導(dǎo)語：如何才能寫好一篇五四講話，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一要勤奮學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)和技能。我們團(tuán)員青年要準(zhǔn)確把握形勢(shì)，全面提升自身素質(zhì)。自覺學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、勤奮學(xué)習(xí)，不斷拓寬知識(shí)領(lǐng)域，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，要向書本學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，把書本知識(shí)與工作實(shí)踐結(jié)合起來，珍惜大好年華，珍惜實(shí)踐機(jī)會(huì)，在實(shí)踐中增長(zhǎng)才干，努力成長(zhǎng)為一專多能的員工，積極參加公司今年確定的“再上新臺(tái)階攻堅(jiān)年、電網(wǎng)發(fā)展趕超年、企業(yè)管理提升年”三大主題活動(dòng)，去認(rèn)識(shí)新情況，去解決新課題，去完成新工作、新任務(wù)。在這過程中，把自己鍛煉成為一名素質(zhì)優(yōu)秀、作風(fēng)過硬、技術(shù)精湛的復(fù)合型員工。

二要立足崗位，勇于創(chuàng)新，建功立業(yè)。我們團(tuán)員青年要充分發(fā)揮自己的聰明才智，把個(gè)人奮斗與遠(yuǎn)大目標(biāo)結(jié)合起來，把理想抱負(fù)與工作實(shí)踐結(jié)合起來，立足自身崗位，勇于創(chuàng)新，建功立業(yè)，用自己的青春，用自己智慧，用自己的汗水，努力完成公司今年各項(xiàng)工作目標(biāo)。我們團(tuán)員青年要圍繞建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司的戰(zhàn)略目標(biāo)，結(jié)合“青年技能文化年”活動(dòng)，建立各專業(yè)的青年技術(shù)攻關(guān)小組，努力開展生產(chǎn)、營(yíng)銷、管理、服務(wù)創(chuàng)新，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。要?jiǎng)?chuàng)新工作，大膽實(shí)踐，在企業(yè)發(fā)展、電網(wǎng)建設(shè)、安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等各個(gè)領(lǐng)域探索新思路、新舉措。在具體、實(shí)際的工作中頑強(qiáng)拼搏，努力奮斗，建功立業(yè)，讓青春在平凡、務(wù)實(shí)、熱烈的工作中閃光。

三要?jiǎng)?wù)實(shí)進(jìn)取、勇挑重?fù)?dān)，為公司解憂

今年公司經(jīng)營(yíng)管理面臨著巨大壓力和嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，有安全生產(chǎn)形勢(shì)問題，有經(jīng)濟(jì)效益問題，有集約化管理問題，有隊(duì)伍穩(wěn)定問題，這些問題的存在，都要求我們團(tuán)員青年一定要胸懷遠(yuǎn)大理想，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，自覺把自己的前途和命運(yùn)與公司的發(fā)展聯(lián)系起來，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，做到務(wù)實(shí)進(jìn)取、勇挑重?fù)?dān)，為公司解憂。

篇2

大家好！

7月的深圳，是一個(gè)秋高氣爽的季節(jié)。也是即將收獲的季節(jié)。今天，是我們xx科技有限公司五周年的生日。是我們所有xx人值得慶賀的日子。在此，我懷著感恩的心，同五年來，為公司付出辛勤勞動(dòng)的全體員工一起，分享屬于大家的光榮與夢(mèng)想。

公司成立五年來，在全體員工的共同努力下，公司由弱到強(qiáng)，由創(chuàng)辦時(shí)候的幾個(gè)人到現(xiàn)在的幾十人，由以前的家庭作坊式到現(xiàn)在的正規(guī)工廠式，訂單數(shù)量也從以前的幾千psc,到現(xiàn)在的幾萬，幾十萬，等等，這些，都是我們xx人共同努力的結(jié)果，也是對(duì)全體xx人辛勤付出的最好回報(bào)！

回顧xx五年的發(fā)展史，是一段風(fēng)雨兼程的艱辛歷程，我們一起走過了舉步維堅(jiān)的合作階段，重新規(guī)劃，調(diào)整戰(zhàn)略，業(yè)績(jī)翻翻的初級(jí)階段，增加人員，擴(kuò)大規(guī)模，喜搬新廠的發(fā)展階段，再到現(xiàn)在的創(chuàng)新，突破，超越階段。我們一步一個(gè)腳印的走過來了，每一個(gè)豐收的喜悅，每一個(gè)客戶肯定的信息，每一個(gè)載入xx史冊(cè)的成功，都離不開各位的辛勤付出，你們就是xx名副其實(shí)的主人，在此，我代表公司領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)所有為xx的發(fā)展付出自己了的智慧，汗水和時(shí)間的每一位同仁，表示最真誠(chéng)的感謝，謝謝你們！xx以你們?yōu)轵湴粒?/p>

五年以來，xx人一直堅(jiān)持自己的理念，以三方共贏為目標(biāo)，我們與員工一同成長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)員工對(duì)事業(yè)的追求，對(duì)自我的肯定與超越，我們與客戶一同成長(zhǎng)，與客戶分享資產(chǎn)增值帶來的喜悅，我們與社會(huì)一起成長(zhǎng)，推動(dòng)國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展，振興民族科技進(jìn)步。堅(jiān)持以人為本，以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向，從品德、能力和績(jī)效三個(gè)方面綜合評(píng)價(jià)員工。注重制度化、流程化、規(guī)范化建設(shè)。堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向、以產(chǎn)品和銷售為龍頭、以品牌和服務(wù)為支撐、以技術(shù)研發(fā)為基礎(chǔ)。就是這些堅(jiān)持，讓我們xx人以快一倍于同行的發(fā)展速度前行，在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中，立于不敗之地。

對(duì)于一個(gè)發(fā)展中的企業(yè)，猶如逆水行舟，不進(jìn)則退，導(dǎo)電泡棉行業(yè)，已不是什么新型產(chǎn)業(yè)，有很多比我們更優(yōu)秀，更強(qiáng)大，更有競(jìng)爭(zhēng)力的對(duì)手。但是我們不怕，我們也有很多別人不具備的優(yōu)勢(shì)和條件，只要我們xx人能團(tuán)結(jié)一致，上下一心，眾志成城，隨時(shí)銘記我們的口號(hào)，質(zhì)量為先，行業(yè)最快。我有理由相信，未來的這個(gè)行業(yè)成功者中，一定有我們xx的身影.

篇3

一、特色文化建設(shè)

2010年我校的學(xué)校文化建設(shè)目標(biāo)是全力打造“簡(jiǎn)約綠色校園和書香型校園”

寓教于綠，1環(huán)境文化建設(shè)。新校區(qū)簡(jiǎn)約型教育建筑的基礎(chǔ)上。寓教于樂，營(yíng)造積極向上、充滿知識(shí)和趣味的人文環(huán)境、自然環(huán)境和教書育人環(huán)境。

2理念文化建設(shè)。進(jìn)一步確立科學(xué)發(fā)展的教育觀、科研立校的教育觀、以人為本的教育觀、健康和諧的教育觀、特色興校的教育觀、依法辦學(xué)的教育觀、改革創(chuàng)新的教育觀、依托實(shí)際的教育觀、群體合作的教育觀。

事業(yè)的意義在于奉獻(xiàn)；教育是科學(xué)，3教師文化建設(shè)。牢記三句話：教育是事業(yè)?？茖W(xué)的價(jià)值在于求真；教育是藝術(shù)，藝術(shù)的生命在于創(chuàng)新。達(dá)到三種境界：大教師的境界，好教師的水平，傻教師的精神。擁有四個(gè)特別：特別有智慧、特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦、特別講團(tuán)結(jié)。

