顧全大局。一種精神狀態(tài)，肝膽相照”就是要強(qiáng)化團(tuán)結(jié)。也是一種政治品質(zhì)，更是一種社會責(zé)任。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。用科學(xué)發(fā)展觀的方法論來分析發(fā)展形勢，糾正思想認(rèn)識上的偏差，提高認(rèn)清大局，掌握大局，團(tuán)結(jié)一致，推動科學(xué)發(fā)展的能力；二是要深入調(diào)研。解社會發(fā)展中關(guān)系全局的突出問題和地區(qū)本部門工作中需要解決的重點(diǎn)問題，用黨的意志統(tǒng)一思想和行動，保證全黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一和行動一致，保證黨的決定得到迅速有效的貫徹執(zhí)行，不時(shí)掌握科學(xué)發(fā)展的主動權(quán)；三是要樹立正確的政績觀。切實(shí)把黨和國家的根本利益放在首位，思考問題、制定政策和開展工作都要從大局出發(fā)，團(tuán)結(jié)一致，做到心往一處想、勁往一處使，努力形成干事守業(yè)的強(qiáng)大合力，絕不允許說三道四、指手畫腳，相互拆臺。

選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子強(qiáng)化干部四種素質(zhì)。

保證經(jīng)濟(jì)社會又好又快、更好跟快發(fā)展。組織部門當(dāng)前的重要任務(wù)是務(wù)必選優(yōu)配強(qiáng)“想發(fā)展、會發(fā)展”有激情、敢擔(dān)當(dāng)”講認(rèn)真、重落實(shí)”顧大局、講團(tuán)結(jié)”領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)為了實(shí)現(xiàn)組織工作能夠更好地圍繞中心、服務(wù)大局。

展現(xiàn)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的新面貌，導(dǎo)干部。促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)有新起色。筆者認(rèn)為，組織部門應(yīng)該注重強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部“潛心發(fā)展的公仆情懷、敢為人先的干事風(fēng)格、真抓實(shí)干的工作作風(fēng)、肝膽相照’政治品質(zhì)”努力選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部。

潛心發(fā)展的公仆情懷

就是要勤于思考，潛心發(fā)展。善于謀劃，愛崗敬業(yè)，踏實(shí)做事。做到作風(fēng)過得硬，群眾信得過，發(fā)展意識強(qiáng)、發(fā)展熱情高、發(fā)展方法多、發(fā)展速度快。一是要善于思考。要把上級指示和外地實(shí)際結(jié)合起來，解決“怎么辦”問題。工作過程中，要做到善于思考，善于判斷，善于謀劃，深刻理解和把握上級的政策，積極思考和謀劃推動工作的措施，努力研究和找準(zhǔn)問題解決的方法，二是要愛崗敬業(yè)。時(shí)刻把自己的崗位作為“為民服務(wù)、為民謀利、為民造?！鄙袷リ嚨兀侠蠈?shí)實(shí)地履行職責(zé)，排除私心雜念，守得住清貧、耐得住寂寞、穩(wěn)得住心神、經(jīng)得住考驗(yàn)。三是要持之以恒。要做到困難面前不退卻，勝不驕，敗不餒，看準(zhǔn)了有利于群眾的事情，就要咬定青山不放松，不為困難所嚇倒，不為閑言所動搖，堅(jiān)持不懈干下去，一個(gè)勁地往前沖，直至干成事為止。

一種精神狀態(tài)，肝膽相照”就是要強(qiáng)化團(tuán)結(jié)。也是一種政治品質(zhì)，更是一種社會責(zé)任。一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。用科學(xué)發(fā)展觀的世界觀、方法論來分析發(fā)展形勢，糾正思想認(rèn)識上的偏差，提高認(rèn)清大局，把握大局，團(tuán)結(jié)一致，推動科學(xué)發(fā)展的能力；二是要深入調(diào)研。解社會發(fā)展中關(guān)系全局的突出問題和地區(qū)本部門工作中需要解決的重點(diǎn)問題，用黨的意志統(tǒng)一思想和行動，保證全黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一和行動一致，保證黨的決定得到迅速有效的貫徹執(zhí)行，不斷掌握科學(xué)發(fā)展的主動權(quán)；三是要樹立正確的政績觀。切實(shí)把黨和國家的根本利益放在首位，思考問題、制定政策和開展工作都要從大局出發(fā)，團(tuán)結(jié)一致，做到心往一處想、勁往一處使，努力形成干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力，絕不允許說三道四、指手畫腳，相互拆臺。

