1.業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)職能:即通常所說的狹義的預(yù)防保健職能，鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保站的這一職能同縣級衛(wèi)生防疫、婦幼保健機構(gòu)一樣是現(xiàn)階段的主要職能?！兜轮莸貐^(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保站管理辦法》(德州行署1990年2月)第二條規(guī)定，鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保站是“監(jiān)測、科研、培訓(xùn)相結(jié)合的專業(yè)機構(gòu)”、“是當(dāng)?shù)仡A(yù)防保健業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)中心”。

明瑰了鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保站的技術(shù)指導(dǎo)職能，即衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測管理、傳染病預(yù)防、婦幼保健、健康教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生管理、愛國衛(wèi)生技術(shù)指導(dǎo)等工作。根據(jù)國家有償服務(wù)政策，不斷地擴大服務(wù)范圍，如組織開展全民健康查體、職業(yè)病體檢、專病門診、衛(wèi)生監(jiān)測、消毒殺蟲滅鼠、健康咨詢、防保系列保償?shù)?。在“農(nóng)村實現(xiàn)2000年人人李有衛(wèi)生保健規(guī)劃目標(biāo)”的12項初級衛(wèi)生保健指標(biāo)中，健康教育普及率、安全衛(wèi)生水平普及率、衛(wèi)生廁所普及率、食品衛(wèi)生合格率、嬰兒死亡率、孕產(chǎn)婦死亡率、兒童4苗接種率、法定報告?zhèn)魅静“l(fā)病率等8項指標(biāo)是預(yù)防保健土作指標(biāo)。

2.衛(wèi)生監(jiān)，執(zhí)法職能:隨著國家衛(wèi)生法制建設(shè)的不斷完善，各項衛(wèi)生工作開始由行政管理逐步走上了法制管理的軌道。近年來，國家頒布實施了《食品衛(wèi)生法》、《傳染病防治法》、《塵肺病防治條例》、《化妝品衛(wèi)生監(jiān)普條例》等，這些衛(wèi)生法律、法規(guī)對衛(wèi)生防疫機構(gòu)的監(jiān)督職能和醫(yī)療保健或其他有關(guān)機構(gòu)的管理職能均有著不同的規(guī)定，如《傳染病防治法》規(guī)定在各級各類醫(yī)療保健機構(gòu)設(shè)立傳染病管理檢查員，鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保站據(jù)此就設(shè)立了傳染病管理檢查員，行使《傳染病防治法》賦予的檢查傳染病防治管理工作的職權(quán)，在食品衛(wèi)生監(jiān)督方面，雖然法定了縣級及以上機構(gòu)為食品衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)，但在監(jiān)督執(zhí)法實踐中因其執(zhí)法人員少，監(jiān)督任務(wù)大，衛(wèi)生監(jiān)督筱蓋率次較低，甚至根據(jù)不能深入到部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村莊實施衛(wèi)生監(jiān)督，這樣就需要增加監(jiān)督人員加強基層衛(wèi)生監(jiān)督。山東、河南等省在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生機構(gòu)設(shè)立了專職食品衛(wèi)生監(jiān)督員，統(tǒng)一監(jiān)督證件和標(biāo)志，作為縣、市食品衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)的派出人員，執(zhí)行食品衛(wèi)生監(jiān)督任務(wù)。其他各項衛(wèi)生監(jiān)督也正在逐步擴大到鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保機構(gòu)執(zhí)法。德州、濟寧等地市“鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保站管理辦法”中都明確規(guī)定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保站的衛(wèi)生監(jiān)督職能。鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法職能的發(fā)揮對廣大農(nóng)村基層增強衛(wèi)生法制觀念和意識，提高廣大農(nóng)民生活衛(wèi)生質(zhì)量可起到積極的作用。

3.衛(wèi)生行政，理職能:鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為一級基層政權(quán)，就要建立健全各個職能部門，行使一級政府各方面的不隋琶。但現(xiàn)階段鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府還投有設(shè)立衛(wèi)生助理員，更不可能建立衛(wèi)生行政管理部門。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院是一個衛(wèi)生業(yè)務(wù)機構(gòu)，目前的傳統(tǒng)經(jīng)營管理體制和管理方法又很難承擔(dān)起管理領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)衛(wèi)生工作的任務(wù)，尤其眾多而繁重的預(yù)防保健工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保站直接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府行政領(lǐng)導(dǎo)，承擔(dān)著社會預(yù)防保健工作，其工作的社會性與群眾性、政策性與法制性極強，這些特點遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的職能。《德州地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保站管理辦法》明確規(guī)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保站“負(fù)責(zé)對行政村衛(wèi)生室……的管理”，授予了鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保站一定的管理職權(quán)。在各地實踐中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保站實際上代替鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的主管行政部門完成了上級衛(wèi)生行政部門布置的有關(guān)預(yù)防保健行政管理工作。代替鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的主管行政部門管理、督導(dǎo)、檢查行政村衛(wèi)生組織的工作，行使了相當(dāng)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府衛(wèi)生行政部門或衛(wèi)生助理員的職能職權(quán)。在這種情況下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)防護站具有行政管理和事業(yè)管理雙重職能作用。實踐證明，鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保站的這種職能更加符合我國社會主義初級階段農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展實際，現(xiàn)階段要完成廣大農(nóng)村基層的預(yù)防保健工作任務(wù)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保站充分發(fā)揮一定的衛(wèi)生行政管理職能非常重要。