讓學(xué)生主動(dòng)發(fā)展、主動(dòng)成人、主動(dòng)成長(zhǎng)。4學(xué)生文化建設(shè)。健康、上進(jìn)、自主、自強(qiáng)。

整合校外資源，5課程文化建設(shè)。充分利用、挖掘校內(nèi)優(yōu)勢(shì)課程資源。完善系列校本課程。重點(diǎn)突出文化含量，突出德育功能，體現(xiàn)高效和發(fā)展。2010年，主要設(shè)置和完善《花鍵》民族舞蹈》音樂》博客網(wǎng)頁制作》體操訓(xùn)練》傳統(tǒng)武術(shù)》等共6項(xiàng)校本課程。

二、依法治校建設(shè)

1健全依法治校組織機(jī)構(gòu)。

提高依法育人的責(zé)任感和能力。2加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

通過法律知識(shí)講座、交通安全知識(shí)講座、傷害事故案例分析講座、其它有效宣傳和月底法律安全知識(shí)競(jìng)賽進(jìn)行。33月為法制安全專題教育月。

全天負(fù)責(zé)，4強(qiáng)化安全管理。后勤人員、值班干部和門衛(wèi)分區(qū)包干。確保全年無任何安全事件，不發(fā)生任何安全事故。

堅(jiān)持民主理校，5堅(jiān)持教代會(huì)制度。政務(wù)公開透明。

三、德育建設(shè)

內(nèi)鑄師魂，1強(qiáng)化德育隊(duì)伍建設(shè)。外塑師表，協(xié)同一致，齊抓共管。

月底總結(jié)、頒獎(jiǎng)。24月為感恩教育主題教育月。主要采用師生聯(lián)手、親子行動(dòng)、感恩作文評(píng)選、還報(bào)親恩等方式進(jìn)行。

做到每天不少于2次檢查；第四周進(jìn)行“行為規(guī)范班”和“文明標(biāo)兵”評(píng)選，35月為養(yǎng)成教育主題教育月。第一周進(jìn)行彎彎腰活動(dòng)；第二周進(jìn)行樂施活動(dòng)；第三周進(jìn)行中學(xué)生守則和規(guī)范執(zhí)行情況聯(lián)查。月底總結(jié)、頒獎(jiǎng)。

46月為文明禮貌宣傳月。

59月為新生入學(xué)規(guī)范教育月。

榜樣示范，611月份進(jìn)行學(xué)校文明班級(jí)和文明學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀團(tuán)員評(píng)選。典型引路。

每月最后一周周二下午進(jìn)行家長(zhǎng)學(xué)?；顒?dòng)。7通過校園網(wǎng)、聘請(qǐng)專家講座、家長(zhǎng)互動(dòng)交流、大手拉小手等活動(dòng)。

大力建設(shè)“活力校園、陽光班級(jí)”8政教處、團(tuán)委具體安排各種學(xué)生比賽和教師比賽。

四、教學(xué)教研建設(shè)

認(rèn)真記錄，1每位教師每周聽課不少于3節(jié)。所有聽課老師必須參加評(píng)課。

2保證月考、每周教研組集體教研等活動(dòng)必須正常開展。

3嚴(yán)抓教學(xué)“六環(huán)節(jié)”

進(jìn)一步推進(jìn)信息技術(shù)與課程整合。做到每學(xué)期每科教師達(dá)到兩節(jié)以上整合課。4以“四課”為載體。

一共26個(gè)教學(xué)班，5教研處和教務(wù)處每周必須堅(jiān)持每天巡課1次。每天必須巡課26節(jié)，必須有巡課記錄和合理分析。

培養(yǎng)特長(zhǎng)學(xué)生，6成立英語、體育、音樂、演講4個(gè)興趣小組。培養(yǎng)學(xué)生特長(zhǎng)。

提高教師教學(xué)能力。7強(qiáng)化課堂教學(xué)模式的研究。

培優(yōu)抓中轉(zhuǎn)差。8每學(xué)期舉行一次學(xué)科競(jìng)賽。

篇4

這次會(huì)議，主要任務(wù)是貫徹落實(shí)全縣服務(wù)企業(yè)“四比四看”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)精神，在我鎮(zhèn)部署開展服務(wù)企業(yè)“四比四看”活動(dòng)。鎮(zhèn)黨委政府對(duì)開展這項(xiàng)活動(dòng)十分重視，下面，我就深入開展服務(wù)企業(yè)“四比四看”活動(dòng)，講幾點(diǎn)意見。

一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)開展“四比四看”活動(dòng)的責(zé)任感和緊迫感

開展服務(wù)企業(yè)“四比四看”活動(dòng)，既是優(yōu)化發(fā)展環(huán)境大討論的延續(xù)，也是全鎮(zhèn)陽光政務(wù)年活動(dòng)下半年要著力抓好的一項(xiàng)重點(diǎn)工作。近年來，鎮(zhèn)黨委政府高度重視優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境工作，采取了一系列措施，取得了良好的成效。特別是今年以來，先后開展了陽光政務(wù)年、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境大討論、親商安商大走訪等活動(dòng)。

但也存在部分不足，特別是在服務(wù)企業(yè)方面，我們無論是在思想觀念，還是在服務(wù)意識(shí)、服務(wù)作風(fēng)和服務(wù)水平上都還存在較大的差距。突出表現(xiàn)在以下三個(gè)方面。一是服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部和機(jī)關(guān)工作人員思想上缺少服務(wù)企業(yè)的意識(shí)，看不到企業(yè)是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基本力量，重管理輕服務(wù)，習(xí)慣于居高臨下、發(fā)號(hào)施令，不愿意放下架子服務(wù)企業(yè)；有的對(duì)企業(yè)的事漠不關(guān)心，對(duì)上門辦事的企業(yè)愛搭不理，推三阻四，繞來繞去；有的門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦，態(tài)度生硬，甚至動(dòng)輒耍脾氣。二是服務(wù)作風(fēng)不好。有的辦事拖沓，推諉扯皮，效率低下，本來一次能辦成的事，讓企業(yè)跑好幾次還辦不成；有的以檢查和治理為名，對(duì)企業(yè)亂設(shè)門檻、“吃、拿、卡、要”，甚至不給好處不辦事，給了好處亂辦事；有的“中梗阻”、“下擱淺”現(xiàn)象嚴(yán)重，領(lǐng)導(dǎo)表態(tài)的事情下邊不落實(shí)，甚至上邊領(lǐng)導(dǎo)越要求辦好，有的下級(jí)人員越不去辦。三是服務(wù)水平不高。有的習(xí)慣于敷衍應(yīng)付，得過且過，不負(fù)責(zé)任，貽誤工作；有的業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，服務(wù)本領(lǐng)不強(qiáng)，服務(wù)辦法不多，工作按部就班，墨守成規(guī)，死摳條規(guī)，怕?lián)?zé)任，怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)，貽誤發(fā)展。這些問題，雖然表現(xiàn)在少數(shù)部門、單位和個(gè)別人身上，但損害了機(jī)關(guān)形象，影響了企業(yè)發(fā)展，必須高度重視，認(rèn)真加以解決。

