導(dǎo)語：總審計師對照檢查學(xué)習(xí)材料一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

自2014年3月以來,全縣黨的群眾路線教育實踐活動逐步深入開展,通過學(xué)習(xí)，我深感以為核心的黨中央領(lǐng)導(dǎo)集體,開展黨的群眾路線教育實踐活動切中時弊，具有深遠的政治意義，是救黨救國的英明舉措。我作為審計局班子成員,在這次活動中既要認真學(xué)習(xí)、深刻檢討、積極整改。對照“三嚴三實”的整體要求，使頭腦得到武裝,認識得到提高,同時感到個人在許多方面還存在不足，現(xiàn)深刻反思，現(xiàn)就有關(guān)問題向組織匯報如下:

一、遵守黨的政治紀律和落實中央八項規(guī)定、省委九項規(guī)定、市委九項規(guī)定、縣委九項規(guī)定情況

1、黨性意識逐漸淡溥，遵守黨的政治紀律不夠，政治敏感性跟不上形式。

我1989年參加工作，1993年12月光榮加入中國共產(chǎn)黨，2009年擔(dān)任局黨組成員總審計師，作為一名業(yè)務(wù)干部，在業(yè)務(wù)上認真鉆研，業(yè)務(wù)水平不斷得到了提高，為單位也作了一些實事，為服務(wù)縣域經(jīng)濟也作了一卓有成效的事，個人政治上是無劣跡，但感覺到在政治紀律學(xué)習(xí)和認識上還做得不夠。原以為自己是名業(yè)務(wù)干部，只要政治上不犯大錯誤和言行上保持與黨中央一致就行了，忽視了政治紀律的學(xué)習(xí)。政治敏感性不強，不能敢于與消極言論作斗爭，甚至有時候也做出一些與黨紀有悖的事，執(zhí)行黨紀政紀還達不到要求。是不敢與違紀違規(guī)的事作堅決斗爭，在審計認定的執(zhí)行過程中，不敢從堅決維護國家的財經(jīng)法紀制度堅持原則，秉公執(zhí)法，存在老好人思想，有負國家財經(jīng)衛(wèi)士的職責(zé)。

2、貫徹落實中央、省、市、縣相關(guān)規(guī)定、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)上有很多方面做得不好

對照中央八項規(guī)定、省委九項規(guī)定、市委九項規(guī)定、縣委九項規(guī)定，本人有如下不足：一是作為一名多年的老審計人，雖然國家審計署有“審計紀律八不準”，但在具體執(zhí)行時，不能嚴格按要求執(zhí)行，被請吃常有發(fā)生。二是考勤紀律執(zhí)行不嚴，遲到早退、有私事不請假常有發(fā)生，特別是為個人創(chuàng)收，還耽誤了本職工作。三是工作作風(fēng)粗線條，密切聯(lián)系群眾不夠，作為一名總審計師，分管法制工作，對法制業(yè)務(wù)培訓(xùn)、輔導(dǎo)不夠，工作方法不當，對不同意見有時難以正確理解，導(dǎo)致全局業(yè)務(wù)干部法制水平?jīng)]有明顯提高，等等一些遵守相關(guān)制度規(guī)定方面，按一個黨員的標準，確定還做得不夠，今后將嚴格執(zhí)行規(guī)定，變成自覺行為，作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，要不斷加強學(xué)文件，剖析案例，參加警示教育活動，做到黨章黨紀和各項規(guī)定入腦入心。

3、三個方面的自查

（1）是否把作風(fēng)建設(shè)同推動改革發(fā)展對立起來

改革開放近40年，民國經(jīng)濟得到了飛速發(fā)展，國富民強了，人民生活水平得到了長足的發(fā)展，形勢是喜人的，鼓舞人心的，但陽光下還有陰影，辯證的看也很正常，取得成效的同時，黨的腐敗問題、民心問題、工作作風(fēng)下滑問題日逐嚴重。本人認為,作風(fēng)建設(shè)是我黨密切聯(lián)系群眾、改善干群關(guān)系的重要切入點,只有抓作風(fēng)建設(shè)才能把在群眾心目中已經(jīng)扭曲的干部隊伍形象得以改變，干部隊伍形象改變了,黨和政府的威信才能提高,才能有效地推動改革發(fā)展。因此,抓作風(fēng)建設(shè)與推動改革發(fā)展,是辯證統(tǒng)一的關(guān)系而決不是對立的關(guān)系。對于這種認識，我沒有把作風(fēng)建設(shè)同推動改革發(fā)展對立起來。