保障經(jīng)濟(jì)社會又好又快、更好跟快發(fā)展。組織部門當(dāng)前的重要任務(wù)是務(wù)必選優(yōu)配強(qiáng)“想發(fā)展、會發(fā)展”有激情、敢擔(dān)當(dāng)”講認(rèn)真、重落實(shí)”顧大局、講團(tuán)結(jié)”領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，為了實(shí)現(xiàn)組織工作能夠更好地圍繞中心、服務(wù)大局。展現(xiàn)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的新面貌，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)有新起色。筆者認(rèn)為，組織部門應(yīng)該注重強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部“潛心發(fā)展的公仆情懷、敢為人先的干事風(fēng)格、真抓實(shí)干的工作作風(fēng)、肝膽相照’政治品質(zhì)”努力選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部。

1.潛心發(fā)展的公仆情懷

就是要勤于思考，潛心發(fā)展。善于謀劃，愛崗敬業(yè)，踏實(shí)做事。做到作風(fēng)過得硬，群眾信得過，發(fā)展意識強(qiáng)、發(fā)展熱情高、發(fā)展辦法多、發(fā)展速度快。一是要善于思考。要把上級指示和本地實(shí)際結(jié)合起來，解決“怎么辦”問題。工作過程中，要做到善于思考，善于判斷，善于謀劃，深刻理解和把握上級的政策，積極思考和謀劃推動工作的措施，努力研究和找準(zhǔn)問題解決的辦法，二是要愛崗敬業(yè)。時(shí)刻把自己的崗位作為“為民服務(wù)、為民謀利、為民造?！鄙袷リ嚨兀侠蠈?shí)實(shí)地履行職責(zé)，排除私心雜念，守得住清貧、耐得住寂寞、穩(wěn)得住心神、經(jīng)得住考驗(yàn)。三是要持之以恒。要做到困難面前不退卻，勝不驕，敗不餒，看準(zhǔn)了有利于群眾的事情，就要咬定青山不放松，不為困難所嚇倒，不為閑言所動搖，堅(jiān)持不懈干下去，一個(gè)勁地往前沖，直至干成事為止。

2.敢為人先的干事風(fēng)格

就是要在關(guān)鍵時(shí)候站得出來、沖得上去，敢為人先。難題面前敢闖敢試、矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬，風(fēng)險(xiǎn)面前敢作敢為、敢擔(dān)責(zé)任。一是要敢想。敢于開動腦筋，更新思想觀念，沖破思想束縛。從科學(xué)發(fā)展的大局出發(fā)，轉(zhuǎn)變思想和工作作風(fēng)，從客觀實(shí)際去思考問題、謀劃發(fā)展。敢于和善于堅(jiān)持正確的東西，抵制不正確的東西，敢于較真，不怕壓，不信，理清發(fā)展思路，找準(zhǔn)科學(xué)發(fā)展的路子和方法，咬緊牙關(guān)，帶領(lǐng)干部群眾向前沖。二是要敢干。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，要敢字當(dāng)頭，要有“闖”精神、冒”勇氣，敢闖敢干，面對困難不畏懼、不繞道，面對問題不推諉、不埋怨，攻堅(jiān)克難，努力實(shí)現(xiàn)改革發(fā)展雙領(lǐng)先。三是要敢負(fù)責(zé)任。要敢于開動腦筋會干善干，甩開膀子大干快干，沉下身子苦干實(shí)干；敢于解決影響發(fā)展和穩(wěn)定的突出問題，敢于克服和化解經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展碰到具體困難，敢于承擔(dān)改革和發(fā)展過程中出現(xiàn)的失誤；凡是有利于廣大人民群眾利益的問題，都要大膽負(fù)起責(zé)任來，帶頭形成爭著干、比著干、拼著干的濃厚氛圍，凝心聚力促發(fā)展。