企業(yè)是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的載體，一個(gè)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展如何，很大程度上取決于企業(yè)的發(fā)展。服務(wù)企業(yè)就是服務(wù)發(fā)展。當(dāng)前，隨著經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的變化和國(guó)家宏觀調(diào)控政策的實(shí)施，經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的許多困難和問題正在向企業(yè)集中。銀根持續(xù)收緊，造成部分企業(yè)尤其是中小企業(yè)資金短缺；原材料價(jià)格上漲、企業(yè)用工成本上升，導(dǎo)致企業(yè)盈利空間縮小；社會(huì)需求增幅下降，許多企業(yè)產(chǎn)品營(yíng)銷困難加大；匯率快速上升，出口企業(yè)面臨越來越大的虧損風(fēng)險(xiǎn)。以上各種因素疊加在一起，進(jìn)一步加重了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的困難。面對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)給企業(yè)發(fā)展帶來的壓力，要保持全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展的良好勢(shì)頭，必須把支持和幫助企業(yè)克服困難作為當(dāng)前工作的重中之重。鎮(zhèn)黨委政府決定組織開展服務(wù)企業(yè)“四比四看”活動(dòng)，就是為了動(dòng)員各個(gè)村居和鎮(zhèn)直各單位的力量，千方百計(jì)支持企業(yè)發(fā)展，盡心竭力幫助企業(yè)解難，為推動(dòng)企業(yè)又好又快發(fā)展?fàn)I造更加優(yōu)良的環(huán)境，提供更加高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。各部門要充分認(rèn)識(shí)開展這次活動(dòng)的重要意義，增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感，按照鎮(zhèn)黨委政府的要求，以堅(jiān)決的態(tài)度、自覺的行動(dòng)、有力的措施，扎扎實(shí)實(shí)推動(dòng)“四比四看”活動(dòng)深入開展，努力做到：第一，服務(wù)企業(yè)要熱心。進(jìn)一步樹立“企業(yè)第一”的思想，增強(qiáng)為企業(yè)服務(wù)的自覺意識(shí)，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)，變“坐等服務(wù)”為“上門服務(wù)”，變滯后服務(wù)為超前服務(wù)，讓企業(yè)真正感受到部門、單位在為他們轉(zhuǎn)。第二，服務(wù)企業(yè)要用心。多站在企業(yè)的角度考慮問題，想企業(yè)所想，急企業(yè)所急，辦企業(yè)所盼，解企業(yè)所難，不斷增強(qiáng)為企業(yè)服務(wù)的本領(lǐng)，做到想服務(wù)、會(huì)服務(wù)、服好務(wù)，勤勤懇懇當(dāng)好企業(yè)的服務(wù)員。第三，服務(wù)企業(yè)要真心。大力倡樹“立說立行、馬上就辦”的工作作風(fēng)，對(duì)企業(yè)提出的問題“立即辦、主動(dòng)辦、上門辦、跟蹤辦”，最大限度的支持幫助企業(yè)，扶企業(yè)爬坡邁坎，幫企業(yè)渡難過關(guān)。

二、突出重點(diǎn)，強(qiáng)化措施，確?！八谋人目础被顒?dòng)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處

這次服務(wù)企業(yè)“四比四看”活動(dòng)總的要求是：以加強(qiáng)與企業(yè)聯(lián)系、搭建服務(wù)企業(yè)平臺(tái)為手段，以支持企業(yè)發(fā)展、幫助企業(yè)解困為目標(biāo)，以強(qiáng)化監(jiān)督、建立服務(wù)企業(yè)發(fā)展的常態(tài)化工作機(jī)制為保障，在鎮(zhèn)直各部門之間深入開展比服務(wù)意識(shí)看服務(wù)態(tài)度，比服務(wù)作風(fēng)看工作效率，比服務(wù)水平看辦事質(zhì)量，比服務(wù)效果看企業(yè)評(píng)價(jià)活動(dòng)，切實(shí)增強(qiáng)部門、單位為企業(yè)服務(wù)的自覺性和主動(dòng)性，滿腔熱情地幫助企業(yè)解決發(fā)展中遇到的困難和問題，努力提升助推企業(yè)發(fā)展的能力和水平。重點(diǎn)是做好以下四個(gè)方面的工作：

（一）摸清企業(yè)困難，制定服務(wù)措施。要深入開展走訪企業(yè)活動(dòng)。鎮(zhèn)直各部門要立足各自工作職能，從日常工作中接觸、聯(lián)系、服務(wù)的企業(yè)中，選取不少于3家企業(yè)作為走訪的對(duì)象，1家企業(yè)作為“四比四看”活動(dòng)的聯(lián)系點(diǎn)，逐一分解落實(shí)到每一名班子成員和負(fù)責(zé)人。走訪中，要采取實(shí)地調(diào)研、座談等形式，與企業(yè)進(jìn)行面對(duì)面交流，真正摸清企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r、實(shí)際遇到的困難、現(xiàn)階段制約企業(yè)發(fā)展的主要問題和企業(yè)的需求，區(qū)別企業(yè)的不同情況，本著“一業(yè)一策、一企一策、個(gè)案解決”的原則，確定每個(gè)企業(yè)的幫扶思路。走訪時(shí)，還要向企業(yè)詳細(xì)介紹部門工作職責(zé)、服務(wù)企業(yè)發(fā)展的具體舉措，加深企業(yè)對(duì)部門的了解。多個(gè)部門走訪同一家企業(yè)的，要盡量安排在同一時(shí)間走訪，盡可能地減少對(duì)企業(yè)的干擾。要繼續(xù)實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)干部包扶企業(yè)責(zé)任制。今年，鎮(zhèn)黨委政府繼續(xù)實(shí)施班子成員包扶聯(lián)系重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目。鎮(zhèn)直各部門包扶企業(yè)，由鎮(zhèn)服務(wù)企業(yè)“四比四看”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，商量后確定。參加包扶的鎮(zhèn)直部門負(fù)責(zé)人，要保持與包扶項(xiàng)目、企業(yè)的經(jīng)常性聯(lián)系，定期走訪、定期聯(lián)絡(luò)、定期服務(wù)，及時(shí)解決企業(yè)遇到的問題。要制定出臺(tái)服務(wù)企業(yè)的具體措施。參加活動(dòng)的鎮(zhèn)直各部門和單位，特別是窗口服務(wù)單位，要對(duì)照縣委、縣政府《關(guān)于進(jìn)一步加快鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的決定》和鎮(zhèn)委工作會(huì)議的要求，盡快研究制定本部門本單位服務(wù)企業(yè)發(fā)展的優(yōu)惠政策和具體舉措。已制定出臺(tái)相關(guān)措施的，要抓好貫徹落實(shí)，尚未制定的，要抓緊研究制定。同時(shí)，要在9月底前報(bào)鎮(zhèn)“四比四看”活動(dòng)辦公室。

（二）搭建服務(wù)平臺(tái)，破解發(fā)展難題。鎮(zhèn)直各有關(guān)部門、單位要積極搭建服務(wù)企業(yè)發(fā)展的政策咨詢平臺(tái)，對(duì)本部門本單位現(xiàn)階段支持企業(yè)發(fā)展的相關(guān)政策進(jìn)行梳理匯總，通過門戶網(wǎng)站、印發(fā)明白紙、入企宣傳等多種形式，定期公告，及時(shí)解答企業(yè)咨詢，及時(shí)提供相關(guān)政策信息。要強(qiáng)化金融服務(wù)。充分發(fā)揮銀行的融資主渠道功能，積極爭(zhēng)取并加快推進(jìn)“區(qū)域集優(yōu)融資”試點(diǎn)，多渠道組織銀企對(duì)接，大力推進(jìn)上市融資、股權(quán)融資、“三押一推”，盡快形成多元化融資格局。要強(qiáng)化用地服務(wù)。在積極向上爭(zhēng)取用地指標(biāo)的同時(shí)，重點(diǎn)用好土地增減掛政策，推廣舊村改造“騰地 ”、退二進(jìn)三“換地”、地下空間“拓地”、發(fā)展多層廠房向空中“要地”等做法，千方百計(jì)保障重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)企業(yè)用地需求。要強(qiáng)化用工服務(wù)。深入企業(yè)開展用工情況調(diào)查，廣泛用工信息，多形式組織用工招聘活動(dòng)，規(guī)范完善勞務(wù)市場(chǎng)，建立勞資雙方的經(jīng)常性聯(lián)系，盡力滿足企業(yè)的用工需求。完善就業(yè)服務(wù)體系，加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)，大力培養(yǎng)適合企業(yè)發(fā)展的各類技工人才。要強(qiáng)化營(yíng)銷服務(wù)。積極引導(dǎo)企業(yè)找準(zhǔn)市場(chǎng)方向，生產(chǎn)適銷對(duì)路的產(chǎn)品。幫助引導(dǎo)企業(yè)創(chuàng)新營(yíng)銷方式，尋求更多的貿(mào)易機(jī)會(huì)。對(duì)企業(yè)遇到的其他困難和問題，各部門要認(rèn)真進(jìn)行梳理，及時(shí)靠上解決，凡是能夠立即解決的,要現(xiàn)場(chǎng)辦公、抓緊解決;對(duì)需要多個(gè)部門共同研究解決的問題,要聯(lián)合辦公、盡快解決;對(duì)行業(yè)共性的問題,要集中研究、一次解決。真正為企業(yè)想一些管用的辦法,拿一些具體的招數(shù),指導(dǎo)幫助企業(yè)克服困難，健康發(fā)展。