綜上所述，鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保站在現(xiàn)階段的職能，可以概括為業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)、衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法，衛(wèi)生行政管理3大職能。當(dāng)然，這一分析論述還是較初淺的，更有待于進(jìn)一步的探索論證。

自成立以來，一直在區(qū)團委和醫(yī)院黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，用馬列主義、思想武裝每個團員的思想，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認(rèn)真實踐“三個代表”重要思想，緊密圍繞醫(yī)院黨政工作的重點，堅持服務(wù)青年、服務(wù)社會的原則，以嚴(yán)謹(jǐn)求實、改革創(chuàng)新的精神，不斷提高團員們的服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量，把醫(yī)院團支部的各項工作推向高水平。故在此催人奮進(jìn)的新形勢下，院團支部于2011年以預(yù)防保健科(以下簡稱防保科)為班組創(chuàng)建東莞市“青年文明號”，目的就是要進(jìn)一步弘揚醫(yī)院救死扶傷、防治結(jié)合的工作作風(fēng)，以提高醫(yī)療水平為己任，以強化疾病控制為手段，以加強醫(yī)療隊伍建設(shè)為重點，以爭創(chuàng)一流業(yè)績?yōu)槟繕?biāo)，行動迅速、便民利民、廉潔行醫(yī)、開拓創(chuàng)新，并取得了一定的成績?，F(xiàn)將2011年創(chuàng)建“青年文明號”工作總結(jié)匯報如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任明確。

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，嚴(yán)密組織。醫(yī)院黨支部對本次創(chuàng)建“青年文明號”工作非常重視，并專門成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，由醫(yī)院黨支部書記、院長葉毓粦同志任組長，醫(yī)院黨支部委員、副院長梁河森同志和醫(yī)院黨支部委員、防?？浦魅卫畹颅偼炯皥F支部書記楊建輝同志任副組長，各個團小組長任小組成員，組成了一支高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)隊伍。每一層領(lǐng)導(dǎo)都有明確的職責(zé)，每一個領(lǐng)導(dǎo)有自己的分工，務(wù)求更加認(rèn)真細(xì)致地把各項措施落實到位。領(lǐng)導(dǎo)小組把深入開展創(chuàng)建活動作為全面加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、醫(yī)療隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè)的一項重要內(nèi)容和重點工程來抓，增強領(lǐng)導(dǎo)，周密部署，突出重點，改進(jìn)不足，把創(chuàng)建工作和防?？乒ぷ骶o密地聯(lián)系一起，一起研究、一起布置、一起落實、一起督查、一起考核，切實從思想上、組織上全面落實。

2、責(zé)任明確，層層落實。我們及時制定了創(chuàng)建計劃，確定了創(chuàng)建重點，并加強每名科員的思想道德建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，平時通過送出進(jìn)修和辦學(xué)習(xí)班等方式加強科員的專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí)，并對創(chuàng)建目標(biāo)及具體措施內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化量化，做到通盤計劃，分類指導(dǎo)，全面落實。把創(chuàng)建工作與崗位目標(biāo)責(zé)任制考核緊密結(jié)合起來，要求科室、個人對照考核內(nèi)容，制訂考核細(xì)則，并落實責(zé)任到人，確保創(chuàng)建工作不流于形式。