摘要：提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的思想是鄧小平理論的重要組成部分。領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的高低直接關(guān)系到黨和國家事業(yè)的興衰與成敗。本文系統(tǒng)地論述了鄧小平關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的思想，分析了提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)戰(zhàn)略思想的意義，提出了提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的內(nèi)容、要求、方法和措施，對于新時(shí)期加強(qiáng)黨的建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)具有十分重要的意義。

關(guān)鍵詞：鄧小平領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)思想

領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的高低直接關(guān)系到黨和國家事業(yè)的興衰成敗。鄧小平是我國改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的總設(shè)計(jì)師，歷來十分重視領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)建設(shè)，他在不同時(shí)期、不同場合多次闡發(fā)了提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的思想觀點(diǎn)，為新時(shí)期建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍指明了方向，認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會鄧小平這一思想具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。

一、新時(shí)期提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的戰(zhàn)略意義

加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，全面提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)，是加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，鞏固黨的執(zhí)政地位，提高執(zhí)政水平的客觀需要。在改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)過程中，鄧小平從黨和國家的戰(zhàn)略高度，多次強(qiáng)調(diào)“思想路線政治路線的實(shí)現(xiàn)要靠組織路線來保證，”闡述提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的極端重要性。他指出：“中國的事情能不能辦好，社會主義和改革開放能不能堅(jiān)持，經(jīng)濟(jì)能不能快一點(diǎn)發(fā)展起來，國家能不能長治久安，從一定意義說，關(guān)鍵在人?！袊鰡栴}，還是出在共產(chǎn)黨內(nèi)部’，對這個(gè)問題要清醒，要注意培養(yǎng)人，要按照革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化的標(biāo)準(zhǔn)，選拔德才兼?zhèn)涞娜诉M(jìn)班子。我們黨的基本路線要管一百年，要長治久安，就要靠這一條，真正關(guān)系到大局的就是這個(gè)事?！笨赸正是在這一思想指導(dǎo)下，黨的十四大、十五大前后，從地方到中央的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)得到了有力加強(qiáng)，一大批高素質(zhì)、年輕有為的干部走上各級領(lǐng)導(dǎo)崗位。改革開放2O多年的實(shí)踐證明，我們黨經(jīng)受住了來自國內(nèi)國外、政治、經(jīng)濟(jì)等方面的風(fēng)險(xiǎn)考驗(yàn)，廣大干部團(tuán)結(jié)全國各族人民努力奮斗，我國的改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)取得了舉世矚目的偉大成就，我們才有了今天這樣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、政治穩(wěn)定、民族團(tuán)結(jié)、社會進(jìn)步的大好局面。