（三）打造陽光政務(wù)，優(yōu)化外部環(huán)境。要認(rèn)真落實(shí)縣委縣政府《關(guān)于建立全縣重點(diǎn)項(xiàng)目聯(lián)審聯(lián)批協(xié)調(diào)推進(jìn)工作機(jī)制的意見》，嚴(yán)格執(zhí)行涉企檢查備案登記制度，規(guī)范執(zhí)法、檢查行為。進(jìn)一步清理規(guī)范慶典、研討會(huì)、論壇以及面向企業(yè)的評(píng)比達(dá)標(biāo)活動(dòng)。加強(qiáng)對(duì)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心大廳工作運(yùn)行情況的監(jiān)督，不定期抽查各駐廳服務(wù)窗口的收件、辦件情況，定期通報(bào)各窗口單位服務(wù)情況。深化企業(yè)周邊環(huán)境整治。對(duì)企業(yè)周邊存在的治安隱患、不安定因素、黑惡勢(shì)力進(jìn)行一次拉網(wǎng)式排查。扎實(shí)開展社會(huì)治安基礎(chǔ)建設(shè)年活動(dòng)，多渠道強(qiáng)化社會(huì)治安綜合治理，嚴(yán)厲打擊敲詐勒索、強(qiáng)買強(qiáng)賣、強(qiáng)裝強(qiáng)卸、強(qiáng)攬工程、尋釁滋事等破壞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序的違法行為和擾亂經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的痞霸勢(shì)力。加強(qiáng)與企業(yè)、企業(yè)所在地的聯(lián)系，建立警、企、村居共建治安環(huán)境長(zhǎng)效機(jī)制，為企業(yè)提供更加安定和諧的發(fā)展環(huán)境。

（四）暢通訴求渠道，建立長(zhǎng)效機(jī)制。進(jìn)一步完善黨委書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)公開電話和2130303“石門鎮(zhèn)馬上就辦”服務(wù)電話企業(yè)投訴舉報(bào)受理、登記、督辦、轉(zhuǎn)辦、回訪、反饋等工作機(jī)制，抓緊開通網(wǎng)絡(luò)問政監(jiān)督平臺(tái)，更好地維護(hù)企業(yè)權(quán)益、服務(wù)企業(yè)發(fā)展。建立企業(yè)反映問題掛銷號(hào)管理制度。對(duì)企業(yè)反映的問題和涉及企業(yè)的投訴舉報(bào)，要建立專門工作臺(tái)賬，實(shí)行掛銷號(hào)管理。對(duì)規(guī)定時(shí)間內(nèi)解決的問題，及時(shí)予以銷號(hào)；規(guī)定時(shí)間內(nèi)未能解決的問題，實(shí)行掛賬督辦；對(duì)確因特殊情況，一時(shí)難以解決的問題，相關(guān)部門要作出客觀的解釋說明。掛銷賬管理情況要每周一梳理、每月一通報(bào)。建立與企業(yè)經(jīng)常性聯(lián)系制度。各部門要通過入企走訪調(diào)研、搭建服務(wù)平臺(tái)、解決企業(yè)問題等渠道，找準(zhǔn)自身工作的不足和服務(wù)的薄弱環(huán)節(jié)，自覺改進(jìn)服務(wù)，制定聯(lián)系企業(yè)、服務(wù)企業(yè)的相關(guān)制度，建立為企業(yè)服務(wù)的長(zhǎng)效工作機(jī)制，推動(dòng)服務(wù)企業(yè)工作的常態(tài)化。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化監(jiān)督，推進(jìn)“四比四看”活動(dòng)深入開展

開展服務(wù)企業(yè)“四比四看”活動(dòng)，黨委政府高度重視，廣大企業(yè)殷切期盼，鎮(zhèn)直各部門要把開展服務(wù)企業(yè)“四比四看”活動(dòng)作為下半年工作的重中之重，采取有力措施，切實(shí)抓緊抓好抓出成效。

要精心組織、落實(shí)責(zé)任。鎮(zhèn)里成立“四比四看”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查。各部門要切實(shí)把開展服務(wù)企業(yè)“四比四看”活動(dòng)擺上重要位置，成立相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu)，制定具體工作方案，落實(shí)相關(guān)工作措施。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步強(qiáng)化大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，目光向企業(yè)關(guān)注，精力向企業(yè)集中，政策向企業(yè)傾斜，真正在為企業(yè)服務(wù)中帶好頭、作表率。主要負(fù)責(zé)同志要履行好牽頭抓總的職責(zé)，親自調(diào)度、過問活動(dòng)進(jìn)展情況，并明確一名班子成員和一名聯(lián)絡(luò)員，具體靠上抓，確保領(lǐng)導(dǎo)到位、措施到位、責(zé)任到位。

要廣泛宣傳、營(yíng)造氛圍。通過開辟專欄、刊發(fā)系列報(bào)道、進(jìn)行系列訪談等多種形式，全方位開展“四比四看”活動(dòng)的宣傳報(bào)道，大力宣傳黨委政府關(guān)于服務(wù)企業(yè)發(fā)展的一系列部署舉措，大力宣傳“四比四看”活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，努力營(yíng)造人人關(guān)心企業(yè)發(fā)展、人人服務(wù)企業(yè)發(fā)展的濃厚氛圍。要加強(qiáng)輿論監(jiān)督，對(duì)工作作風(fēng)粗暴、態(tài)度蠻橫、效率低下、亂收亂罰、吃拿卡要等行為，要公開曝光。

篇5

大家好！

今晚，我們?cè)谶@里隆重集會(huì)，熱烈慶祝“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)和“五四”青年節(jié)。首先，我代表集團(tuán)公司董事會(huì)向辛勤工作在公司各個(gè)崗位的全體員工和青年朋友，致以親切的問候和衷心的感謝！

我現(xiàn)在的心情和大家一樣激動(dòng)。集團(tuán)公司從小到大、由弱到強(qiáng)的發(fā)展歷程，見證了每一位員工的功勞；集團(tuán)的每一個(gè)進(jìn)步、每一次成長(zhǎng)，都凝結(jié)著員工的智慧、心血和汗水。成功代表過去，我們更要面向未來。我希望全體員工一定要認(rèn)清形勢(shì)，明確自己肩負(fù)的歷史使命，緊緊圍繞集團(tuán)公司的中心任務(wù)，在改革、創(chuàng)新、發(fā)展的實(shí)踐中，在各自的工作崗位上以忘我的熱情、昂揚(yáng)的斗志，發(fā)揮出團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力，投入到公司新一輪發(fā)展的宏圖偉業(yè)中去；希望每一位員工圍繞企業(yè)文化建設(shè)，不斷學(xué)習(xí)，豐富自我，完善自我，創(chuàng)新自我，為效率××、人文××、和諧××、平安××獻(xiàn)出自己的一份力量。

