導(dǎo)語：黨委兩整兩創(chuàng)黨課心得體會一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

全區(qū)“兩整兩創(chuàng)”攻堅(jiān)行動動員會后，街道高度重視，成立了由黨工委書記任組長，辦事處主任任第一副組長的“兩整兩創(chuàng)”攻堅(jiān)行動領(lǐng)導(dǎo)組，出臺了《街道黨工委集中開展“兩整兩創(chuàng)”攻堅(jiān)行動實(shí)施方案》、《街道黨工委關(guān)于集中整頓基層黨組織實(shí)施方案》、《街道優(yōu)化發(fā)展環(huán)境實(shí)施方案》、《辦事處環(huán)境綜合整治實(shí)施方案》和《辦事處社會管理“網(wǎng)格化”實(shí)施方案》，街道和社區(qū)召開了動員會，將會議精神傳達(dá)到每個支部、每個黨小組，做到了任務(wù)層層分解，責(zé)任明確落實(shí)，各項(xiàng)工作有條不紊地開展。

一、以整頓基層組織為抓手，推動社區(qū)黨建工作升級上檔

街道共有4個黨總支，15個支部，842名黨員。按照基層組織建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)分類，現(xiàn)有一類支部9個，二類支部6個。各社區(qū)黨總支（支部）向黨員發(fā)放了“街道整頓基層組織調(diào)查問卷”200份，就基層組織發(fā)揮作用、“一把手”抓黨建工作的力度和辦法、當(dāng)前基層黨建工作的重點(diǎn)、創(chuàng)先爭優(yōu)活動方式及內(nèi)容等問題進(jìn)行了調(diào)查。下一步將通過個別訪談、廣泛征求意見、召開座談會等形式進(jìn)行了梳理。針對存在問題，突出“三抓”，增強(qiáng)“三力”。一是抓隊(duì)伍增強(qiáng)合力。通過分類管理，加強(qiáng)教育，抓好黨支部書記和黨員兩支隊(duì)伍建設(shè)，在“非公”經(jīng)濟(jì)黨組織中，開展?fàn)幃?dāng)“誠信先鋒”；在離退休黨支部中，通過黨員設(shè)崗定職，開展?fàn)幃?dāng)“服務(wù)奉獻(xiàn)”的先鋒；在在職黨員中，開展?fàn)幃?dāng)“愛崗敬業(yè)先鋒”等活動。二是抓載體增強(qiáng)活力。創(chuàng)新社區(qū)黨建形式，將黨建與社區(qū)網(wǎng)格化管理相融合，將黨小組建在每一個網(wǎng)格上；開展“文明樓院”、“平安社區(qū)”等創(chuàng)建活動，開展貼近居民、貼近生活、貼近基層的群眾文體活動，增強(qiáng)活動效應(yīng)。三是抓基礎(chǔ)增強(qiáng)實(shí)力。在充分發(fā)揮現(xiàn)有陣地作用的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)社區(qū)黨總支（支部）軟、硬件建設(shè)，要求社區(qū)干部、網(wǎng)格長做到“四知四清四掌握”，全面提升基層組織建設(shè)水平。

二、立足基層實(shí)際，扎實(shí)開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治

街道辦事處承擔(dān)著轄區(qū)主次干道、廠功能區(qū)、18個居民小區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生。近年來，辦事處與各社區(qū)、小區(qū)保潔員層層簽訂了衛(wèi)生目標(biāo)管理考核責(zé)任書，街道社區(qū)嚴(yán)格執(zhí)行日檢查、周通報、月評比制度，形成了衛(wèi)生保潔長效機(jī)制，每月考核在全區(qū)名列前茅，居民對環(huán)境衛(wèi)生工作的滿意度逐年提升。針對當(dāng)前公益崗位小區(qū)保潔員合同期滿、新的小區(qū)保潔員不到位的實(shí)際，辦事處、社區(qū)組織低保戶和志愿者，對“牛皮癬”進(jìn)行了2次集中清理整治，掀起了環(huán)境衛(wèi)生綜合整治高潮。為了激發(fā)居民參與環(huán)境綜合整治的積極性，在繼續(xù)開展“愛國衛(wèi)生流動紅旗”評比的基礎(chǔ)上，積極開展“衛(wèi)生示范戶”評選活動，教育動員居民主動維護(hù)小區(qū)衛(wèi)生，主動參與環(huán)境綜合整治，為構(gòu)建“宜居”做出應(yīng)有的努力。