提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)也是鄧小平“考慮人、選人、用人”思想的內(nèi)在體現(xiàn)。因?yàn)檎温肪€確立以后，建設(shè)一支堅(jiān)決而有效地執(zhí)行黨的路線的干部隊(duì)伍，是事業(yè)順利發(fā)展的決定性因素。鄧小平始終關(guān)心經(jīng)濟(jì)、政治、文化問題，但他更關(guān)心這些問題背后的領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)建設(shè)問題，尤其是思想政治素質(zhì)。他強(qiáng)調(diào)選拔任用干部要從辯證唯物主義的立場、觀點(diǎn)、方法著眼，關(guān)鍵要把黨的利益、國家的利益、人民的利益放在首位，關(guān)鍵看人的潛力、人的發(fā)展、人的基本素質(zhì)。這個(gè)戰(zhàn)略思想的意義主要體現(xiàn)在：“考慮人、選人、用人”必須要堅(jiān)持以下重要原則：第一，面向世界、著眼于未來，著眼于社會主義事業(yè)的成敗。世紀(jì)之交，我們黨所處的國際國內(nèi)環(huán)境發(fā)生了深刻的變化，要在復(fù)雜的環(huán)境中，在激烈的國際競爭中立于不敗之地，把建設(shè)有中國特色的社會主義事業(yè)全面推向21世紀(jì)，關(guān)鍵就是能不能發(fā)現(xiàn)人才，能不能用人才。第二，從鞏固黨的執(zhí)政地位、國家的長治久安來考慮高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)干部。特別是掌握黨政領(lǐng)導(dǎo)權(quán)的人，要看他為誰服務(wù)。鄧小平指出：“在整個(gè)改革開放的過程中，必須始終注意堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則。”這是個(gè)根本問題。第三，心胸、視野要寬，培養(yǎng)干部的路子要寬。鄧小平指出，我們考慮人、選人、用人“眼界要非常寬闊，胸襟要非常寬闊。歷史和現(xiàn)實(shí)的經(jīng)驗(yàn)也都證明，選好用好一個(gè)或一批高素質(zhì)干部，就能樹起一面旗幟，調(diào)動各方面的積極性，促進(jìn)革命事業(yè)的發(fā)展。

摘要:領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)高低，直接關(guān)系我們黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力、關(guān)系著我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的進(jìn)程，探討新的歷史時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)現(xiàn)狀與問題及領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的素質(zhì)，探索提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的途徑是非常必要的。

關(guān)鍵詞:新時(shí)期干部素質(zhì)

領(lǐng)導(dǎo)干部是中國人民在新世紀(jì)全面推進(jìn)建設(shè)有中國特色社會主義偉大事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者，是帶領(lǐng)全國人民實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中堅(jiān)力量。其素質(zhì)高低直接關(guān)系我們黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力，關(guān)系著我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的進(jìn)程，其素質(zhì)的好壞直接關(guān)系黨的命運(yùn)、國家的生死存亡。今天，我們進(jìn)行的社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)是一項(xiàng)前無古人的開創(chuàng)性事業(yè)，黨所處的國內(nèi)外環(huán)境和肩負(fù)的歷史任務(wù)都發(fā)生了許多重大變化，使黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平面臨新的挑戰(zhàn)和考驗(yàn)，同時(shí)也對執(zhí)政黨各級領(lǐng)導(dǎo)干部提出了新的更高的要求。在新的歷史時(shí)期，提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)，有著極其重要的和深遠(yuǎn)的意義。

一、新時(shí)期提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的迫切性

(一)提商綜合國力競爭的需要

當(dāng)今世界爭奪資源和爭奪發(fā)展空間的斗爭異常激烈。世界多極化的格局和經(jīng)濟(jì)全球化的趨勢深人發(fā)展，科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn)，知識創(chuàng)新力度加大，正在深刻地改變著整個(gè)世界的面貌，世界各國都面臨著嚴(yán)峻的考驗(yàn)。世界上以經(jīng)濟(jì)和科技實(shí)力為基礎(chǔ)的綜合國力的竟?fàn)幦遮吋ち?，而且將長期存在。這種競爭在很大程度上決定于人才的數(shù)量和質(zhì)量的競爭，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)和能力的較量。

摘要：文章闡明了領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)建設(shè)的重要意義，并從思想素質(zhì)、理論素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、知識素質(zhì)、能力素質(zhì)、道德品質(zhì)、身心素質(zhì)言面闡述了領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的內(nèi)容，概括總結(jié)了新時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的條件。并就素質(zhì)完善的途徑及加強(qiáng)素質(zhì)建設(shè)的意義做了分析和論述。

關(guān)鍵詞：領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)完善

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)的意義

同志在《努力建設(shè)高素質(zhì)的干部隊(duì)伍》重要講話中指出：“黨領(lǐng)導(dǎo)的事業(yè)要取得勝利，不但必須有正確的理論和路線，還必須有一支能堅(jiān)決執(zhí)行黨的理論和路線的高素質(zhì)的干部隊(duì)伍”。在十五大報(bào)告中，同志重申：“建設(shè)一支適應(yīng)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的高素質(zhì)的干部隊(duì)伍，是我們的事業(yè)不斷取得成功的關(guān)鍵”。遵照同志的指示，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍具有極其重要的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。