今晚，我很欣慰，因?yàn)槲覀儞碛幸恢?yōu)良的團(tuán)隊(duì)，為了本次晚會(huì)，各部門、各企業(yè)在百忙中都積極組織，廣大員工踴躍參加，熱情很高。我們公司的黨、工、團(tuán)、女工委組織舉辦這次文藝晚會(huì)，不僅豐富了廣大員工的文化生活，提升了華通企業(yè)文化內(nèi)涵，展示了員工們的個(gè)性特長(zhǎng)，而且也是為了實(shí)踐“xxxx”，進(jìn)行黨員先進(jìn)性教育，開展工會(huì)、團(tuán)委、女工委等組織活動(dòng)的具體措施。今后，類似這樣的文體活動(dòng)，我們還要經(jīng)常開展，這也是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的具體體現(xiàn)，以此推動(dòng)企業(yè)可持續(xù)、和諧、健康地發(fā)展。

篇6

全數(shù)據(jù)中心虛擬化

紅帽公司虛擬化業(yè)務(wù)高級(jí)總監(jiān)Navin Thadani表示:“隨著企業(yè)從最初的服務(wù)器整合走向更深層次的全數(shù)據(jù)中心虛擬化,企業(yè)要求虛擬化產(chǎn)品具有更好的可擴(kuò)展性和經(jīng)濟(jì)性。紅帽的企業(yè)虛擬化解決方案通過提供桌面虛擬化管理功能,可以幫助更多的用戶簡(jiǎn)化虛擬化應(yīng)用?！?/p>

紅帽企業(yè)虛擬化2.2版本能夠管理Windows和Linux虛擬機(jī),為客戶提供包括服務(wù)器和桌面虛擬化在內(nèi)的統(tǒng)一基礎(chǔ)架構(gòu)。包含在企業(yè)虛擬化2.2中的紅帽企業(yè)虛擬化桌面功能,使客戶可以進(jìn)行托管虛擬桌面(HVD)配置,即虛擬化桌面基礎(chǔ)架構(gòu)(VDI),從而實(shí)現(xiàn)對(duì)桌面系統(tǒng)的可擴(kuò)展的、集中的配置和管理。

企業(yè)虛擬化2.2提供基于Web的連接,使得用戶可以訪問托管虛擬桌面。它還提供開源SPICE遠(yuǎn)程渲染技術(shù),為用戶帶來更加豐富的多媒體體驗(yàn),包括多顯示器、高清視頻和用于視頻會(huì)議的雙向音頻/視頻。企業(yè)虛擬化2.2版本還具有模板、瘦配置和桌面資源池等。紅帽企業(yè)虛擬化桌面版支持微軟Windows XP、Windows 7和紅帽企業(yè)Linux桌面。

Wyse Technology公司虛擬化解決方案產(chǎn)品管理總監(jiān)Param Desai表示:“通過同一解決方案遷移、保護(hù)和管理應(yīng)用的能力是虛擬桌面基礎(chǔ)架構(gòu)的最大優(yōu)勢(shì)。Wyse支持像紅帽企業(yè)虛擬化這樣的解決方案。”

更簡(jiǎn)化的虛擬化

隨著企業(yè)虛擬化 2.2版本的,紅帽企業(yè)虛擬化產(chǎn)品具備了更強(qiáng)的可擴(kuò)展性,每個(gè)虛擬機(jī)可支持16個(gè)虛擬CPU和256GB內(nèi)存。企業(yè)虛擬化 2.2版本可以通過V2V工具提供虛擬機(jī)的轉(zhuǎn)換能力。此工具可以讓運(yùn)行在紅帽企業(yè)虛擬化環(huán)境中的VMware或Xen虛擬機(jī)實(shí)現(xiàn)自動(dòng)轉(zhuǎn)換。

篇7

同志們，青年朋友們：

今天，我們共聚一堂，紀(jì)念88周年，紀(jì)念青年們自己的節(jié)日。首先，我代表鎮(zhèn)團(tuán)委向全鎮(zhèn)的團(tuán)員青年們，向今天受到表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人表示熱烈的祝賀！向全鎮(zhèn)的廣大青年、共青團(tuán)員和青少年工作者致以親切的問候！

一年多來，全鎮(zhèn)各級(jí)團(tuán)組織始終堅(jiān)持用“三個(gè)代表”重要思想教育團(tuán)員青年，引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年堅(jiān)定建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義的理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，不斷提高思想政治素質(zhì)；始終圍繞黨委確定的中心工作，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年無私奉獻(xiàn)，建功立業(yè)，開展了大量卓有成效的活動(dòng)，發(fā)揮了生力軍和突擊隊(duì)的作用；始終實(shí)踐竭誠(chéng)為青年服務(wù)的宗旨，推進(jìn)共青團(tuán)素質(zhì)教育，深入實(shí)施“希望工程”，切實(shí)代表和維護(hù)青少年的合法權(quán)益，促進(jìn)了青少年的健康成長(zhǎng)；始終貫徹“黨建帶團(tuán)建”的原則，切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)和團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)，積極探索機(jī)關(guān)、社區(qū)、農(nóng)村、學(xué)校等領(lǐng)域團(tuán)的建設(shè)，團(tuán)的自身建設(shè)邁出了新的步伐。借此機(jī)會(huì)，我代表鎮(zhèn)團(tuán)委對(duì)戰(zhàn)斗在一線的廣大團(tuán)干部、團(tuán)員青年和青少年工作者，對(duì)關(guān)心支持我鎮(zhèn)團(tuán)工作的團(tuán)縣委領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝。借此機(jī)會(huì)，我謹(jǐn)向廣大團(tuán)員青年提三點(diǎn)希望：

篇8

一、希望廣大團(tuán)員青年志存高遠(yuǎn)，腳踏實(shí)地，讓理想之帆高揚(yáng)。理想不等于現(xiàn)實(shí)。高揚(yáng)理想之帆，會(huì)幫助我們駛向成功的彼岸。而這理想之帆，首先要以報(bào)國(guó)之心來支撐。新一代青年繼承和弘揚(yáng)“五四”精神，就是要樹立理想，立志報(bào)國(guó)，把人個(gè)的奮斗自覺地融入到建設(shè)祖國(guó)和服務(wù)人民的事業(yè)里，這是青年實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的前提。其次，理想之帆要實(shí)際行動(dòng)來支撐?！扒Ю镏?，始于足下”。青年，貴在腳踏實(shí)地，從本職工作做起，從小事做起，從點(diǎn)滴做起，日積月累，辛勤耕耘，理想才會(huì)成為現(xiàn)實(shí)。第三，理想之帆要以頑強(qiáng)意志來支撐。青年，只有不斷經(jīng)風(fēng)雨，見世面，才會(huì)愈加堅(jiān)強(qiáng)，愈加成熟；只有百折不撓，矢志不渝，才有希望到達(dá)成功彼岸。[文秘站網(wǎng)文章-找范文,到文秘站網(wǎng)]