三、強(qiáng)化服務(wù)理念，不斷創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境

組織街道、社區(qū)全體干部學(xué)習(xí)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的文件精神，把優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作任務(wù)逐層落實(shí)到街道、社區(qū)班子成員身上，明確要求各班子成員在開展工作中，搞好協(xié)調(diào)服務(wù)，不斷改善社區(qū)發(fā)展環(huán)境。完善和建立了服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、首問責(zé)任制、公益性崗位小區(qū)保潔員考核辦法、財務(wù)管理、工作紀(jì)律、請假等相關(guān)制度，以制度管人，切實(shí)改進(jìn)和提高工作作風(fēng)，提高工作效率。建立健全長效機(jī)制，在機(jī)關(guān)顯眼位置對辦事程序、職能職責(zé)進(jìn)行了公示，同時簡化辦事程序，使辦事人員一目了然；堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)制度，主動、定期深入各社區(qū)了解存在的突出問題并及時加以解決；落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，及時向群眾公布涉及民生的相關(guān)內(nèi)容；對群眾來信來訪，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)接待日制度和首問、首辦責(zé)任制，建立群眾來信來訪的接待、受理、調(diào)查、辦理、反饋等工作機(jī)制，做到群眾來信來訪“件件有落實(shí)、事事有回音”。

四、以網(wǎng)格化建設(shè)為抓手，努力創(chuàng)新社會管理

按照區(qū)創(chuàng)新社會管理工作小組的要求，制定了《辦事處社會管理“網(wǎng)格化”實(shí)施方案》，組織召開了社會管理網(wǎng)格化動員大會和工作安排會，明確了活動開展的意義、任務(wù)、步驟、方法和措施。

1、在整合資源上下功夫。一是科學(xué)劃分網(wǎng)格，按300戶為一網(wǎng)格，將整個轄區(qū)劃分為32個網(wǎng)格，對網(wǎng)格內(nèi)單位、居民、商鋪等基本信息進(jìn)行分類登記整合，做到各類信息清、各種情況明。二是抓好網(wǎng)格化管理信息平臺建設(shè)，制作了網(wǎng)格圖，在前期集中輸入的情況下再搜集、再完善，建立了4本臺賬，即：住戶信息登記表（每戶一表，內(nèi)容涉及計生、民政、低保、就業(yè)等信息）、特殊群體登記表（重點(diǎn)掌握網(wǎng)格內(nèi)困難群體和維穩(wěn)對象的信息和幫扶情況）、工作日志（網(wǎng)格責(zé)任人對當(dāng)天辦理的事務(wù)做詳細(xì)記錄）協(xié)辦事務(wù)登記本（網(wǎng)格責(zé)任人對于當(dāng)日或現(xiàn)場不能辦理，需要職能部門辦理的事務(wù)，登記在冊并及時上報上級相關(guān)部門協(xié)辦）。

2、在贏得群眾支持上下功夫。一是暢通政府與群眾的聯(lián)系渠道。通過聯(lián)戶、走訪、社區(qū)博客、QQ郵箱等渠道，做到政情民意雙向交流。二是拓寬便民服務(wù)內(nèi)容。從了解居民所需入手，整合街道、社區(qū)、轄區(qū)單位服務(wù)資源，扎實(shí)開展助殘、就業(yè)、健康咨詢等服務(wù)。三是加大宣傳力度，通過制作公示牌，在每個網(wǎng)格內(nèi)進(jìn)行承諾公示，讓每個居民都知道自己居住在哪個網(wǎng)格，網(wǎng)格負(fù)責(zé)人是誰，有事如何與網(wǎng)格長聯(lián)系。四是創(chuàng)新服務(wù)方式、活動形式，通過民情互動卡、便民服務(wù)聯(lián)心卡、愛心幫扶卡、愛心積分卡等形式，開展“鄰里節(jié)”等活動，提高群眾的認(rèn)可度。如：在“鄰里節(jié)”系列活動中，居民興致勃勃地參與趣味運(yùn)動會，自發(fā)地將所做的工藝品、十字繡、書畫、舞臺服裝等送到了展示臺，豐富了居民的文化生活。五是開展高效便捷的服務(wù)。組織轄區(qū)內(nèi)的專業(yè)人員、技術(shù)人員和有特長的各類志愿者，建立服務(wù)團(tuán)隊(duì)，通過社區(qū)搭建平臺，掌握信息，降低成本，分類實(shí)施特長服務(wù)，為居民解決困難。通過這種最具效果和說服力的服務(wù)，贏得群眾的支持，形成“有事找社區(qū)”的濃厚氛圍。