二、發(fā)揮活力，爭創(chuàng)佳績。

防?？剖轻t(yī)院下屬的一個科室，該科室現(xiàn)有工作人員11名，35歲以下的青年有10人，平均年齡為27歲，大專以上文化程度的有6名，是一個朝氣蓬勃，充滿活力、團結(jié)的集體。防?？片F(xiàn)在主要負(fù)責(zé)我區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督和疾病預(yù)防控制工作，直20411年防?？茝V泛開展創(chuàng)建東莞市“青年文明號”，爭當(dāng)“青年崗位能手”活動以來，嚴(yán)格執(zhí)行本科的服務(wù)承諾：愛崗敬業(yè)，嚴(yán)謹(jǐn)求實;便民利民，方便群眾;有問必答，廉潔行醫(yī);行動迅速，文明服務(wù)。科室積極開展講文明、創(chuàng)業(yè)績的活動，按文明規(guī)范的要求，嚴(yán)格規(guī)范每個團員的言行和舉止，組織和引導(dǎo)全體科員立足本職崗位，樹立服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會的精神，形成創(chuàng)新、高效的服務(wù)觀念，強化了服務(wù)意識，提高了服務(wù)水平，增強了發(fā)展空間。該科室2011年被廣東省衛(wèi)生廳評為“預(yù)防接種示范門診”，陳炳照、黎桂霞等同志被評為20411年區(qū)“優(yōu)秀團干部”及“優(yōu)秀青年志愿者”。刁德忠同志在去年也被團支部推薦成為一名光榮的預(yù)備黨員;同時，他還作為科室的先進(jìn)工作分子向團市委推薦為“青年崗位能手”。這說明，科室每一名團員都是服務(wù)的標(biāo)兵，都是醫(yī)院的服務(wù)典范，我們正再接再厲，努力爭創(chuàng)佳績!

現(xiàn)在,我作為衛(wèi)生院防保所所長向大家作述職報告。2011年我們在縣疾控中心和縣衛(wèi)生監(jiān)督所的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，在衛(wèi)生院院長親自督促和支持下，各項工作開展有序，為了便于下一年工作有的放矢，敬請?zhí)岢鰧氋F意見。

一、衛(wèi)生監(jiān)督

1、食品衛(wèi)生內(nèi)有小吃飯店4戶，從業(yè)人員8人，已體檢8人，每月對他們衛(wèi)生檢查一次，發(fā)現(xiàn)問題及時要求整改，副食商店共25家，從業(yè)人員25人，其中19家有有效衛(wèi)生許可證，22人已體檢辦證,我們共出動16次，累計檢查80戶次，共查出過期食品2斤，現(xiàn)場銷毀2斤。6月份又舉辦了一次食品從業(yè)人員進(jìn)行食品衛(wèi)生知識培訓(xùn)班。

2、學(xué)校衛(wèi)生中小學(xué)共有12所，在校學(xué)生2794人；幼兒園2所，學(xué)生158人，中學(xué)食堂一個，因衛(wèi)生設(shè)施條件未達(dá)到衛(wèi)生要求，經(jīng)多次督查要求整改，卻依然如故，在5月份已對其給予取諦處理；在2月份又對各中小學(xué)的供水和環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施現(xiàn)狀進(jìn)行了調(diào)查，并提出了相關(guān)整改意見；而在4-5月份加強對在校學(xué)生的流行性腮腺炎防治工作，共發(fā)放腮腺炎防治宣傳單500余份；6月里又對幼兒園的手足口病防治工作進(jìn)行了督查3次，發(fā)放手足口病防治宣傳單100份。全年在學(xué)校中沒有出現(xiàn)疫情流行或爆發(fā)。

3、醫(yī)療機構(gòu)衛(wèi)生監(jiān)督

轄區(qū)內(nèi)共有9所衛(wèi)生室，從業(yè)人員20人，其中有執(zhí)業(yè)助理資格5人，具有鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證的14人，在兩項專項整治過程中，我們重點工作放在查處非法行醫(yī)和超范圍行醫(yī)上，全年共出動11次，查處一所衛(wèi)生室違規(guī)操作，打擊非法開展痔瘻?？埔患遥吾t(yī)2人。規(guī)范了行醫(yī)行為，確保當(dāng)?shù)厝罕娋歪t(yī)安全。

為全面貫徹落實黨中央、省、州關(guān)于鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的決策部署，扎實推進(jìn)鄉(xiāng)村振興工作，積極消除返貧致貧風(fēng)險，全面建立鄉(xiāng)村振興長效機制，根據(jù)《中共中央國務(wù)院關(guān)于打贏脫貧攻堅戰(zhàn)三年行動的指導(dǎo)意見》《省鞏固提升脫貧成果的指導(dǎo)意見》精神，結(jié)合我縣當(dāng)前鄉(xiāng)村振興工作實際，制定如下工作實施方案。

一、總體要求

全面貫徹落實視察的重要講話精神和省、州、縣鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接決策部署，堅持問題導(dǎo)向，突出關(guān)注關(guān)愛，在扎實抓好鞏固脫貧攻堅的同時，瞄準(zhǔn)建檔立卡戶和錄入國家鄉(xiāng)村振興信息系統(tǒng)的邊緣易致貧和突發(fā)嚴(yán)重困難戶，緊盯因病、因?qū)W、因災(zāi)等返貧致貧風(fēng)險關(guān)鍵因素，加大對因病、因?qū)W、因災(zāi)等特殊困難群體的幫扶力度，用改革創(chuàng)新的辦法防貧堵貧，控制返貧致貧增量，從源頭上構(gòu)筑防止返貧致貧的“截流閘”和“攔水壩”，有效遏止因病、因?qū)W、因災(zāi)返貧致貧現(xiàn)象，確保全縣按時高質(zhì)量發(fā)展鞏固拓展脫貧攻堅成果和鄉(xiāng)村振興有效銜接實績。