1．加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)建設(shè)，是鞏固黨的執(zhí)政地位，提高黨的執(zhí)政水平的需要

正確的路線確定之后，干部就是決定因素。在改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的新的歷史時(shí)期，鄧小平同志多次強(qiáng)調(diào)，思想路線、政治路線靠組織路線來保證。1992年南巡重要談話中小平同志語重心長地告戒全黨：“中國的事情能不能辦好，社會主義和改革開放能不能堅(jiān)持，經(jīng)濟(jì)能不能快一點(diǎn)發(fā)展起來，國家能不能長治久安，從一定意義上說，關(guān)鍵在人”?！耙⒁馀囵B(yǎng)人，要按照革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化的標(biāo)準(zhǔn)選拔德才兼?zhèn)涞娜诉M(jìn)入班子，我們的基本路線要管一百年，要長治久安，就要靠這一條，真正關(guān)系大局的是這個(gè)事”。遵照小平同志的要求：我們黨為提高領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍素質(zhì)，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，采取了一系列重大措施，一大批德才兼?zhèn)?、學(xué)有專長、政治堅(jiān)定、作風(fēng)過硬的年青干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，承擔(dān)起跨實(shí)際的歷史重任。但是，我們也應(yīng)清醒地看到，確有部分領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)不能適應(yīng)事業(yè)發(fā)展的要求，有的缺乏艱苦環(huán)境的鍛煉；有的不講政治，不講大局，沒有基本的是非界限和原則標(biāo)準(zhǔn)；有的追逐個(gè)人名利地位；有的作風(fēng)漂浮，脫離群眾，官僚主義、形式主義嚴(yán)重；更有甚者，以權(quán)謀私，腐敗墮落，嚴(yán)重影響了黨在人民群眾心目的形象。由此可見，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)建設(shè)不僅是黨的建設(shè)事業(yè)發(fā)展的需要，也是鞏固黨的執(zhí)政地位，提高執(zhí)政水平的需要。

摘要：提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的思想是鄧小平理論的重要組成部分。領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的高低直接關(guān)系到黨和國家事業(yè)的興衰與成敗。本文系統(tǒng)地論述了鄧小平關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的思想，分析了提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)戰(zhàn)略思想的意義，提出了提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的內(nèi)容、要求、方法和措施，對于新時(shí)期加強(qiáng)黨的建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)具有十分重要的意義。

關(guān)鍵詞：鄧小平領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)思想

領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的高低直接關(guān)系到黨和國家事業(yè)的興衰成敗。鄧小平是我國改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的總設(shè)計(jì)師，歷來十分重視領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)建設(shè)，他在不同時(shí)期、不同場合多次闡發(fā)了提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的思想觀點(diǎn)，為新時(shí)期建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍指明了方向，認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會鄧小平這一思想具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。

一、新時(shí)期提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的戰(zhàn)略意義

加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，全面提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)，是加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，鞏固黨的執(zhí)政地位，提高執(zhí)政水平的客觀需要。在改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)過程中，鄧小平從黨和國家的戰(zhàn)略高度，多次強(qiáng)調(diào)“思想路線政治路線的實(shí)現(xiàn)要靠組織路線來保證，”闡述提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的極端重要性。他指出：“中國的事情能不能辦好，社會主義和改革開放能不能堅(jiān)持，經(jīng)濟(jì)能不能快一點(diǎn)發(fā)展起來，國家能不能長治久安，從一定意義說，關(guān)鍵在人。‘中國要出問題，還是出在共產(chǎn)黨內(nèi)部’，對這個(gè)問題要清醒，要注意培養(yǎng)人，要按照革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化的標(biāo)準(zhǔn)，選拔德才兼?zhèn)涞娜诉M(jìn)班子。我們黨的基本路線要管一百年，要長治久安，就要靠這一條，真正關(guān)系到大局的就是這個(gè)事?！笨赸正是在這一思想指導(dǎo)下，黨的十四大、十五大前后，從地方到中央的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)得到了有力加強(qiáng)，一大批高素質(zhì)、年輕有為的干部走上各級領(lǐng)導(dǎo)崗位。改革開放2O多年的實(shí)踐證明，我們黨經(jīng)受住了來自國內(nèi)國外、政治、經(jīng)濟(jì)等方面的風(fēng)險(xiǎn)考驗(yàn)，廣大干部團(tuán)結(jié)全國各族人民努力奮斗，我國的改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)取得了舉世矚目的偉大成就，我們才有了今天這樣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、政治穩(wěn)定、民族團(tuán)結(jié)、社會進(jìn)步的大好局面。