（2）是否消極對待作風(fēng)建設(shè)新的規(guī)章制度

對于這點，在某種程度上確實存在消極對待現(xiàn)象。由于大氣候的影響，總認為制度是制度，但落實起來普遍在走樣，存在法不負責(zé)的思想，自己認為只要不撞到槍口上，只要不太出格，就不會存在什么風(fēng)險和危害?，F(xiàn)在黨的群眾路線實踐教育活動開展以來，特別是近年來，中央、省、市、縣就作風(fēng)建設(shè)出臺了一系列規(guī)章制度,在具體執(zhí)行中,總的來講現(xiàn)在我的態(tài)度是積極的，也是堅決擁護支持的。比如,國家公職人員工作日中餐不準飲酒，禁止違規(guī)人情宴請，公款送禮送紅包，作息考勤打卡，上班不許上網(wǎng)聊天、下棋、購物等，我認為非常必要且必須，長期堅持不松懈，這樣才能維護機關(guān)和國家工作人員的正面形象，才能贏取民心，才能確保黨的地位和執(zhí)政影響力。

（3）是否“為官不為”

我擔(dān)任黨組成員、總審計師以來，應(yīng)該說我在這個崗位上還是為黨為人民、為縣域經(jīng)濟、為局里審計事業(yè)辦了幾件實事的，不存在“為官不為”的問題。一是我縣正龍花園開發(fā)項目，出現(xiàn)違紀違規(guī)問題，開發(fā)商涉案關(guān)押，經(jīng)濟糾紛不斷，縣里抽調(diào)我辦理工程結(jié)算及財務(wù)清算，理順債權(quán)債務(wù)關(guān)系，為辦案提供了一手清晰的工程、財務(wù)、債權(quán)債務(wù)關(guān)系的資料，為順利了結(jié)該案作出了較大貢獻。二是華一供水公司被縣政府回購，當時由縣財政局經(jīng)辦，組織評估機構(gòu)評估，回購金額2400萬元，后抽調(diào)我為主經(jīng)辦，我一改原思路，另辟蹊徑，改從財務(wù)入手，查清其初始投資的資金走向及近幾年的財務(wù)經(jīng)營狀態(tài)，結(jié)合投資實物清單，提供了真實的原始材料，最后縣政府領(lǐng)導(dǎo)在此基礎(chǔ)上拍板900多萬元回購。三是鼎山垃圾處理場BOT經(jīng)營模式的經(jīng)濟分析及談判。為政府決策提供了正確真實的依據(jù)，為談判贏得了先機，最后順利簽訂，簽訂合同比原意向談判為政府挽回損失超千萬。四是環(huán)保局楊學(xué)文違規(guī)插手綠景園項目開發(fā)，涉案后，紀委抽調(diào)我經(jīng)辦其工程、財務(wù)清理，歷時半年從千頭萬緒、錯綜復(fù)雜的背景下，出具了最后的清算報告，為紀委辦案提供了真實的一手資料。五是擔(dān)任縣人民醫(yī)院及長江引水工程的審計特派員，我深入一線，親歷親為，掌握詳細的數(shù)據(jù)，為建設(shè)方提供政策咨詢及參謀服務(wù)。以上這些得到了相關(guān)單位和領(lǐng)導(dǎo)的一致點贊。當然，人無完人，干工作沒有最好，只有更好，我今后一定向更好努力。