二、工作原則

全縣統(tǒng)籌，上下聯(lián)動原則。防貧工作在縣鄉(xiāng)村振興領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署下進(jìn)行，統(tǒng)籌集團資金購買防貧保險產(chǎn)品，探索政府主導(dǎo)下社會參與和市場化運作相結(jié)合模式，購買第三方服務(wù)，并由第三方負(fù)責(zé)完成相關(guān)數(shù)據(jù)調(diào)查核實和救助金的發(fā)放。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和村（社區(qū)）分別建立監(jiān)測臺賬和扶助臺賬，按照公開、公平、公正原則及時對存在返貧致貧風(fēng)險的農(nóng)戶進(jìn)行監(jiān)測。

事前框定，事后認(rèn)定原則。精準(zhǔn)鎖定目標(biāo)人群，對因病、因災(zāi)、因?qū)W導(dǎo)致存在返貧致貧風(fēng)險的建檔立卡戶和錄入國家鄉(xiāng)村振興信息系統(tǒng)的邊緣易致貧、突發(fā)嚴(yán)重困難戶進(jìn)行監(jiān)測，符合條件的納入扶助。

根據(jù)市機構(gòu)編制委員會辦公室江編辦[20*]7號“關(guān)于同意鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生防中所機構(gòu)編制調(diào)整的批復(fù)”，結(jié)合工作實際，特制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生防保所調(diào)整實施意見如下：

一、調(diào)整原則：保留建制鎮(zhèn)所在地衛(wèi)生防保所，轄區(qū)內(nèi)的其他衛(wèi)生防保所，其編制、人員、資產(chǎn)、檔案資料等整體劃入建制鎮(zhèn)衛(wèi)生防保所。撤銷仙女鎮(zhèn)雙溝衛(wèi)生防保所，并入仙女鎮(zhèn)衛(wèi)生防保所；撤銷大橋鎮(zhèn)嘶馬衛(wèi)生防保所、花蕩衛(wèi)生防保所，并入大橋鎮(zhèn)衛(wèi)生防保所；撤銷丁溝鎮(zhèn)麾村衛(wèi)生防保所，并入丁溝鎮(zhèn)衛(wèi)生防保所；撤銷郭村鎮(zhèn)塘頭衛(wèi)生防保所，并入郭村鎮(zhèn)衛(wèi)生防保所；撤銷小紀(jì)鎮(zhèn)高徐衛(wèi)生防保所、吳堡衛(wèi)生防保所，并入小紀(jì)鎮(zhèn)衛(wèi)生防保所；撤銷武堅鎮(zhèn)周西衛(wèi)生防保所，并入武堅鎮(zhèn)衛(wèi)生防保所；撤銷邵伯鎮(zhèn)昭關(guān)衛(wèi)生防保所，并入邵伯鎮(zhèn)衛(wèi)生防保所；撤銷樊川鎮(zhèn)永安衛(wèi)生防保所，并入樊川鎮(zhèn)衛(wèi)生防保所。各鎮(zhèn)衛(wèi)生防保所人員編制核定情況見附表。

二、領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整

1、建制鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院院長兼任撤并后的鎮(zhèn)衛(wèi)生防保所所長，負(fù)責(zé)全面工作；

2、被撤并的衛(wèi)生防保所，原衛(wèi)生院院長兼任所長的，自行免職，不再兼任；原是副所長的，任撤并后的鎮(zhèn)衛(wèi)生防保所副所長；原是衛(wèi)生院副書記在衛(wèi)生防保所工作的，在征求所在單位領(lǐng)導(dǎo)及當(dāng)事人意見的基礎(chǔ)上，先理順人事關(guān)系，后任職。其他特殊情況，由分管領(lǐng)導(dǎo)及人事科負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)。

三、工作人員調(diào)整

一、調(diào)整成立院傳染病管理領(lǐng)導(dǎo)小組

根據(jù)上級衛(wèi)生行政主管部門的要求，我院調(diào)整成立了院傳染病管理領(lǐng)導(dǎo)小組。由付院長劉永書任組長，防?？浦魅卫畋２胃苯M長，成員由各科主任組成。