提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)也是鄧小平“考慮人、選人、用人”思想的內(nèi)在體現(xiàn)。因?yàn)檎温肪€確立以后，建設(shè)一支堅(jiān)決而有效地執(zhí)行黨的路線的干部隊(duì)伍，是事業(yè)順利發(fā)展的決定性因素。鄧小平始終關(guān)心經(jīng)濟(jì)、政治、文化問題，但他更關(guān)心這些問題背后的領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)建設(shè)問題，尤其是思想政治素質(zhì)。他強(qiáng)調(diào)選拔任用干部要從辯證唯物主義的立場、觀點(diǎn)、方法著眼，關(guān)鍵要把黨的利益、國家的利益、人民的利益放在首位，關(guān)鍵看人的潛力、人的發(fā)展、人的基本素質(zhì)。這個(gè)戰(zhàn)略思想的意義主要體現(xiàn)在：“考慮人、選人、用人”必須要堅(jiān)持以下重要原則：第一，面向世界、著眼于未來，著眼于社會主義事業(yè)的成敗。世紀(jì)之交，我們黨所處的國際國內(nèi)環(huán)境發(fā)生了深刻的變化，要在復(fù)雜的環(huán)境中，在激烈的國際競爭中立于不敗之地，把建設(shè)有中國特色的社會主義事業(yè)全面推向21世紀(jì)，關(guān)鍵就是能不能發(fā)現(xiàn)人才，能不能用人才。第二，從鞏固黨的執(zhí)政地位、國家的長治久安來考慮高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)干部。特別是掌握黨政領(lǐng)導(dǎo)權(quán)的人，要看他為誰服務(wù)。鄧小平指出：“在整個(gè)改革開放的過程中，必須始終注意堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則?！边@是個(gè)根本問題。第三，心胸、視野要寬，培養(yǎng)干部的路子要寬。鄧小平指出，我們考慮人、選人、用人“眼界要非常寬闊，胸襟要非常寬闊。歷史和現(xiàn)實(shí)的經(jīng)驗(yàn)也都證明，選好用好一個(gè)或一批高素質(zhì)干部，就能樹起一面旗幟，調(diào)動各方面的積極性，促進(jìn)革命事業(yè)的發(fā)展。

摘要：干部必須在政治、品德、知識、科學(xué)、管理等方面具有一定程度的修養(yǎng)。然而，少數(shù)干部借手中權(quán)力一邊大肆斂財(cái)，一邊惡意打擊異己，為政之道令人發(fā)指。解決這種問題的辦法只有一個(gè)----實(shí)施真正的民主。

關(guān)鍵詞:干部素質(zhì)民主

1引言

一個(gè)單位，事業(yè)是否一帆風(fēng)順乃至飛黃騰達(dá)，其關(guān)鍵在于干部素質(zhì)，尤其是一把手的素質(zhì)。然而，“開會一言堂，財(cái)務(wù)一支筆，用人一句話，決策一腦裝”的現(xiàn)象卻比比皆是。直接影響了群眾情緒，影響了該單位的效益，因此，談?wù)劯刹克刭|(zhì)非常必要。

2領(lǐng)導(dǎo)干部的必要素質(zhì)

領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備一下基本素質(zhì)：政治素質(zhì)、品德素質(zhì)、文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、科學(xué)素質(zhì)管理素質(zhì)等。

