戰(zhàn)略管理雜志介紹

《戰(zhàn)略管理》雜志是一本專注于戰(zhàn)略管理領(lǐng)域的學(xué)術(shù)期刊，雜志的主要欄目包括研究報告、文獻(xiàn)綜述、簡報、專題研究、社會責(zé)任、案例研究、觀點、會議紀(jì)要等，內(nèi)容涵蓋戰(zhàn)略管理理論、戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略實施、組織管理、人力資源管理、市場與營銷管理、創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)、企業(yè)家精神與領(lǐng)導(dǎo)力、質(zhì)量管理等多個方面。雜志發(fā)表的論文具有較高的學(xué)術(shù)水平和實踐價值，通過刊登高質(zhì)量的學(xué)術(shù)論文、研究報告、案例分析、學(xué)術(shù)評論等，為讀者提供豐富的實踐案例和行業(yè)信息，得到了廣大讀者的廣泛關(guān)注和引用。

雜志面向國內(nèi)外學(xué)術(shù)界、管理實踐界以及政府機關(guān)和企事業(yè)單位的管理干部和專業(yè)人士。雜志鼓勵學(xué)者們在戰(zhàn)略管理領(lǐng)域進(jìn)行獨立和深入的研究，提出新的理論觀點、研究方法和實踐經(jīng)驗，推動戰(zhàn)略管理領(lǐng)域的繁榮和進(jìn)步。同時，雜志還通過舉辦學(xué)術(shù)交流活動，促進(jìn)理論與實踐的結(jié)合，為學(xué)者們和實踐者提供了一個廣闊的學(xué)術(shù)平臺。雜志通過發(fā)表具有學(xué)術(shù)價值和實踐意義的高質(zhì)量研究成果，推動了戰(zhàn)略管理理論研究和實踐創(chuàng)新的發(fā)展，對于提升企業(yè)競爭力和戰(zhàn)略實施具有重要意義，是中國戰(zhàn)略管理領(lǐng)域一本不可或缺的權(quán)威學(xué)術(shù)期刊。

戰(zhàn)略管理雜志征稿要求

1.本刊實行雙向匿名審稿制度。審稿周期一般為3個月。3個月內(nèi)未收到刊用意見，作者可自行處理來稿。來稿請發(fā)電子版為佳，請勿一稿多投。

2.文中應(yīng)擬出小標(biāo)題，以（一）、（二）、為序,層次不宜過多。文首要有相關(guān)的交待與評析。

3.來稿請?zhí)峁┳髡咄步?，注明姓名，出生年份，性別，籍貫，學(xué)位（或在讀學(xué)歷），技術(shù)職稱，聯(lián)系電話及通訊地址、郵編。

4.凡引用他人觀點、材料等,請在引用部分的最后用上角標(biāo)“ [1]、[2]……”等標(biāo)注,其出處在文末以參考文獻(xiàn)的形式集中標(biāo)注,引文序號須與參考文獻(xiàn)序號相對應(yīng)。

5.注釋：是作者對文章某一內(nèi)容或詞語的必要解釋或說明，其內(nèi)容或詞語應(yīng)以加圈數(shù)字的上標(biāo)形式順序標(biāo)出，注釋性文字按順序置于參考文獻(xiàn)之前。例：機聯(lián)網(wǎng)絡(luò)①。

6.摘要篇幅為 100-300 字，應(yīng)具有獨立性和自含性，可單獨成文反映論文內(nèi)容。關(guān)鍵詞數(shù)目 3-8 個。

7.正文中例句排列采用（1）（2）（3）……的形式（起三回一）。正文中涉及公元世紀(jì)、年代、年、月、日、時刻、計數(shù)等，均使用阿拉伯?dāng)?shù)字。

8.計量單位以國家法定計量單位為準(zhǔn)；統(tǒng)計學(xué)符號按國家標(biāo)準(zhǔn)《統(tǒng)計學(xué)名詞及符號》的規(guī)定書寫；標(biāo)點符號使用準(zhǔn)確；表格設(shè)計合理，推薦使用三線表；圖片清晰，注明圖題圖號。

9.基金項目：所涉及的課題請在文中注明，如“基金項目：××基金資助項目 （注明基金編號）”，并附基金證書復(fù)印件（掃描件）。

10.稿件署名作者應(yīng)為合法著作權(quán)人。文責(zé)自負(fù)，文章內(nèi)容無違法違規(guī)、不涉及保密，署名無爭議。稿件發(fā)表后，版權(quán)即屬編輯部所有，其中包括網(wǎng)絡(luò)版的版權(quán)。