3、在完善機(jī)制上下功夫。一是組建隊(duì)伍，建立了網(wǎng)格管理員隊(duì)伍（由網(wǎng)格責(zé)任人組成）、網(wǎng)格協(xié)管員隊(duì)伍（由樓院長、物業(yè)管理人員、志愿者組成）、網(wǎng)格督導(dǎo)員隊(duì)伍（由街道各科室人員組成）、網(wǎng)格化管理工作考核小組（由街道領(lǐng)導(dǎo)、各科室負(fù)責(zé)人、各社區(qū)工作站負(fù)責(zé)人組成）和群眾監(jiān)督隊(duì)伍（由轄區(qū)居民代表組成）5支隊(duì)伍；二是完善機(jī)制，建立了網(wǎng)格化管理工作制度、網(wǎng)格化管理處置反饋制度、網(wǎng)格化管理工作例會制度、網(wǎng)格長例會制度、網(wǎng)格化信息排查報送制度、社區(qū)入戶走訪制度、網(wǎng)格化管理成員聯(lián)系制度、來電來訪登記管理制度、住戶信息臺賬制度、網(wǎng)格長考評激勵制度、網(wǎng)格化管理培訓(xùn)制度等11項(xiàng)制度。三是構(gòu)建“五”網(wǎng)，即黨建網(wǎng)、信息網(wǎng)、服務(wù)網(wǎng)、防控網(wǎng)、應(yīng)急網(wǎng)，并通過“三會”（即：每周網(wǎng)格長工作例會，每半月社區(qū)工作例會，每月街道辦事處工作例會），落實(shí)細(xì)化考核措施，形成了社區(qū)工作大網(wǎng)絡(luò)體系。

4、在網(wǎng)格實(shí)效上下功夫。一是對網(wǎng)格責(zé)任人進(jìn)行了應(yīng)知應(yīng)會業(yè)務(wù)培訓(xùn)，明確職責(zé)、任務(wù)，嚴(yán)格考評、考核，做到“人員、職責(zé)、任務(wù)”三落實(shí)。二是把社區(qū)黨建、社區(qū)服務(wù)、綜合治理、信訪調(diào)解、民政低保、勞動就業(yè)、計劃生育、安全生產(chǎn)、食品衛(wèi)生、矛盾調(diào)處等7大類61項(xiàng)信息全部入網(wǎng)，落實(shí)責(zé)任，確保管理無縫隙。三是開展貼近居民、貼近生活、貼近基層的群眾文體活動。近期，街道黨工委組織開展了以“文明走進(jìn)小區(qū)，創(chuàng)建和諧鄰里”為主題的“鄰里節(jié)”系列活動，“破除陳規(guī)陋習(xí)，倡導(dǎo)文明新風(fēng)”活動，為黨員送政治生日賀卡、紅歌大家唱等建黨90周年系列活動，將活動舉辦在網(wǎng)格上，參與人數(shù)達(dá)到900余人，拉近了社區(qū)與居民群眾的距離。四是加強(qiáng)社區(qū)綜合工作站建設(shè)，逐步組建網(wǎng)格義工隊(duì)伍，暢通民情表達(dá)渠道，提高應(yīng)急能力，真正用好網(wǎng)，讓網(wǎng)活起來，動起來。近日，9區(qū)居民閆小毛的妻子走失，街道、社區(qū)通過網(wǎng)格進(jìn)行排查，了解信息，最終通過派出所在清徐縣王答鄉(xiāng)找到其妻子。

在各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)的同時，街道也存在一些亟待解決的問題。由于公益崗位小區(qū)保潔員合同期滿，新的小區(qū)保潔員不能及時上崗，影響了環(huán)境綜合整治的力度；社區(qū)黨員年齡普遍偏大，離退休黨員占到了黨員總數(shù)的80%，年輕黨員的培養(yǎng)還需加強(qiáng)；信訪維穩(wěn)工作，還需完善綜合防控體系，增強(qiáng)街道、社區(qū)干部化解、調(diào)處各類矛盾的能力；網(wǎng)格化管理運(yùn)作機(jī)制還需進(jìn)一步完善等。