二、制定傳染病管理及病情報告制度

為堅決貫徹執(zhí)行《傳染病防治法》及加強傳染病管理等疫情報告，切實做好我院傳染病防治工作，提高我院傳染病的報告質(zhì)量，杜絕院內(nèi)傳染病的交叉感染，由防?？浦贫▊魅静」芾砑耙咔閳蟾嬷贫劝l(fā)放到各科室執(zhí)行。傳染病在確診之日由首診醫(yī)生立即填卡報告防保科。若出現(xiàn)漏報或遲報一例罰款當(dāng)事人500元，對造成嚴(yán)重后果的由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。

三、參加上級衛(wèi)生行政部門相關(guān)傳染病培訓(xùn)情況

2011年1月12日參加縣疾控中心召開的2010年疾控工作會議暨疫情分析會議，通報了2010年的疫情情況及犬傷后傷口的規(guī)范處理，今年重點傳染病的防控措施，并簽訂了2011年目標(biāo)責(zé)任書。3月22日由副院長，醫(yī)務(wù)科主任，護理部主任，防保科主任，感控辦主任，兒科主任，內(nèi)科主任，檢驗科主任等人參加省衛(wèi)生廳舉辦的手足口病疫情視頻培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束后劉永書副院長當(dāng)即安排防?？茖⑹⌒l(wèi)生廳相關(guān)專家培訓(xùn)資料印發(fā)醫(yī)務(wù)科、護理部、兒科等相關(guān)科室組織學(xué)習(xí)，2011年4月22日參加縣疾控中心結(jié)防科召開的結(jié)核病治療及雙重感染的相關(guān)工作培訓(xùn)，4月25日到市疾控中心參加瘧疾病控制培訓(xùn)，有防?？萍皺z驗科各1人參加。6月7日到市衛(wèi)生局參加衛(wèi)生部舉辦的手足口病緊急視頻培訓(xùn)，參加人員有醫(yī)務(wù)科主任、護理部門任、防保科主任、兒科主任等人參加。

自成立以來，一直在區(qū)團委和萬江醫(yī)院黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，用馬列主義、思想武裝每個團員的思想，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認(rèn)真實踐“三個代表”重要思想，緊密圍繞醫(yī)院黨政工作的重點，堅持服務(wù)青年、服務(wù)社會的原則，以嚴(yán)謹(jǐn)求實、改革創(chuàng)新的精神，不斷提高團員們的服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量，把醫(yī)院團支部的各項工作推向高水平。故在此催人奮進(jìn)的新形勢下，院團支部于2005年以預(yù)防保健科(以下簡稱防保科)為班組創(chuàng)建東莞市“青年文明號”，目的就是要進(jìn)一步弘揚醫(yī)院救死扶傷、防治結(jié)合的工作作風(fēng)，以提高萬江醫(yī)療水平為己任，以強化疾病控制為手段，以加強醫(yī)療隊伍建設(shè)為重點，以爭創(chuàng)一流業(yè)績?yōu)槟繕?biāo)，行動迅速、便民利民、廉潔行醫(yī)、開拓創(chuàng)新，并取得了一定的成績。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任明確。

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，嚴(yán)密組織。萬江醫(yī)院黨支部對本次創(chuàng)建“青年文明號”工作非常重視，并專門成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，由萬江醫(yī)院黨支部書記、院長葉毓粦同志任組長，醫(yī)院黨支部委員、副院長梁河森同志和醫(yī)院黨支部委員、防保科主任李德瓊同志及團支部書記楊建輝同志任副組長，各個團小組長任小組成員，組成了一支高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)隊伍。每一層領(lǐng)導(dǎo)都有明確的職責(zé)，每一個領(lǐng)導(dǎo)有自己的分工，務(wù)求更加認(rèn)真細(xì)致地把各項措施落實到位。領(lǐng)導(dǎo)小組把深入開展創(chuàng)建活動作為全面加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、醫(yī)療隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè)的一項重要內(nèi)容和重點工程來抓，增強領(lǐng)導(dǎo)，周密部署，突出重點，改進(jìn)不足，把創(chuàng)建工作和防?？乒ぷ骶o密地聯(lián)系一起，一起研究、一起布置、一起落實、一起督查、一起考核，切實從思想上、組織上全面落實。

2、責(zé)任明確，層層落實。我們及時制定了創(chuàng)建計劃，確定了創(chuàng)建重點，并加強每名科員的思想道德建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，平時通過送出進(jìn)修和辦學(xué)習(xí)班等方式加強科員的專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí)，并對創(chuàng)建目標(biāo)及具體措施內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化量化，做到通盤計劃，分類指導(dǎo)，全面落實。把創(chuàng)建工作與崗位目標(biāo)責(zé)任制考核緊密結(jié)合起來，要求科室、個人對照考核內(nèi)容，制訂考核細(xì)則，并落實責(zé)任到人，確保創(chuàng)建工作不流于形式。