4、八個方面的說明

（1）“三公”經(jīng)費的支出。公共接待開支較小,其中利用公款接待同學(xué)、朋友等開支1000元左右。公款旅游費沒有。

（2）職務(wù)消費。本局從制度層面沒有職務(wù)消費,僅有小車貨幣化補貼。

（3）人情消費。無公款人情消費，個人也沒有辦過違規(guī)宴請。

（4）公務(wù)用車。本單位已實現(xiàn)公車貨市化補貼改革。個人公差去都是坐商務(wù)車及班車，無家事私事由單位報銷租車費。

（5）辦公用房。本人辦公室16平方米，我和副局長陳楠波2人辦公,已經(jīng)上報相關(guān)部門驗收督查合格。

（6）住房。我家住房金谷花園8棟501，面積156平方米，房產(chǎn)證戶主是本人妻子。

（7）家屬子女從業(yè)。

妻子:，現(xiàn)年42歲,縣地方公路管理所工作。

女兒:,華北科技學(xué)院大二學(xué)生。

（8）出入私人會所。我沒有出入過私人會所，更沒有接受會所會員卡的問題。

二、存在的突出問題

1、關(guān)于形式主義方面的問題。

（1）理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠，走過場的時候多。說實在的，大家提我的這點意見，我虛心接受，但我也認為這是大家對我的期望和更高的要求，作為業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，我認為我還是做得可以的，我1989年長沙商業(yè)學(xué)校物價專業(yè)畢業(yè)，1992年我參加自學(xué)考試，獲得了湘潭大學(xué)行政管理專業(yè)大專畢業(yè)文憑，1997年函授省黨校經(jīng)濟管理專業(yè)大學(xué)本科畢業(yè)文憑。職稱方面：1992年獲得助理審計師職稱，1997年獲審計師職稱，2004年獲全國注冊造價工程師職稱，我認為我從一名非專業(yè)人士獲得上述職稱，特別是獲取全國注冊造價工程師執(zhí)業(yè)資格，我認為是不易的。在理論學(xué)習(xí)方面：我認為我還是很有欠缺的。學(xué)無止境，活到老，學(xué)到老，只有不斷學(xué)習(xí)，才能跟上形勢，滿足工作的需要。

（2）落實業(yè)務(wù)工作時無具體要求，照抄照搬比較嚴重。審計業(yè)務(wù)是雙重管理，上級審計機關(guān)負責(zé)業(yè)務(wù)管理，從審計署、省審計廳、市審計局層面上來看，業(yè)務(wù)上都有條條框框及各種審計規(guī)范準則，下級必須按照上級的要求嚴格落實，我作為一名分管法制的負責(zé)同志，有時只能按照上級的要求操作，應(yīng)付上級的各種檢查驗收，但審計局又屬縣政府組閣局，又要服務(wù)縣域經(jīng)濟的發(fā)展，審計局項目多，人員少，工作壓力巨大，完全按上級的條條框框及規(guī)范準則落實，工作量太大，有時又只能變通處理，形成一對工作上的矛盾，審計業(yè)務(wù)質(zhì)量是審計工作的核心，每次省、市檢查時，記分標準是按上級的條條框框來作為記分標準的，每次檢查，我本著挑選幾個好項目，按上級要求精包赱，摻雜一些領(lǐng)導(dǎo)搶收批示和移送紀檢、檢察院的假案例騙取加分，爭取先進，礻要求各審計組及辦公室的同志加班配合，同志們對此有意見，認為我平時不抓質(zhì)量，應(yīng)檢時又照搬照抄上級條文要求，歁上瞞下，完全不利于工作的推進和業(yè)務(wù)質(zhì)量的提高，這是“政績觀”作怪。大家提這個意見，我認為也是由上述原因產(chǎn)生的，但應(yīng)正確對待批評意見，該安上級規(guī)范準則落實的，無論是什么原因也應(yīng)堅決落實。

（3）對一線業(yè)務(wù)工作人員的指導(dǎo)流于形式。作為總審計師，有對一線業(yè)務(wù)工作人員指導(dǎo)的職責(zé)和義務(wù)，近幾年來，我也做了一些試嘗性的工作。例如經(jīng)責(zé)審計報告，人大評議報告，紀委述廉報告，上級無具體的規(guī)范性的格式和模式，我根據(jù)我縣的實際情況對上述報告進行了逐一規(guī)范。法律法規(guī)方面我也作過了兩次輔導(dǎo)，但是連續(xù)性不夠，對業(yè)務(wù)人員的個別指導(dǎo)也不夠，特別是對新加審計隊伍的同志，很少有業(yè)務(wù)指導(dǎo)和學(xué)習(xí)、工作、生活的交流，導(dǎo)致新進人員進步不快，難以適應(yīng)目前的審計工作，大家對我的這個意見我接受，我今后應(yīng)加強自己的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)水平，為輔導(dǎo)工作做好充分的準備。

2、關(guān)于官僚主義方面的問題。

（1）采納審計組意見時聽取意見不夠，有時還不參加審計業(yè)務(wù)會議。按規(guī)定我作為總審計師，要審查報告，參加審計組的交換意見，出席業(yè)務(wù)辦公會議，對審計組的審計證據(jù)的嚴密性、勾稽關(guān)系，審計報告中問題的定性及引用法律法規(guī)的正確性，審計處理的幅度要加以審核，有時由于考慮的角度不同，認識不同，對審計組的意見采納不夠。我認為這是工作方法的問題與審計人員溝通不夠，今后應(yīng)聽取大家的意見，著力改正。至于有時還不參加審計業(yè)務(wù)會議一說，在我的印象中應(yīng)該沒有，只要我在單位，應(yīng)該都參加了審計業(yè)務(wù)會議。