二、希望廣大團(tuán)員青年知榮明恥，存榮棄恥，讓道德之光閃耀。為了讓道德之光閃耀，廣大青年首先要認(rèn)真學(xué)習(xí)社會(huì)主義榮辱觀，知榮明恥。要深刻理解和全面把握社會(huì)主義榮辱觀的時(shí)代背景、重要意義、深刻內(nèi)涵和基本要求，明確堅(jiān)持什么、反對(duì)什么，倡導(dǎo)什么、抵制什么，從而牢固樹立社會(huì)主義榮辱觀。其次，廣大青年要自覺實(shí)踐社會(huì)主義榮辱觀，率先垂范。青年要嚴(yán)格要求自己，從我做起，從小事做起，把“八榮八恥”作為衡量自身道德水準(zhǔn)的一把尺子，找出差距和努力方向，多做當(dāng)榮之事，多拒為辱之行。第三，廣大青年要敢于拿起批評(píng)的武器，向恥辱行為作斗爭(zhēng)。律已是前提，但只是自己做好了還不行，還要用正義的力量去感染、教育和監(jiān)督他人，幫助影響他人存榮棄恥，讓假丑惡的現(xiàn)象無立足之地，讓真善美的行為熠熠生輝。

三、希望廣大團(tuán)員青年立足本職，把握機(jī)遇，讓事業(yè)之廈堅(jiān)實(shí)。廣大青年一定要認(rèn)請(qǐng)形勢(shì)，抓住機(jī)遇，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感，從測(cè)繪事業(yè)發(fā)展的新高度思考自己肩負(fù)的歷史責(zé)任，腳踏實(shí)地，埋頭苦干，繼承和發(fā)揚(yáng)“愛祖國(guó)、愛事業(yè)、艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)”的測(cè)繪精神，在本職崗位上充分發(fā)揮主力軍和突擊隊(duì)的作用，創(chuàng)造輝煌的業(yè)績(jī)。機(jī)遇對(duì)于每個(gè)人都是平等的，但機(jī)遇往往偏愛那些有頭腦、有準(zhǔn)備的人。要做一個(gè)有頭腦、有準(zhǔn)備的人，首先，要勤奮學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向他人學(xué)習(xí)，持之以恒，博采眾長(zhǎng)，努力提高自己的認(rèn)知能力、判斷能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力，增強(qiáng)工作的系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。其次，要善于思考。古人云：學(xué)而不思則罔。要認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入思考，真正把科學(xué)的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和融入自己的頭腦，變?yōu)樽约旱乃季S，化作自己的行動(dòng)，達(dá)到學(xué)以致用、用有所成地境界。第三，要勇于創(chuàng)新。創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力。實(shí)踐沒有止境，創(chuàng)新也沒有止境。要解放思想，大膽探索，敢于超越，敢為人先，力爭(zhēng)在測(cè)繪科技創(chuàng)新中有所作為，做自主創(chuàng)新的先鋒和模范。

四、希望廣大團(tuán)員青年展現(xiàn)活力，激揚(yáng)青春，讓生活之曲美妙。青春對(duì)于每個(gè)人來講只有一次，每個(gè)青年都應(yīng)該珍惜大好時(shí)光，努力讓青春色彩絢爛，讓生活樂曲美妙，這樣才會(huì)無怨無悔。一是對(duì)自己而言，青年要充滿自信。作為青年，要注意培養(yǎng)自己良好的心理素質(zhì)，無論是參加一次活動(dòng)，還是擔(dān)當(dāng)一項(xiàng)重任，都應(yīng)該相信自己是優(yōu)秀的，也就是要敢于肯定自己、信任自己、表現(xiàn)自己。二是對(duì)他人而言，青年要心存感激。無論對(duì)父母、對(duì)師長(zhǎng)、對(duì)朋友，還是對(duì)工作和生活的環(huán)境，我們都要心存感激。三是對(duì)生活而言，青年要學(xué)會(huì)紡織。所謂編織，就是要堅(jiān)持科學(xué)態(tài)度，合理安排工作和生活，豐富生活方式，充實(shí)生活內(nèi)容，展現(xiàn)健康、多彩的生活追求。要通過自己的精心設(shè)計(jì)，讓生活多姿多彩，讓青春盡顯活力。

篇9

大家好！

古語有云：“求木之長(zhǎng)，必固其本；欲流之遠(yuǎn)，必浚其源?！蔽覀兏扇魏问聵I(yè)，都應(yīng)重視和加強(qiáng)打基礎(chǔ)利長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作，都應(yīng)重視和加強(qiáng)基層隊(duì)伍的建設(shè)。只有這樣，事業(yè)發(fā)展才會(huì)有扎實(shí)的根基、旺盛的活力。

長(zhǎng)期以來，廣大地方縣級(jí)和城鄉(xiāng)基層宣傳文化干部戰(zhàn)斗在第一線、工作在最終端，勤勤懇懇、恪盡職守，默默無聞、甘于奉獻(xiàn)，在面臨許多困難的情況下做了大量卓有成效的工作。許多重大宣傳任務(wù)都是靠他們?nèi)ゾ唧w組織實(shí)施，一些棘手復(fù)雜的思想矛盾都是靠他們?nèi)ッ鎸?duì)面地化解，大量宣傳文化陣地都是靠他們?nèi)ゾS護(hù)和管理，可以說，基層宣傳文化工作隊(duì)伍為傳播黨的路線方針政策付出了不懈努力，為滿足群眾精神文化需求辦了大量好事實(shí)事，為促進(jìn)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。近些年來，基層宣傳文化隊(duì)伍發(fā)展較快，素質(zhì)能力不斷提高，隊(duì)伍建設(shè)不斷加強(qiáng)。但與新形勢(shì)新任務(wù)相比，基層宣傳思想文化工作力量相對(duì)不足，隊(duì)伍建設(shè)體制機(jī)制不夠健全，保障力度不夠大，工作條件、人員待遇和設(shè)施裝備等還存在不少困難和問題。加強(qiáng)基層宣傳文化工作隊(duì)伍建設(shè)，已經(jīng)成為宣傳文化隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)緊迫任務(wù)，成為提高宣傳文化工作整體成效的一個(gè)重大課題。

一、地方縣級(jí)和城鄉(xiāng)基層宣傳思想文化隊(duì)伍建設(shè)存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)的主要表現(xiàn)

（一）對(duì)宣傳文化建設(shè)的認(rèn)識(shí)不到位。

少數(shù)宣傳干部、城鄉(xiāng)基層宣委和文化站干部對(duì)宣傳思想文化建設(shè)意識(shí)淡薄、不能整體把握城鄉(xiāng)基層宣傳文化建設(shè)豐富的內(nèi)涵，甚至不知道宣傳文化建設(shè)應(yīng)該抓什么，如何抓，導(dǎo)致不想抓、不愿抓的局面，工作被動(dòng)，他們?cè)谒枷胝J(rèn)識(shí)上有偏差，認(rèn)為宣傳文化建設(shè)是“軟任務(wù)”，不如招商引資、林改、城鄉(xiāng)風(fēng)貌改造、計(jì)生等工作，能夠看得見，摸得著，政績(jī)明顯，存在“一手硬、一手軟”的現(xiàn)象，認(rèn)為宣傳思想文化建設(shè)不好搞，費(fèi)錢費(fèi)力抓不到點(diǎn)上，出不了成績(jī)。

（二）文化事業(yè)資金投入嚴(yán)重不足。

雖然，中央、區(qū)和市制定和提出了關(guān)于加快基層文化建設(shè)的一系列優(yōu)惠扶持政策，但地方政府文化事業(yè)的投入幅度不是太高，尤其對(duì)公益性文化事業(yè)的投入很少，與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的幅度相比，嚴(yán)重失衡。

（三）基層文化建設(shè)引領(lǐng)作用不強(qiáng)。

有的基層領(lǐng)導(dǎo)缺乏先進(jìn)文化的影響力、號(hào)召力和凝聚力;群眾的精神文化生活過于單調(diào)、匱乏，導(dǎo)致封建迷信沉渣泛起，賭博、打麻將、打牌之風(fēng)盛行，在這種情況下，先進(jìn)文化如何能夠占領(lǐng)鄉(xiāng)村陣地，不少有識(shí)之士對(duì)此十分憂心。這種現(xiàn)象，固然與大多數(shù)群眾知識(shí)水平低、接受能力差，思想觀念落后等因素有關(guān)，但主要原因是基層干部對(duì)宣傳思想文化建設(shè)的宣傳力度不夠，工作方法不對(duì)路，缺乏相應(yīng)的組織和因勢(shì)利導(dǎo)，調(diào)動(dòng)不了群眾參與先進(jìn)文化建設(shè)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