二、發(fā)揮活力，爭創(chuàng)佳績。

防?？剖侨f江醫(yī)院下屬的一個科室，該科室現(xiàn)有工作人員11名，35歲以下的青年有10人，平均年齡為27歲，大專以上文化程度的有6名，是一個朝氣蓬勃，充滿活力、團結(jié)的集體。防?？片F(xiàn)在主要負(fù)責(zé)我區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督和疾病預(yù)防控制工作，直2005年防保科廣泛開展創(chuàng)建東莞市“青年文明號”，爭當(dāng)“青年崗位能手”活動以來，嚴(yán)格執(zhí)行本科的服務(wù)承諾：愛崗敬業(yè)，嚴(yán)謹(jǐn)求實;便民利民，方便群眾;有問必答，廉潔行醫(yī);行動迅速，文明服務(wù)?？剖曳e極開展講文明、創(chuàng)業(yè)績的活動，按文明規(guī)范的要求，嚴(yán)格規(guī)范每個團員的言行和舉止，組織和引導(dǎo)全體科員立足本職崗位，樹立服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會的精神，形成創(chuàng)新、高效的服務(wù)觀念，強化了服務(wù)意識，提高了服務(wù)水平，增強了發(fā)展空間。該科室2005年被廣東省衛(wèi)生廳評為“預(yù)防接種示范門診”，陳炳照、黎桂霞等同志被評為2005年萬江區(qū)“優(yōu)秀團干部”及“優(yōu)秀青年志愿者”。刁德忠同志在去年也被團支部推薦成為一名光榮的預(yù)備黨員;同時，他還作為科室的先進(jìn)工作分子向團市委推薦為“青年崗位能手”。這說明，科室每一名團員都是服務(wù)的標(biāo)兵，都是醫(yī)院的服務(wù)典范，我們正再接再厲，努力爭創(chuàng)佳績!

根據(jù)李清局長的批示，我局于4月5日印發(fā)了《關(guān)于開展環(huán)保警示教育的通知》后，各地級以上市環(huán)保局都十分重視，均以文件形式將我局《通知》轉(zhuǎn)發(fā)至各市、縣、區(qū)環(huán)保局和直屬單位。并講要把這次警示教育作為加強隊伍廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的重要舉措來抓，把警示教育與開展治理商業(yè)賄賂工作相結(jié)合、與落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制相結(jié)合、與解決紀(jì)律和作風(fēng)問題相結(jié)合、與建立長效機制相結(jié)合，認(rèn)真抓好落實。從檢查和各地報來的材料看，這次警示教育取得明顯的實效。現(xiàn)將有關(guān)情況綜合報告如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、認(rèn)真抓學(xué)習(xí)。各地收到通知后，都及時組織召開干部大會進(jìn)行傳達(dá)貫徹，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會李清局長的批示及通知的要求，不少環(huán)保局局長親自作動員，親自作部署，親自談體會，親自作輔導(dǎo)，把警示教育作為落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制的重要工作來抓。如：深圳、珠海、佛山、江門、中山、茂名、河源、云浮等市環(huán)保局專門召開了全體干部職工大會進(jìn)行學(xué)習(xí)教育動員，并以各種形式（如座談會、討論會、談體會等等）開展案例分析。梅州市環(huán)保局局長袁小平在動員會上表態(tài)，警示教育他要親自抓，要負(fù)總責(zé)。珠海市環(huán)保局利用大會、局域網(wǎng)、政務(wù)公開欄、環(huán)保信息、宣傳標(biāo)語等多種形式開展廣泛的學(xué)習(xí)動員和宣傳教育。江門市環(huán)保局在活動中不但做到學(xué)習(xí)資料人手一份，而且還開展了“三個一”活動，即：一是精讀一次《環(huán)保腐敗“八大撈錢”手段揭秘》、二是結(jié)合本單位、本部門、本崗位的實際組織一次查找問題活動、三是寫一篇學(xué)習(xí)心得體會。茂名市環(huán)保局還專門邀請分管建設(shè)口的紀(jì)檢組長到局作警示教育報告。揭陽市環(huán)保局在警示教育中結(jié)合案例，廣泛開展以“四大紀(jì)律八項要求”和“環(huán)保六項禁令”為主要內(nèi)容的黨紀(jì)政紀(jì)教育。廣州市環(huán)保局在組織學(xué)習(xí)上認(rèn)真下功夫，把學(xué)習(xí)材料印發(fā)至干部職工人手一份，并認(rèn)真開展學(xué)習(xí)輔導(dǎo)，通過學(xué)家認(rèn)為：省局印發(fā)的《環(huán)保腐敗“八大撈錢”手段揭秘》學(xué)習(xí)材料非常重要和及時，學(xué)習(xí)材料揭露了環(huán)保系統(tǒng)滋生腐敗的“三大環(huán)節(jié)、五個階段、三項費用”，分析了“八大撈錢手段”的腐敗特點，解讀了落馬官員的心態(tài)，引述了各界專家的看法，列舉了各地環(huán)保系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)犯罪的案例，是一份很有針對性的警示教育材料。局領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)講：必須認(rèn)真領(lǐng)會李清局長關(guān)于“加強廉政建設(shè)，推動作風(fēng)建設(shè)是今年乃至今后需要長期抓好的重點工作”的批示精神，堅持不懈地抓好局系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。潮州市環(huán)保局把警示教育列入黨組的重要議事日程，作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核的重要內(nèi)容。