（2）對一線審計工作人員關(guān)心幫助不夠。我認為這種關(guān)心和幫助應(yīng)該分兩個方面來看：一是業(yè)務(wù)指導(dǎo)上的；二是工作生活上的。前一點在前面我已闡述了，后一點我確定和大家交談交心不夠，很少與大家談工作以外的家事和生活瑣事，更談不上對大家有什么幫助，應(yīng)該虛心接受大家的意見。

（3）過分強調(diào)個人的主觀意見，脾氣比較火爆。由于我的本質(zhì)工作比較繁雜，加之又時常抽調(diào)參加縣里的中心工作，事雜有時難免心煩。例如：縣實驗小學(xué)審計項目主審范英在項目審稿時，我對其中問題的羅列、表述、問題定性提出了尖銳的意見，沒有顧及該同志是女性，在語氣上、態(tài)度上沒有注意，導(dǎo)致了爭執(zhí)?？h計生局審計項目主審雷斌，在與被審計單位交換意見時，被審計單位對一些問題提出了異議和反駁，我認為審計組在審計證據(jù)的落實上、定性上存在一定的瘕疵，在被審計單位面前揭了他們的短，導(dǎo)致他們面子上很過不去，事后找我理論，我態(tài)度不好，也發(fā)生了爭執(zhí)，我認為我是實事求是，提出的不同意見完全站得住腳，因此與他們發(fā)生了爭執(zhí)。大家提出意見后，我認為我們個人沒有什么成見，完全是工作上的事，只是方式上、場合上沒有注意，造成了一些誤會，今后我將著力改正。

3、關(guān)于享樂主義方面的問題。

（1）進取心嚴重減退，安于現(xiàn)狀。我1992年進審計機關(guān)，從審計員、副股長、股長到總審計師，20多年的審計工作中，我認為我原來還是有進取心的。擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)班子成員5年以來，工作上雖然談不上轟轟烈烈，也還算基本可以的。但對照以前工作的進取心，確實減退了，認為自己是個業(yè)務(wù)干部，不可能有太多的上升空間，充其量也就是副科級，向上的動力確實減退了，早已放下了名利，無所求才有無所謂，因此工作缺乏爭先創(chuàng)優(yōu)的意識，奉獻精神和奮斗精神有所消減，只求過得去，不求標準更好、更高，對自身的要求有所放松，自我警醒不夠嚴格，思想影響行動，故安于現(xiàn)狀。但我有一條紅線，那就是本職工作做到盡善盡美，不讓別人說閑話。

（2）怕得罪人，不敢堅持原則。審計局是個執(zhí)法機關(guān)，監(jiān)督各個單位是否遵守國家的相關(guān)財經(jīng)紀律政策，對違紀違規(guī)問題按規(guī)定作出處理處罰，手中確實有職有權(quán)，手里也有一定的自由裁量權(quán)，但是在現(xiàn)有背景下，審計搞久了，單位上的人都熟了，低頭不見抬頭見，在處理處罰上有時礙于情面，更何況有朋友、同學(xué)、老熟人請情打招呼，再加上我是一名負責(zé)法制復(fù)核的總審計師，下有審計組，上有局長把關(guān)，我夾在中間認為自己可有可無，有時怕得罪人，甚至有時還要求審計組、局長對某單位的處罰高抬貴手。例如：新河鄉(xiāng)的審計，書記和我老弟是同學(xué)，在處罰上，在審計組的處理意見上還少了10000元。懷鄉(xiāng)中學(xué)校長和我是老相好，多年的交情，平常在孩子就學(xué)方面也幫了我很多忙，在該校的審計處罰上多次向?qū)徲嫿M、局長說情，要求減免。我認為以上做法是老好人思想，拿原則作交易，對照學(xué)教活動要求，這是不行的。今后一定用好手中的自由裁量權(quán)，秉公執(zhí)法。

