和深入研究。比如“要科學布局城市建設項目,在政府投入和實施建設上正確處理投入與產(chǎn)出的關系,做到長、中、短計劃相結(jié)合,先急后緩,有效防范政府債務風險,使我市的投資發(fā)展更高效,實現(xiàn)經(jīng)營城市的社會效益與經(jīng)濟效益雙豐收”;“目前的經(jīng)濟形勢下,企業(yè)普遍存在融資困難,一些急需資金發(fā)展的中小企業(yè)和農(nóng)民融資無門,可以考慮借鑒遼寧等外地經(jīng)驗,研究解決中小企業(yè)融資難問題”;“在用人機制方面,要多引入競爭機制,建立和完善領導干部責任追究制度,盡快出臺部門和領導的評價機制;對一些任職時間很長的領導干部,特別是審批權集中、社會關注度高的部門領導班子成員、中層干部和權力崗位人員應及時調(diào)整交流輪崗”等等。
《情況綜合》里面所提的不少問題也是切中××要害的,如“招商引資方面雖然做了很多工作,但與省內(nèi)兄弟城市相比,力度較小,辦法不多,機制欠靈活,成效不明顯,經(jīng)濟發(fā)展項目特別是大項目引進少”;“市區(qū)亂擺亂賣的現(xiàn)象很嚴重,很多街道白天是市場,晚上是占道經(jīng)營的大排檔;禁鳴、禁炮有‘死灰復燃’的現(xiàn)象;××市提出城中村改造有10年時間了,目前進展不大”;“目前市區(qū)中小學硬件建設相對滯后,布局不合理,中小學普遍存在‘大班額’問題”;“市區(qū)空氣污染嚴重,周邊小化工、小煉油一到深夜偷排有毒氣體,市民意見極大”;“抓機關作風不能停留在會議部署上,要敢于動真格,通過暗訪、處理典型、抓重點單位等方式,切實轉(zhuǎn)變機關作風,杜絕‘吃拿卡要’現(xiàn)象,提高機關辦事效率”;“公路建設還存在一些老問題,如高州的283線、高長線長時間沒有復工;電白七那線剪彩3次,都沒能順利完成改造;高州至廣西、化州平定至廣西、化州到吳川路段路況非常差;市十中附近經(jīng)新圩出高州信宜有一段百米左右的坑坑洼洼的泥路,封閉油城九路后,途經(jīng)的車輛大增,此路更難行”,等等。我是市委班子的“班長”,這些問題都與我工作的不足分不開,我都負有領導責任。
二、個人在學習實踐科學發(fā)展觀上存在的差距和不足以及原因分析
(一)在理解科學發(fā)展觀上存在的差距。對于科學發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵把握得不夠全面、不夠深入,在經(jīng)濟社會發(fā)展中如何處理好“好”與“快”、“當前”與“長遠”、“物”與“人”、“重點突破”與“協(xié)調(diào)發(fā)展”、“改革發(fā)展”與“保持穩(wěn)定”等辯證關系,有待在實踐中進一步深入探索研究。比如實現(xiàn)又好又快發(fā)展是科學發(fā)展觀的本質(zhì)要求,“好”與“快”總的來說是辯證統(tǒng)一的,但對于不同發(fā)展階段的地區(qū),“好”與“快”的具體要求以及兩者間的平衡點又是不一樣的,自己在某些時候?qū)δ承┕ぷ黝I域的理解和認識與科學發(fā)展觀的要求是有一定偏差的。而且我市作為欠發(fā)達地區(qū),發(fā)展速度仍然落后于全省平均水平,心里面難免焦急,難免存在浮躁情緒,對一些基層單位和部門在發(fā)展實踐中犧牲資源環(huán)境換取增長速度、總量規(guī)模的錯識行為,批評糾正的態(tài)度不夠堅決強硬,制止扭轉(zhuǎn)的力度不夠大。又比如全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展是科學發(fā)展觀的要求,統(tǒng)籌兼顧是科學發(fā)展觀的根本方法,但全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展并不等于齊頭并進,統(tǒng)籌兼顧并不等于胡子眉毛一把抓。貫徹落實科學發(fā)展觀,必須從各地的實際情況出發(fā),抓住特色,發(fā)揮優(yōu)勢,堅持整體推進與重點突破相結(jié)合,有所為有所不為,形成具有××特色的、三次產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系,因此,在推進科學發(fā)展的過程中,也有一個對“重點突破”與“協(xié)調(diào)發(fā)展”的平衡問題,自己有的時候?qū)@兩者關系處理得也不夠好。