【論文關(guān)鍵詞】領(lǐng)導(dǎo)干部；素質(zhì)；執(zhí)政能力

【論文摘要】黨的執(zhí)政職能最終要落實(shí)到黨員干部尤其領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍身上，他們是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的關(guān)鍵。新形勢下提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的途徑主要有-組織培養(yǎng)，制度把關(guān)，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部任用制度改革，加強(qiáng)監(jiān)督，自身努力。領(lǐng)導(dǎo)者本人要從學(xué)習(xí)、思考、實(shí)踐、創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)、為民、奉獻(xiàn)、律己、敬業(yè)九個(gè)方面下功夫。

黨的十六屆四中全會強(qiáng)調(diào)，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)要“以建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍為關(guān)鍵”，并指出，面對新形勢新任務(wù)，一些領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部思想理論水平不高、依法執(zhí)政能力不強(qiáng)、解決復(fù)雜矛盾本領(lǐng)不大，素質(zhì)和能力同貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想、全面建設(shè)小康社會的要求還不適應(yīng)，這些問題影響了黨的執(zhí)政成效，必須引起高度重視，切實(shí)加以解決。

一、面對當(dāng)前干部隊(duì)伍的現(xiàn)狀，提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)刻不容緩

從總體上看，當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍素質(zhì)與治國理政的要求是相適應(yīng)的。但也要清醒地看到，一些領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政意識、執(zhí)政本領(lǐng)和執(zhí)政作風(fēng)同新形勢新任務(wù)的要求出現(xiàn)了不相適應(yīng)的情況：

1、執(zhí)政意識有待增強(qiáng)。在我們黨長期執(zhí)政的條件下，某些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政意識淡薄了，忘記了自己肩負(fù)的責(zé)任和使命。主要體現(xiàn)在“三個(gè)缺乏”：(1)缺乏責(zé)任意識。在其位不謀其政，工作敷衍塞責(zé)，得過且過。(2)缺乏憂患意識。盲目樂觀，驕傲自滿，以為自己的執(zhí)政資格是以生俱來，一勞永逸的。(3)缺乏創(chuàng)新意識。觀念陳舊，按部就班，一切憑經(jīng)驗(yàn)辦事，缺乏創(chuàng)新精神。

各鎮(zhèn)（街道）黨委，市委各部門，市級國家機(jī)關(guān)各部門黨委（黨組），在溫垂直管理各單位黨委（黨組），市屬各事業(yè)單位黨委（黨組），經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨工委，各人民團(tuán)體黨組：

為了切實(shí)抓好全市“領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)工程”建設(shè)，根據(jù)中共臺州市委辦公室《關(guān)于印發(fā)“領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)工程”建設(shè)**年度實(shí)施方案的通知》（臺市委辦〔**〕70號）精神，結(jié)合全市干部教育工作實(shí)際，市委決定，今年在全市領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“四觀”（即發(fā)展觀、政績觀、人才觀、群眾觀）專題教育、領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)教育、黨風(fēng)黨紀(jì)教育、農(nóng)村基層組織“先鋒工程”建設(shè)、黨員先進(jìn)性教育等五大教育。現(xiàn)提出如下實(shí)施意見：

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以**大、**屆**、四中全會和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照中央、省委和臺州市委的有關(guān)要求，緊緊圍繞**現(xiàn)代化建設(shè)的階段性目標(biāo)，以樹立科學(xué)發(fā)展觀、正確政績觀、人才觀和群眾觀為目的，積極開展領(lǐng)導(dǎo)干部樹立和落實(shí)“四觀”專題教育、領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)教育、黨風(fēng)黨紀(jì)教育、農(nóng)村基層組織“先鋒工程”建設(shè)、黨員先進(jìn)性教育等五大教育，全面加強(qiáng)新形勢下領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)導(dǎo)能力和執(zhí)政能力建設(shè)，不斷提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，為加快推進(jìn)“三大跨越”，提前基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