二、認(rèn)真自查自糾、切實完善制度。在開展警示教育工作中，各地環(huán)保局注意結(jié)合實際查處漏洞，完善制度。如：茂名市環(huán)保局要求各有關(guān)科室要圍繞案例中容易滋生環(huán)保腐敗的“三大環(huán)節(jié)、五個階段、三項費用”，認(rèn)真查找存在問題、分析原因漏洞，制定整改措施。潮州市環(huán)保局在認(rèn)真開展自查自糾的過程中著力抓好三項改革，即：一是審批制度改革、二是執(zhí)法程序改革、三是人事制度改革。廣州市環(huán)保局在活動中針對平時工作容易出問題的薄弱環(huán)節(jié)，例如行政審批、行政執(zhí)法、排污收費等重要部位、重要環(huán)節(jié)上加強制度建設(shè)，建立和完善《廣州市建設(shè)項目環(huán)評文件審批程序規(guī)范》、《建設(shè)項目集體審批制度》、《廣州市重點污染防治項目驗收辦法》、《廣州市建設(shè)項目環(huán)境保護審批人員行為準(zhǔn)則》、《建設(shè)項目審批會議集中討論制度》等21項制度，還有16項制度即將出臺。陽江市環(huán)保局結(jié)合落實環(huán)?？偩帧傲椊睢焙忘h風(fēng)廉政建設(shè)“十不準(zhǔn)”，著重圍繞七個方面自查自糾（包括：建設(shè)項目審批、建設(shè)項目竣工驗收、排污收費、危險廢物行政許可、專項資金安排、設(shè)備儀器采購等等）。河源市環(huán)保局建立了警示談話制度和警示教育制度，發(fā)現(xiàn)苗頭和問題及時提醒和處理。深圳、珠海、佛山、云浮、廣州荔灣、佛山南海、順德等市（區(qū)）環(huán)保局運用行政審批電子監(jiān)察系統(tǒng)實現(xiàn)關(guān)口前移，用現(xiàn)代科技手段強化紀(jì)律監(jiān)督。

三、教育觸動思想、活動成效明顯。經(jīng)過警示教育全省環(huán)保系統(tǒng)干部職工的廉政意識明顯加強，隊伍的精神面貌煥然一新。深圳市環(huán)保局干部職工表示：一定要始終保持良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和風(fēng)氣，不斷提高自身的思想素質(zhì)和拒腐防變的能力，徹底改掉“只聞學(xué)習(xí)口號響，不見學(xué)習(xí)水平漲”不良作風(fēng)。揭陽、梅州、肇慶、陽江、清遠(yuǎn)、汕尾等市環(huán)保局干部職工表示：一定要吸取八大案例的教訓(xùn)，常思貪欲之害、不廉之果、失足之恨。湛江市環(huán)保局干部職工表示要引以為鑒，從我做起，向社會公開承諾堅決做到嚴(yán)守禁令，廉潔從政，干凈干事。汕頭市環(huán)保局的干部職工表示做到“四個不能放松”：一是不能放松世界觀的改造，永葆共產(chǎn)黨人和國家公職人員的公仆本色；二是不能放松紀(jì)律的約束，嚴(yán)守紀(jì)律法規(guī)，絕對不能以身試法；三是不能放松對權(quán)力的監(jiān)督，切實做到廉潔從政，干凈干事；四是不能放松思想警惕，堅決杜絕違法違紀(jì)的問題在自己身上發(fā)生。佛山、韶關(guān)、廣州荔灣、佛山南海等市（區(qū)）環(huán)保局為了杜絕暗箱操作，以權(quán)謀私等腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，大力深化政務(wù)公開，實施陽光政務(wù)。中山、肇慶、汕尾、清遠(yuǎn)、茂名、云浮等市環(huán)保局把警示教育與糾正行業(yè)不正之風(fēng)工作結(jié)合起來，制定了具體的糾風(fēng)工作實施意見。