（四）隊(duì)伍素質(zhì)整體不高。

城鄉(xiāng)基層宣傳文化人才隊(duì)伍來源比較雜，科班出身少，本科文化程度人數(shù)比例不高，大多是工作之后進(jìn)修和函授取得的。另外，專業(yè)人才少，宣傳文化部門調(diào)進(jìn)來的干部中，絕大多數(shù)沒有學(xué)過宣傳報(bào)道或文化管理方面的專業(yè)，只是一邊學(xué)習(xí)，一邊實(shí)踐，好多干部剛調(diào)進(jìn)來，一時(shí)無法適應(yīng)，工作上面“眉毛胡子一把抓”，費(fèi)時(shí)費(fèi)力抓不到點(diǎn)子上，工作上很難打開局面。再有，無“有影響”的人才，在宣傳文化領(lǐng)域能夠擔(dān)當(dāng)起懂專業(yè)、能帶頭的人才很少，特別是有影響力、有知名度的“大家”類的人才更是沒有。

（五）隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理。

從年齡結(jié)構(gòu)看，一些學(xué)科和專業(yè)人才斷層問題比較突出，高層次人才比重較小，很難適應(yīng)和滿足目前人民群眾日益增長(zhǎng)的精神文化需求。

二、加強(qiáng)宣傳文化人才隊(duì)伍建設(shè)的對(duì)策思考

中央對(duì)加強(qiáng)基層宣傳文化隊(duì)伍建設(shè)十分重視。為解決好當(dāng)前基層隊(duì)伍存在的突出問題，最近中央進(jìn)一步明確了基層宣傳文化隊(duì)伍建設(shè)的指導(dǎo)思想、方針原則、基本目標(biāo)和重點(diǎn)任務(wù)。我們一定要認(rèn)真貫徹中央關(guān)于加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的一系列部署要求，緊密結(jié)合基層特點(diǎn)和實(shí)際，突出重點(diǎn)、抓住關(guān)鍵，切實(shí)把城鄉(xiāng)基層宣傳文化隊(duì)伍建設(shè)提高到一個(gè)新水平。要重點(diǎn)抓好縣級(jí)黨委宣傳部門領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)宣傳文化隊(duì)伍、完成好各項(xiàng)宣傳任務(wù)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。要配備好城鄉(xiāng)基層宣傳工作力量，積極培育和發(fā)展基層宣傳文化志愿者隊(duì)伍，動(dòng)員和鼓勵(lì)各方面人才特別是大中專畢業(yè)生投身基層宣傳文化事業(yè)，不斷壯大城鄉(xiāng)基層宣傳文化工作的力量。要加強(qiáng)對(duì)基層干部人才的培訓(xùn)培養(yǎng)，著力提高他們的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。要進(jìn)一步加大基層隊(duì)伍建設(shè)保障力度，從人員配備、經(jīng)費(fèi)投入、陣地手段等方面積極創(chuàng)造條件，切實(shí)調(diào)動(dòng)好、保護(hù)好、發(fā)揮好基層宣傳文化隊(duì)伍的積極性和創(chuàng)造性。對(duì)此我認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個(gè)方面來加強(qiáng)宣傳思想文化隊(duì)伍建設(shè)：

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。

充分認(rèn)識(shí)宣傳文化人才隊(duì)伍建設(shè)的重要意義，牢固樹立和堅(jiān)持“人才資源是第一資源、人才儲(chǔ)備是第一儲(chǔ)備、人才工作是第一工作”的理念，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)宣傳文化人才隊(duì)伍建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，努力形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門各司其職、全社會(huì)大力支持的抓人才隊(duì)伍建設(shè)工作格局，加強(qiáng)對(duì)宣傳文化人才隊(duì)伍建設(shè)的宏觀調(diào)控、中長(zhǎng)期規(guī)劃和督促協(xié)調(diào)等工作。

(二)重視培訓(xùn)。

在抓好人才思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和身心健康素質(zhì)的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)人才資源能力建設(shè)，重點(diǎn)培養(yǎng)人的學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力。要以培養(yǎng)拔尖人才、復(fù)合型人才為重點(diǎn)，以培養(yǎng)中青年人才的創(chuàng)新能力為切入點(diǎn)，不斷提高宣傳文化人才隊(duì)伍整體素質(zhì)。加強(qiáng)教育培訓(xùn)，整合培訓(xùn)力量，創(chuàng)新教育形式，組織人才參加各類專業(yè)培訓(xùn)，促使提高綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力。建立基層宣傳文化骨干培訓(xùn)制度，每年至少舉辦一定的宣傳文化干部學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，進(jìn)行集中培訓(xùn)。每年至少組織宣傳文化干部出外考察學(xué)習(xí)1次，開闊眼界，增長(zhǎng)見識(shí)，轉(zhuǎn)變觀念，有助于在工作實(shí)踐中轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新思路，改進(jìn)方法。將教育與專業(yè)技術(shù)職務(wù)考證進(jìn)行掛鉤，調(diào)動(dòng)各類人才學(xué)習(xí)的積極性，使地方縣級(jí)和城鄉(xiāng)基層宣傳文化系統(tǒng)干部每年接受繼續(xù)教育時(shí)間不少于12天。另外，要注重實(shí)踐培養(yǎng)，大力發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)，在實(shí)踐中培養(yǎng)人才，重視在宣傳文化工作中培養(yǎng)人才，采取上掛下派鍛煉、橫向交流、下基層采訪、演出、體驗(yàn)生活等有效形式，選派宣傳文化干部到艱苦環(huán)境和重要崗位接受鍛煉、增長(zhǎng)才干，充分發(fā)揮有專業(yè)知識(shí)、懂行業(yè)管理人才的帶動(dòng)作用，通過對(duì)中青年宣傳文化人才骨干進(jìn)行傳、幫、帶，提高他們的業(yè)務(wù)技能和管理水平。再有，抓好個(gè)性化培養(yǎng)，充分發(fā)揮用人單位、高等院校、各類協(xié)會(huì)在人才培養(yǎng)中的重要作用，促進(jìn)人才的個(gè)性化培養(yǎng)。重視用人單位的學(xué)習(xí)作用，促使崗位成才，重視高等院校的優(yōu)勢(shì)，抓好專業(yè)化教學(xué)，重視各類行業(yè)組織、學(xué)術(shù)團(tuán)體的作用，整合資源，促進(jìn)人才建設(shè)。

(三)完善機(jī)制。

要建立人才公平競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。深化宣傳文化干部人事制度改革，推行競(jìng)爭(zhēng)上崗制度，完善目標(biāo)責(zé)任制考核，積極推進(jìn)干部交流任職，建立動(dòng)態(tài)管理的長(zhǎng)效用人機(jī)制。推行專業(yè)技術(shù)人才聘用制，按崗選人，競(jìng)聘上崗，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，形成人盡其才、才盡其用，能上能下、能進(jìn)能出的用人機(jī)制。建立評(píng)價(jià)體系，對(duì)宣傳文化人才實(shí)行“業(yè)績(jī)文化”評(píng)價(jià)，真正形成“重業(yè)績(jī)、重能力”的用人氛圍，并作為提拔任用的依據(jù)。要建立人才合理流動(dòng)機(jī)制?？h、鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳文化干部實(shí)行上掛下派，增強(qiáng)宣傳干部的實(shí)踐能力，拓寬宣傳干部的視野；加大宣傳文化系統(tǒng)人才交流力度，理順宣傳文化系統(tǒng)干部使用渠道，激發(fā)宣傳文化干部干事創(chuàng)業(yè)激情。建議中央、區(qū)、市進(jìn)一步加大對(duì)我縣宣傳文化人才建設(shè)的支持力度，在政策、資金、培訓(xùn)等方面給予扶持、傾斜。要保證宣傳文化專業(yè)人才的工資福利與經(jīng)濟(jì)發(fā)展同步增長(zhǎng)，做到“用適當(dāng)?shù)拇隽糇∪瞬拧奔?lì)機(jī)制，為吸引人才、使用人才、留住人才營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境。