二、教育要求和內(nèi)容

（一）本次教育的總體要求：以“四觀”專題教育為主線，其他教育穿插其中。通過教育學(xué)習(xí)，使各級領(lǐng)導(dǎo)干部不斷提高科學(xué)判斷形勢的能力、駕馭市場經(jīng)濟(jì)的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力、依法執(zhí)政的能力和總攬全局的能力，努力成為勤奮學(xué)習(xí)、善于思考的模范，解放思想、與時(shí)俱進(jìn)的模范，勇于實(shí)踐、銳意創(chuàng)新的模范，逐步建設(shè)一支素質(zhì)高，有科學(xué)發(fā)展觀、正確政績觀、人才觀和群眾觀，與我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相適應(yīng)的干部隊(duì)伍。

摘要:隨著高等教育改革的不斷深化，校際之間的競爭也越來越激烈。高校實(shí)力的競爭與高校領(lǐng)導(dǎo)干部管理水平密切相關(guān)。作為高校領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)該進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，增強(qiáng)提升自身綜合素質(zhì)的緊迫感，以高素質(zhì)為目標(biāo)，高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，力求以觀念更新加快素質(zhì)養(yǎng)成，以素質(zhì)養(yǎng)成促進(jìn)觀念更新，進(jìn)而提高綜合素質(zhì)和管理水平，以實(shí)現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)層次和綜合實(shí)力的提升，為國家培養(yǎng)更多的高級人才。

關(guān)鍵詞:高校領(lǐng)導(dǎo)干部干部素質(zhì)干部素質(zhì)養(yǎng)成

近幾年來，高校招生規(guī)模不斷擴(kuò)大，高校與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會發(fā)展的聯(lián)系不斷加強(qiáng)，高校的教學(xué)、科研、管理、社會服務(wù)等任務(wù)不斷加重。特別是隨著高等教育改革的不斷深化，高校有了更多的辦學(xué)自主權(quán)，高校之間的競爭也越來越激烈。高校領(lǐng)導(dǎo)干部要使學(xué)校的各項(xiàng)工作既適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)的要求，又符合高等教育自身的辦學(xué)規(guī)律，有所作為，有所創(chuàng)新，就必須提升自身的綜合素質(zhì)，其中觀念更新起著舉足輕重的作用。

一、觀念更新是高校領(lǐng)導(dǎo)干部自覺提升綜合素質(zhì)的基礎(chǔ)

“所謂觀念，就是人們的思想意識。領(lǐng)導(dǎo)觀念是領(lǐng)導(dǎo)者的世界觀、立場、觀點(diǎn)、方法的直接體現(xiàn)，是領(lǐng)導(dǎo)者的思想、道德、素養(yǎng)和科學(xué)文化水平、工作、組織和管理能力等等的綜合反映?！庇^念更新是指領(lǐng)導(dǎo)干部具有與時(shí)俱進(jìn)的思想意識。只有觀念更新，才能緊跟時(shí)代前進(jìn)的步伐，不斷擯棄不合時(shí)宜的觀念，樹立全新的符合社會發(fā)展和時(shí)代要求的觀念，才會有一種提升自身綜合素質(zhì)的緊迫感。筆者以為高校領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)在以下幾個(gè)主要方面實(shí)現(xiàn)觀念上的更新，并努力實(shí)踐之，才有可能成為成功的領(lǐng)導(dǎo)，從而也為提升自身綜合素質(zhì)奠定基礎(chǔ)。

1.人才是高校品牌戰(zhàn)略的保證。人才觀念，即以人為本，尊重人才、發(fā)現(xiàn)人才、愛護(hù)人才、重用人才是高校領(lǐng)導(dǎo)干部必須擁有并努力為之的基本觀念。吸引考生靠什么?靠學(xué)校品牌。學(xué)校品牌靠什么?靠高質(zhì)量人才。要打好高校品牌戰(zhàn)略，提高學(xué)校辦學(xué)水平，提升學(xué)校綜合實(shí)力，必須依靠一支高水平的干部隊(duì)伍和師資隊(duì)伍。