(二)在推動科學發(fā)展觀的落實上存在的問題。近幾年來,我市在推動科學發(fā)展觀的落實上取得了明顯的成效,但也存在著一些突出問題,這些問題的存在,多多少少都與我的工作不夠到位有聯(lián)系。有些問題是深入調(diào)研不夠,認識不到位所致;有些問題意識到了,抓得不夠;有些問題抓了,力度不夠;有些問題下了功夫,但方式方法不一定對頭。具體體現(xiàn)在以下幾個方面:
一是抓落實不夠。自己把主要精力放在了研究宏觀政策、謀劃長遠規(guī)劃、制定發(fā)展戰(zhàn)略上,這本身是對的。但對面上工作部署的多,對有些具體工作盯得不緊,抓得不牢。有時對于一些具體工作,認為自己出出主意、點點題就可以了,督促檢查不夠,深入實踐考察指導不夠。比如雖然制定了重大項目領導掛點督辦制度,但對此項制度的執(zhí)行跟蹤落實不夠,一些重大項目進展不夠快,效果不夠明顯。
二是統(tǒng)籌兼顧不夠。工作部署上偏重于抓項目、抓投資,在解決“三農(nóng)”問題、社會事業(yè)發(fā)展上投入精力不夠,經(jīng)濟社會發(fā)展的全面性、協(xié)調(diào)性、可持續(xù)性還存在很大差距。工作方法上側(cè)重抓亮點、揚優(yōu)勢,統(tǒng)籌全局、協(xié)調(diào)各方,狠抓弱項、拉長短腿的意識還不夠強烈,地方工業(yè)、石化后加工、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化等“短板”一直沒有得到較好的解決。
三是調(diào)動各方積極性不夠。在干部管理中,對一些工作出色的部門和部門領導表揚肯定得不夠,對一些工作后進的部門和部門領導鞭策督促不夠。一些單位中層干部流動性差,容易產(chǎn)生惰性,形成“中阻?!?。對同志們關心不夠,布置工作多,關心個人生活少,談心交流少。體現(xiàn)科學發(fā)展觀和正確政績觀要求的干部考核評價體系仍在進一步完善中,至今尚未正式實施。這些對充分調(diào)動各方工作積極性,形成大發(fā)展的合力都是不利的。
(三)在爭當實踐科學發(fā)展觀排頭兵的實踐中存在的問題。為落實省委提出的“爭當實踐科學發(fā)展觀排頭兵”目標要求,我市立足××實際,作出了《關于爭當我省東西兩翼實踐科學發(fā)展觀排頭兵的決定》?!稕Q定》實施以來,全市對貫徹落實科學發(fā)展觀的認識和實踐不斷深化,經(jīng)濟社會發(fā)展初步轉(zhuǎn)入科學發(fā)展軌道,取得明顯成效。但推進科學發(fā)展是一個長期的過程,我市現(xiàn)階段還面臨著不少制約科學發(fā)展的突出問題,總的來說,我市經(jīng)濟發(fā)展水平還不高,與全省平均水平以及珠三角的差距擴大趨勢還沒有根本扭轉(zhuǎn),××仍然是廣東的欠發(fā)達地區(qū),是全省沿海經(jīng)濟板塊中的追趕型地區(qū)。具體來說,主要有以下七個方面的問題:
一是發(fā)展速度不快。近幾年來××gdp平均增速低于全省平均增速,人均gdp低于全國、全省平均水平,××與全省、全國平均發(fā)展水平的差距不是在縮小,而是在逐步拉大。二是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)欠優(yōu),市場競爭力不強。我市產(chǎn)業(yè)整體仍然呈現(xiàn)“低小散”的格局,產(chǎn)業(yè)核心競爭力不強,第一產(chǎn)業(yè)比重遠高于全省和全國平均水平,地方工業(yè)“弱、小、零、散”現(xiàn)狀仍未根本改變,企業(yè)及產(chǎn)品競爭力不強。三是發(fā)展?jié)摿ξ闯浞滞诰?,資源優(yōu)勢未很好地轉(zhuǎn)化為競爭優(yōu)勢和經(jīng)濟優(yōu)勢。我市是農(nóng)業(yè)大市,但農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平不高,高嶺土等優(yōu)勢礦產(chǎn)資源大多還停留在賣資源、賣初級產(chǎn)品階段,資源優(yōu)勢并沒有轉(zhuǎn)化為強大的經(jīng)濟效益。四是城市發(fā)展承載能力還不強。中心城區(qū)綜合經(jīng)濟實力和輻射帶動能力不強,規(guī)模、基礎設施、功能品位、內(nèi)涵等,離經(jīng)濟社會發(fā)展的要求,離人民群眾的期望仍然有較大差距。五是發(fā)展協(xié)調(diào)性還有待提高。在統(tǒng)籌全局、協(xié)調(diào)各方,狠抓弱項、拉長短腿方面抓得不夠。城鄉(xiāng)發(fā)展不平衡改善不快,各縣(市)農(nóng)業(yè)大縣、人口大縣,工業(yè)小縣、財政弱縣狀況未根本改變,外源型經(jīng)濟發(fā)展緩慢,出口拉動力弱。六是改善民生任務仍十分艱巨。城鄉(xiāng)居民收入增長未能跟上經(jīng)濟增長水平,教育事業(yè)發(fā)展不平衡,群眾“看病難”、“看病貴”依然存在,社會保障體系和救助機制還不健全,社會治安形勢比較嚴峻,群眾飲水難問題突出。七是發(fā)展環(huán)境還需進一步優(yōu)化。交通基礎設施仍不夠完善,工業(yè)園區(qū)的規(guī)模難以滿足加快發(fā)展的需要,政府職能轉(zhuǎn)變不夠到位,一些部門、一些工作人員服務意識不強,效率不高。
(四)在黨性黨風黨紀方面存在的不足。一是求真務實不夠。雖然自己能夠經(jīng)常深入到基層和企業(yè)開展調(diào)查研究,了解情況,但調(diào)研中還存在“跑馬觀花”、“蜻蜓點水”的現(xiàn)象,真正撲下身子,帶著課題、帶著問題到基層深入調(diào)研的少,掌握第一手資料的少,對一些涉及××科學發(fā)展關鍵的重點、難點問題研究得不夠深透,措施針對性不夠強。這也一定程度反映了自身作風不夠扎實、工作不夠深入。二是改革創(chuàng)新不夠。有時還存在經(jīng)驗主義、按部就班的思想,習慣于按慣例辦、按上級意圖辦,對工作中遇到的新情況、新問題,不善于用改革創(chuàng)新的辦法加以研究解決。比如,面對經(jīng)濟發(fā)展與項目用地的矛盾,面對基層執(zhí)政資源短缺與執(zhí)政任務繁重的矛盾,自己就感到辦法不多,顯得有些無能為力,有的項目甚至因此半途而廢,等等。政府行政審批制度、事業(yè)單位等一些領域的改革進程緩慢,存在“求穩(wěn)怕亂”的思想,坐等政策出臺,期望上級具體指導,期望兄弟地市現(xiàn)成經(jīng)驗。究其原因,根本還是在于自己思想解放程度不夠,創(chuàng)新意識不強,缺乏敢闖敢試、敢為人先、敢冒風險的精神和勇氣。三是抓作風建設力度不夠。我市機關作風還存在不少問題,一些機關工作人員政治覺悟不高,思想因循守舊,觀念比較保守;服務意識不強,辦事推諉扯皮,服務質(zhì)量不高;作風飄浮,工作不實,紀律松弛;辦事透明度不高,自由裁量權過大,本位主義嚴重;吃拿卡要問題仍比較嚴重;等等。特別是“辦事難”方面,投資者怨氣較大,老百姓反映強烈。這些情況與我在這方面下的功夫不夠是有關系的。
三、全面深入貫徹落實科學發(fā)展觀的努力方向
針對以上存在的問題,下一步我考慮要著重從以下幾方面加以整改。