4、關(guān)于奢靡之風(fēng)方面的問題。

（1）艱苦樸素的作風(fēng)有些欠缺。艱苦樸素是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，我出生在農(nóng)村，參加工作初，我一貧如洗，起初確實保持了艱苦樸素，勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng)，后通過自己的努力，收入慢慢增加了，手中也有了一些積累，職務(wù)提升后，個人奢靡之風(fēng)沒有得到有效克制，認為經(jīng)濟寬裕了，不要刻意的克扣自己，有時虛榮心也作怪，導(dǎo)致思想上放松了自己。我原本不吸煙，由于工作關(guān)系，常有人遞煙送煙，慢慢地開始吸煙了，而是煙的檔次在硬極芙蓉王以上，有時偶爾還和天下，原來是不沾牌的，現(xiàn)在把打牌作為自己的娛樂主打活動，打牌的碼子和參牌頻率也在不斷加大，大家對我提出這條意見，使我思想上很有觸動，作為一個農(nóng)民的兒子，艱苦樸素的本色離我越來越遠，奢靡之風(fēng)在我的身上有所表現(xiàn)，忘掉了自己的過去和本色，我應(yīng)該深刻反思，認真檢討，立行立改。

（2）存在接受被審計單位吃請的現(xiàn)象。審計局是個執(zhí)法機關(guān)，但是在現(xiàn)有背景下，審計搞久了，單位上的人都熟了，低頭不見抬頭見，被審計單位為了達到少處罰的目的，時常請我們審計組吃飯，有時礙于情面，常參加飯局。請吃請喝已成為當今社會時弊，在被審計單位的盛情邀約下不得不接受請吃，總以為不吃這餐飯會跟他們格格不入產(chǎn)生距離，無法拒絕，今后，應(yīng)嚴格遵守上級規(guī)定，不參加同城宴請，不參加與工作相關(guān)的宴請，維護國家工作人員形象。

三、存在問題的原因剖析

(一)理想信念不堅定。理想信念是一個人世界觀、人生觀、價值觀的根本反映，是政治方向的集中體現(xiàn)。工作作風(fēng)上存在的種種問題其根源是理想信念上出了問題，我作為一名局黨組成員沒有擺正工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，特別是放松了政治理論學(xué)習(xí)和思想武裝，導(dǎo)致共產(chǎn)主義理想信念和社會主義核心價值體系的主導(dǎo)地位樹得不牢，執(zhí)政為民的意識不濃。

(二)為民服務(wù)宗旨意識淡薄。剖析本人“四風(fēng)”方面存在的問題，其根源是為民服務(wù)宗旨意識淡薄、群眾觀念弱化的問題。作為黨員干部，常思服務(wù)人民之責(zé)，就是經(jīng)常想一想現(xiàn)在做的與當初面對黨旗莊嚴承諾的是否一致；想一想是否做到了以服務(wù)人民為天職、時刻把群眾的冷暖掛在心上；想一想是否善謀利民之策，善辦利民之事，讓群眾得到實實在在的利益。如果服務(wù)只是掛在嘴上，貼在墻上，心里卻總想著讓群眾為自己服務(wù)，甚至超越政策和制度的規(guī)定去牟取私利，那就背離了黨的宗旨。

(三)黨性修養(yǎng)不強。領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)問題，說到底是黨性問題。剖析本人黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)方面存在的種種問題，既有深刻的社會根源，又有復(fù)雜的思想根源，同時有制度、管理等層面的原因。因此，放松黨性修養(yǎng)的提升，忘記了入黨的宣誓詞，忘記了為民服務(wù)的宗旨。

(四)維護政治、財經(jīng)和組織紀律的堅定性不夠。剖析本人“四風(fēng)”方面的表現(xiàn)，對照政治紀律、財經(jīng)和組織紀律看，我確實還有一定的差距，審計肩負維護國家財經(jīng)紀律的重任，在審計及審計處理處罰問題上，對被審單位的一般性違紀違規(guī)問題，提出的批評意見不夠，懲處力度不夠，加強整改落實的力度不夠?？傉J為被審單位的一般性違紀違規(guī)問題，常年審，常年有，這是體制問題，財政財力問題，大的經(jīng)濟環(huán)境所致，沒有把問題的性質(zhì)上稓到財經(jīng)組織紀律上看，個人方面也認為大氣候所致，不爭先也不落后，隨波逐流處中的思想作怪，放松了對自己的要求。

(五)從“三嚴三實”要求看。指出：嚴以修身，嚴以用權(quán)，嚴以律己；謀事要實，創(chuàng)業(yè)要實，做人要實。使我受益匪淺，過去我們工作和生活中確實存在許多問題，與“三嚴三實”的要求相差甚遠，應(yīng)該深刻反思并立行立改。