(四)加大投入。

篇10

你們好！我是龍××。成功的花兒，人們只驚羨它現(xiàn)時(shí)的明艷，然而當(dāng)初它的芽?jī)?，浸透了奮斗的淚水，灑遍了犧牲的血雨！[q1] 今天我很高興為各位領(lǐng)導(dǎo)和同志作一次演講，題目是《成功的花兒》。

“青年者，人生之王，人生之春，人生之華也?！比藗兏桧炃啻好利惾缁ǘ洌瑢氋F若黃金，絢爛似秋葉。這是因?yàn)樗N(yùn)藏著勃勃的生機(jī)，包含著無限的追求，凝聚著不竭的活力[q2] ，它是熱血、激情、理想、信念、奮發(fā)向上的精神和無窮創(chuàng)造力所匯積的最美妙的交響曲。青年時(shí)期往往是碩果累累的時(shí)期，處在這個(gè)時(shí)期的青年才俊們年輕有為，銳意進(jìn)取，樹立遠(yuǎn)大的理想，打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，最終做出重大貢獻(xiàn)。理想，是人們對(duì)未來所懷的符合歷史發(fā)展規(guī)律的憧憬和向往，是人們對(duì)美好境界的熱烈追求，是人們的奮斗目標(biāo)，同時(shí)也是每個(gè)人為自己確立的社會(huì)位置和社會(huì)責(zé)任。正處在朝氣蓬勃的青年時(shí)代的我們，應(yīng)該在這美麗的時(shí)期播種理想的種子，樹立切實(shí)的理想目標(biāo)。[q3]

易卜生說，青年時(shí)種下什么，老年時(shí)就收獲什么。這是說我們的原點(diǎn)確定以后，事物的發(fā)展性質(zhì)就基本確定了；當(dāng)我們確立了理想目標(biāo)，接下來可并不是等待著就能成功的。首先，要掌握深厚的知識(shí)，積累豐富的經(jīng)驗(yàn)。[q4] 青春時(shí)期正是勇攀知識(shí)大樹、擷取智慧之果的黃金季節(jié)，是學(xué)有所就、學(xué)有所用、學(xué)有所成的關(guān)鍵時(shí)期。因此，我們要珍惜青春年華，牢牢抓住時(shí)間駿馬的韁繩，從知識(shí)海洋中不斷吸取常青的營(yíng)養(yǎng)，熱愛本職工作，勤鉆業(yè)務(wù)，刻苦學(xué)習(xí)，崇尚務(wù)實(shí)，在實(shí)踐中鍛煉成才，讓青春燃燒得更加燦爛。其次，要培養(yǎng)各個(gè)方面的能力，擺正心態(tài)。社會(huì)轉(zhuǎn)型環(huán)境下，青年人常常無可奈何也愛莫能助地落入一種兩難困窘：[q5] 一方面社會(huì)轉(zhuǎn)型大潮裹挾而去，我們身不由己被拋上時(shí)代浪尖，推向歷史的前臺(tái)；當(dāng)然，同樣有的人沒有跟上時(shí)代的步伐，被擠出時(shí)代的隊(duì)伍，只能蜷縮于某個(gè)角落；另一方面社會(huì)沒給我們培育足夠的適應(yīng)能力，也沒有提供充足的時(shí)空條件，心理承受力相對(duì)薄弱。青年人要發(fā)展要生存只有去競(jìng)爭(zhēng)。然而在競(jìng)爭(zhēng)中遇到困難和挫折我們應(yīng)該怎么辦呢？[q6] 態(tài)度決定一切，我們必須保持高昂的斗志和積極的心態(tài)。中華民族是一個(gè)偉大、堅(jiān)強(qiáng)、生命力極強(qiáng)的民族，自古以來就崇尚義無返顧、鍥而不舍、不達(dá)到目的誓不罷休的精神。作戰(zhàn)則“破釜沉舟”；赴難則“壯士一去不復(fù)返”；創(chuàng)業(yè)則“立志欲堅(jiān)不欲銳，成功在久不在速”；治學(xué)則“朝聞道，昔死可矣”，[q7] 都體現(xiàn)出可貴的民族性格。最后，要堅(jiān)定不移地向理想目標(biāo)前進(jìn)。在前進(jìn)的路途上必然會(huì)遇到大大小小的難題，然而，流水不曾碰觸到巖石的棱角又何以能激起多姿的浪花呢？[q8] 我們所遇到的困難與挫折根本算不上什么，它們只是表面強(qiáng)大而實(shí)質(zhì)微弱的，我們要保持“頭可斷而志不可奪”的大義凜然，不斷拋棄阻礙前進(jìn)的錯(cuò)誤想法，循著正確的方向腳踏實(shí)地前進(jìn)，一步步實(shí)現(xiàn)自己的理想。

人的青春是短暫的，但是，<蓮 山 課 件>如果卑劣地度過這個(gè)短暫的青春，就顯得太多了。[q9] 我們青年人，已經(jīng)應(yīng)當(dāng)對(duì)自己的人生定位或者職業(yè)前景作一個(gè)滿意的、可行的規(guī)劃了，這顆美麗的種子能否結(jié)出碩大的果實(shí)，取決于我們崇高而奔放的激情，以及為這個(gè)目標(biāo)辛苦的耕耘和堅(jiān)持不懈的努力。[q10] 青春呀，永遠(yuǎn)是美好的，可是真正的青春只屬于那些永遠(yuǎn)力爭(zhēng)上游的人，永遠(yuǎn)忘我勞動(dòng)的人，永遠(yuǎn)謙虛謹(jǐn)慎的人。[q11]

我的演講完畢，謝謝欣賞，請(qǐng)大家批評(píng)指正！[q12]

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[q1]語出冰心詩《成功的花兒》

[q2]演講時(shí)所有的排比句式，都要展現(xiàn)一定氣勢(shì)。

[q3]倡議式的提法要注意表述語氣。此處要表現(xiàn)得溫和式，即想像自己是一位長(zhǎng)者，對(duì)晚輩進(jìn)行諄諄教誨。

[q4]首先、其次、最后，這三點(diǎn)內(nèi)容要朗讀大聲些，讓人聽出來你有邏輯層次。

[q5]作為這個(gè)時(shí)代的青年，當(dāng)然要表現(xiàn)出一些同情，面部表情要配合語文表達(dá)。

[q6]雖然是自問自答式的提問，但在提問的時(shí)候也要表示出一些困惑的意思，可以把“呢”音拉長(zhǎng)，音調(diào)抬高。

[q7]排比句式，要表現(xiàn)出你的氣勢(shì)和文采。

[q8]哲理性句子，要體現(xiàn)得深邃，朗讀時(shí)注意字正腔圓，語速放慢，語調(diào)平衡?！澳亍币舨挥锰Ш芨?，稍微比前面高一點(diǎn)以示強(qiáng)調(diào)就可以了。

[q9]語出莎士比亞。

[q10]倡議式表達(dá)，要朗讀得有激情，有感召力，適當(dāng)增加一些肢體語言，比如撐手掌之類的。