(一)強化理論學習,提高貫徹落實科學發(fā)展觀的能力和水平。今后,我要繼續(xù)認真學習黨的理論創(chuàng)新的最新成果,做到真學真懂真信真用真實踐,自覺克服不符合科學發(fā)展觀的思想和做法,以科學理論武裝頭腦;加強調(diào)查研究,深入研究經(jīng)濟形勢和經(jīng)濟規(guī)律,提高應對金融危機和駕馭經(jīng)濟發(fā)展的能力;自覺落實科學發(fā)展觀的要求,不斷提高決策質(zhì)量和水平;下更大的力氣抓好工作的落實,創(chuàng)新工作方式方法,確保各項工作任務落到實處;堅持在學習中總結(jié)實踐經(jīng)驗,在實踐中學習運用科學理論,不斷提高應用科學發(fā)展觀解決實際問題的能力,推動××科學發(fā)展。
(二)狠抓第一要務,推動經(jīng)濟又好又快發(fā)展。牢固樹立加快發(fā)展是××實現(xiàn)科學發(fā)展第一要務的理念,堅持實施項目帶動戰(zhàn)略,努力抓好招商引資,力爭主要經(jīng)濟指標增幅達到或高于全省平均水平。以先進制造業(yè)和現(xiàn)代服務業(yè)為主攻方向,以高新技術產(chǎn)業(yè)為引擎,以現(xiàn)代農(nóng)業(yè)為基礎,形成具有較強競爭力和××特色的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。抓好城市規(guī)劃,繼續(xù)建設完善現(xiàn)有城區(qū),強化城市經(jīng)營管理,穩(wěn)步推進環(huán)水東灣新城規(guī)劃建設,推動城市向東向南靠海發(fā)展。注重城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和一體化發(fā)展,加快縣域經(jīng)濟發(fā)展。
(三)著力改善民生,提高人民群眾的幸福感和滿意度。在收入分配方面,大力實施城鄉(xiāng)居民收入倍增計劃;就業(yè)方面,推進積極就業(yè)政策的全面落實;醫(yī)療衛(wèi)生方面,努力解決“看病難”、“看病貴”問題;教育方面,實施教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,辦人民滿意教育;住房方面,著力解決和改善中低收入群體的住房困難問題;社會保障方面,努力擴大覆蓋面,提高社會保障水平;飲水安全方面,加強飲用水源的保護,實施東南沿海引水計劃,確保農(nóng)村飲水安全。
(四)加強制度建設,建立健全有利于科學發(fā)展的長效機制。進一步建立健全各項制度,用制度管人、按制度辦事。健全完善以考核經(jīng)濟發(fā)展、社會進步、民生改善及生態(tài)保護為重點,以體現(xiàn)科學發(fā)展觀和正確政績觀的干部考核評價等規(guī)章制度為主要內(nèi)容的科學發(fā)展績效考評機制。健全完善地方黨委討論決定重大問題和任用重要干部票決制、重大決策專家咨詢論證制度,重大事項社會公示聽證、重大情況反映通報、決策失誤責任追究等規(guī)章制度為主要內(nèi)容的科學發(fā)展決策規(guī)范機制。繼續(xù)堅持和落實好重大項目情況報告制度、重大項目聯(lián)席會議制度、重大項目督辦制度、重大項目領導掛鉤幫扶制度,及時解決重大項目推進中遇到的各種問題。
(五)加強作風建設,為科學發(fā)展提供有力保障。從自身抓起,堅持解放思想、實事求是的思想作風,堅持真抓實干的工作作風,堅持民主親民的領導作風,堅持清正廉潔的生活作風;加強領導班子作風建設,努力把領導班子建設成為朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的領導集體;下大力氣抓好機關作風建設,切實解決“事難辦”問題,力爭近期內(nèi)在改進機關作風、提高服務質(zhì)量和工作效率上取得明顯成效。
以上是自己的個人剖析和努力方向,我誠懇地請班子各位成員按照科學發(fā)展觀的要求對我的思想、工作和作風等方面提出批評意見和建議,讓我們大家共同努力,把××的事情辦得更好,開創(chuàng)××科學發(fā)展新局面。