我作為污防科的科長和一名老環(huán)保人員，在工作上努力做到嚴(yán)格要求自己、發(fā)揮表率作用。今年以來，我?guī)ьI(lǐng)著全體科室人員勤奮工作、依法行政，為企業(yè)提供更多的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，工作取得成效，未出現(xiàn)違法違紀(jì)等問題。借此機會我就2014年的工作述職如下：

一、強化服務(wù)意識，方便企業(yè)辦事

今年以來，我?guī)ьI(lǐng)全體科室人員繼續(xù)加強服務(wù)企業(yè)、服務(wù)大眾的學(xué)習(xí)教育，并體現(xiàn)在日常工作中。在依法行政、保護環(huán)境的前提下，盡可能地多為企業(yè)辦實事、辦好事，熱情接待前來辦事的人員，并提供各種方便。比如：在科室墻上公示審批事項、辦事程序、服務(wù)承諾等內(nèi)容；在辦理排污許可證和建設(shè)項目總量審核時，提前向申請人發(fā)送審核材料清單，實行一次性告知，做到隨時辦理、當(dāng)面問清，為其編制、打印審核材料，大大縮短了辦結(jié)時間；還經(jīng)常通過電子郵件或傳真、部分資料的打印和復(fù)印，為企業(yè)提供所需的文件資料，從而節(jié)省了企業(yè)辦事人員大量的時間和精力。

二、做到廉政敬業(yè)，改進(jìn)工作作風(fēng)

我作為科長，首先要對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，勤奮工作、愛崗敬業(yè)，我要求科室人員做到的首先自己要做到，發(fā)揮模范帶頭作用；我們科室人員有明確的崗位職責(zé)和工作分工，實行首問首辦負(fù)責(zé)制，落實各項工作承諾和責(zé)任制。工作中努力做到勤政廉潔、文明依法，不刁難企業(yè)、不推諉扯皮，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，不出現(xiàn)以權(quán)謀私等違紀(jì)違法問題。一年來無亂檢查、亂收費、亂罰款、以權(quán)謀私等違法違紀(jì)問題。

三、服從工作大局，做好本職工作

現(xiàn)在,我作為瓦韓衛(wèi)生院防保所所長向大家作述職報告。2011年我們在縣疾控中心和縣衛(wèi)生監(jiān)督所的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，在衛(wèi)生院院長親自督促和支持下，各項工作開展有序，為了便于下一年工作有的放矢，敬請?zhí)岢鰧氋F意見。現(xiàn)將2011年各項工作情況逐一報告如下：

一、衛(wèi)生監(jiān)督

1、食品衛(wèi)生瓦韓內(nèi)有小吃飯店4戶，從業(yè)人員8人，已體檢8人，每月對他們衛(wèi)生檢查一次，發(fā)現(xiàn)問題及時要求整改，副食商店共25家，從業(yè)人員25人，其中19家有有效衛(wèi)生許可證，22人已體檢辦證,我們共出動16次，累計檢查80戶次，共查出過期食品2斤，現(xiàn)場銷毀2斤。6月份又舉辦了一次食品從業(yè)人員進(jìn)行食品衛(wèi)生知識培訓(xùn)班。

2、學(xué)校衛(wèi)生瓦韓中小學(xué)共有12所，在校學(xué)生2794人；幼兒園2所，學(xué)生158人，中學(xué)食堂一個，因衛(wèi)生設(shè)施條件未達(dá)到衛(wèi)生要求，經(jīng)多次督查要求整改，卻依然如故，在5月份已對其給予取諦處理；在2月份又對各中小學(xué)的供水和環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施現(xiàn)狀進(jìn)行了調(diào)查，并提出了相關(guān)整改意見；而在4-5月份加強對在校學(xué)生的流行性腮腺炎防治工作，共發(fā)放腮腺炎防治宣傳單500余份；6月里又對幼兒園的手足口病防治工作進(jìn)行了督查3次，發(fā)放手足口病防治宣傳單100份。全年在學(xué)校中沒有出現(xiàn)疫情流行或爆發(fā)。

3、醫(yī)療機構(gòu)衛(wèi)生監(jiān)督

瓦韓轄區(qū)內(nèi)共有9所衛(wèi)生室，從業(yè)人員20人，其中有執(zhí)業(yè)助理資格5人，具有鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證的14人，在兩項專項整治過程中，我們重點工作放在查處非法行醫(yī)和超范圍行醫(yī)上，全年共出動11次，查處一所衛(wèi)生室違規(guī)操作，打擊非法開展痔瘻專科一家，游醫(yī)2人。規(guī)范了行醫(yī)行為，確保當(dāng)?shù)厝罕娋歪t(yī)安全。