四、努力方向和改進措施

1、加強政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

一是加強思想政治學(xué)習(xí)。牢固樹立馬克思主義唯物史觀和群眾觀點，強化宗旨意識、公仆意識，涵養(yǎng)為民情懷，增強共產(chǎn)黨人的“精神鈣質(zhì)”，深刻認識人民創(chuàng)造歷史，權(quán)力來自人民。深刻認識黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民，進一步增強執(zhí)審為民的自覺性、主動性和創(chuàng)造性。二是加強組織紀律。率先垂范、真抓敢管，進一步增強政治紀律、工作紀律，努力成為政治堅定、業(yè)務(wù)精湛、紀律嚴明、作風(fēng)正派、清正廉潔、無私奉獻、求真務(wù)實、執(zhí)法為民的審計人員。三是深入基層，密切群眾。主動放下架子、撲下身子，接地氣、通下情，問政于民、問需于民、問計于民。四是增進人文關(guān)懷。在部署工作、下達任務(wù)的同時，及時了解一線審計人員工作生活情況，盡力解決他們實際困難，解除后顧之憂。同時，作為審計局班子成員，從關(guān)心新進審計審計隊伍人員生活工作出發(fā)，為他們提供幫助和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，讓他們盡快提升業(yè)務(wù)能力，為審計事業(yè)作出應(yīng)有貢獻。

2、改進工作作風(fēng)，增強責(zé)任意識，切實嚴以律已。

一是進一步堅定信念強化責(zé)任。按照“三嚴三實”要求，緊密結(jié)合審計工作實際，嚴格執(zhí)行黨的政策、審計紀律、廉潔自律，精心謀劃審計工作、認真組織審計現(xiàn)場實施工作、加強審計整改力度。牢固樹立“責(zé)任、忠誠、清廉、依法、獨立、奉獻”的審計人員核心價值觀。堅持原則，依法審計。面對經(jīng)濟違紀違法行為，堅決站在黨和人民的立場上，忠實履行法律賦予的神圣職責(zé)，堅持客觀公正、實事求是，依法行政，勇于亮劍，充分發(fā)揮國家利益“捍衛(wèi)者”、公共資金“守護者”、反腐敗“利劍”、權(quán)力運行“緊箍咒”的重要作用。二是進一步加大審計創(chuàng)新力度。著力改進技術(shù)方法，廣泛運用計算機輔助審計，提升審計效率。安排審計項目合理調(diào)配審計資源，深化不同專業(yè)人員的融合，集中力量對重點問題、重點事項進行重點突破，提高審計質(zhì)量。加大政策落實和項目建設(shè)跟蹤審計力度，提高審計工作的預(yù)防與動態(tài)監(jiān)督功能，使審計工作向現(xiàn)代審計方式轉(zhuǎn)變，加速審計工作轉(zhuǎn)型升級步伐。三是進一步提高服務(wù)水平。更加廣泛地聽取社會各界、系統(tǒng)內(nèi)部的意見和建議，尤其要傾聽來自基層群眾的呼聲、弱勢群體的訴求，找準審計工作圍繞中心、服務(wù)大局與保障改善民生、促進反腐倡廉工作的結(jié)合點，全面審計、突出重點，更好發(fā)揮審計職能作用，提高審計監(jiān)督能力。加大對民生領(lǐng)域項目和資金審計力度，深刻揭示侵害群眾利益的違法違紀問題，促進惠民政策落實和體制機制完善，最大限度地維護好人民群眾的根本利益。

3、求真務(wù)實，保持為政清廉，推進“四風(fēng)”落實。

對群眾提出的“四風(fēng)”問題，嚴格按縣委要求，緊密結(jié)合實際，建立健全為民務(wù)實清廉的審計規(guī)章制度，制定和完善審計結(jié)果公開、加強審計整改、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計、政務(wù)公開、績效考核、審計風(fēng)險防控等制度。同時，加大制度的執(zhí)行力，堅決糾正有令不行、有禁不止的行為。用制度保障反對“四風(fēng)”成果，讓制度成為黨員、干部聯(lián)系和服務(wù)群眾的硬約束，使黨的群眾路線貫徹得更好、更有成效。

4、增強創(chuàng)新意識，提高工作實效。

要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過實現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新，最終達到工作成效的不斷提高。